株式会社リベラス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社リベラスの過去求人・中途採用情報
株式会社リベラスの 募集が終了した求人
未経験歓迎/映像制作スタッフ/年休128日/フレックス制
- 正社員
- 転勤なし
YouTubeやSNS、テレビ番組、CM等の映像づくりを、企画準備~完成までチームで支える仕事です
具体的な仕事内容
制作進行として、クライアントの目的を整理し、納期・品質・方向性など進行管理をお任せします。
……具体的には……
■企画構成
└プロジェクトに合わせた映像や番組の企画構成を演出家・プランナーと共に考案。企画書にまとめる資料のリサーチや準備も行います。
■制作準備
└キャストやスタッフへの連絡、撮影場所、制作会議の調整を行い撮影などの準備を進めます。
■本番(撮影)
└企画構成の意図に沿った撮影が行われているか適宜チェックします。
■編集から完成
└映像編集が必要な場合、監督やクリエイターと共に編集の進行管理を行います。
……配属セクション……
■エンタメコンテンツ
└バラエティ番組、ショートドラマ、舞台PRなど
■企業広告
└世界的に有名なグローバルメーカーの広告や動画配信など
■WEB動画
└エンタメ系のYouTubeチャンネルやSNS動画の制作など
※上記から、希望や適性に応じて担当を決定します
◇◇◇
\成長市場でキャリアを築く/
現在はYouTube・SNS やテレビ番組、企業 PR、CMなど幅広い映像案件が進行中。
単なる制作会社ではなく「何のために作るのか」から逆算する制作スタイルが特長です。
\“上流”へステップアップ/
将来的にはプロデューサーとして、企画・提案・予算設計など上流工程へ進むキャリアパスがあります。
\多彩な挑戦が可能/
状況に応じてジャンルや媒体を横断したプロジェクトに携わることも可能です。映像領域だけでなく、クロスメディア型のクリエイティブにも挑戦できるため、実践を通じて、市場価値を高めていける環境です。
チーム/組織構成
グループ全体で約15名。20代~30代を中心とした、フラットで風通しの良い組織です。年次に関係なく意見を発信できる環境があり、未経験スタートのメンバーも活躍しています。
【学歴不問/未経験歓迎】映像・YouTube・SNSなどのコンテンツに興味をお持ちの方
<歓迎条件>
・制作会社、広告代理店などでの経験(PM・AD・AP・進行管理など)
・YouTube・SNS 運用などの経験
・進行管理やディレクション、営業など“間に立つ”ポジションの経験
・「映像を軸にキャリアを築きたい」という想いが明確な方
・自分の企画やアイデアを提案したい方
<人物像>
・指示待ちではなく、自分から関係性を築きにいける方
・段取りや調整役を前向きに楽しめる方
・“作業で終わらせたくない”という志向を持つ方
【駅から徒歩5分/転勤なし】
東京都中央区新川1-10-14 FORECAST茅場町4F
<アクセス>
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩5分
東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩6分
フレックスタイム制
フレキシブルタイム/8:00~22:00
コアタイム/13:00~15:00
標準的な勤務例/10:00~19:00
正社員
【未経験:月給22万5910円以上/経験者:月給28万1035円以上】
※それぞれ各種手当+賞与
■未経験
月給22万5910円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を3万750円以上支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験や能力などを考慮の上、決定します。
■経験者
月給28万1035円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を7万3564円以上支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験や能力などを考慮の上、決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月2万円まで)
■時間外手当(超過分を支給)
■役職手当
■賞与
年2回
(4月・10月)
■昇給
年1回
(5月)
■入社時の想定年収
年収270万円
~360万円(未経験者)
年収337万円
~600万円(経験者)
■社員の年収例
年収360万円(入社2年目/未経験)
年収400万円(入社1年目/イベント制作経験者)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月2万円まで)
■時間外手当(超過分を支給)
■役職手当
■オフィス内禁煙
■服装自由(私服OK!)
■フリードリンクあり
<年間休日>
128日
<休日・休暇>
シフト制/月6日~8日以上休み(基本は土・日・祝休み) ※担当プロジェクトによる
■年末年始休暇
(12月29日~1月4日)
■夏季休暇
(3日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
