株式会社小林つくだ煮の過去求人・中途採用情報

＜20代～30代活躍中！＞「つくだ煮」の製造スタッフとしてご活躍いただきます！
具体的な仕事内容
＼ここがPOINT！／
★業界トップクラスのシェアを誇る老舗企業！
★未経験歓迎！イチから丁寧に学べる！
★夜勤なしで生活リズム安定！
★転勤なし！腰を据えて地場で活躍！
★家族手当・役職手当など福利厚生充実！

■具体的な仕事内容
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日本の伝統食である「つくだ煮」の製造をお任せします。

＜仕事の流れ＞
▽生産量に合わせ、冷蔵庫から原料を出す
▽原料の水洗いや解凍などの下準備
▽一釜分ずつ調味液を作成
▽釜に原料を投入し、煮炊きをスタート
▽炊きあがった原料を釜から取り上げ、液切り
▽冷却したら、製品の出来上がり
▽計量／包装担当にバトンタッチ←終了！お疲れ様でした♪

＜扱う商品＞
■小魚類（しらす、イカナゴなど）
■貝類、イカ・エビ類
■昆布を使った佃煮
スーパー向けパック商品や業務用など、あなたの身近にもある商品を手掛けています！

＼もっと詳しく！／
◎業務はチーム制！
担当する商品に合わせて2～3人のチームで取り組みます。一人きりにせず、チームワークを大切にしているので、未経験の方も安心の環境です！

◎伝統技術が身につく！
製品の品質を安定させるには原料の状態を見極めて調整する技術力が必須。ただのシンプル作業ではなく、伝統的な技術を身につけられます！

◎やりがい抜群！
毎日決まった量を製造するルーティンワークではなく、生産量を踏まえて、自身でスケジュールを計画。自分の手で商品を生み出しているやりがいを感じられます！

■入社後の流れ
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まずは基本的な知識や衛生面などから学びます。その後担当チームへ配属。まずは機械の洗浄など、簡単な作業からお任せしていきます。先輩がマンツーマンで教えるので、焦らず、ゆっくり成長していきましょう！

■明確なキャリアパス
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未経験入社→チームリーダー→チーフ→所属長などへのキャリアアップが可能。出来ることを増やしていけば、着実にステップアップできる体制を整えています！
例）全ての商品に関する知識が身につく→チーフへ昇格！

チーム／組織構成
＜職場について＞
・19名が在籍！
・20代～30代が中心となって活躍中！
・いつでも質問できるチーム制！ギスギスとは無縁で居心地の良い職場です！

【学歴不問・未経験・第二新卒歓迎】食に興味がある／「つくだ煮」が好き／安定企業で腰を据えたい方歓迎！
【必須要件】
■ありません！
→食品業界の知識や、製造技術は入社後の研修でイチから学べます！先輩たちのほとんどが未経験スタート！少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください！

～先輩たちの前職～
◎スーパーの鮮魚売り場担当
◎農協の金融部門担当
◎消防署・精肉会社
◎中華料理屋の料理人
◎鉄・溶接系の工場

＼こんな方はご応募ください！／
★「つくだ煮」が好き／食に興味がある
★未経験から技術を身につけたい
★キャリアアップしていける職場を探している
★安定した企業で腰を据えて働きたい
★夜勤なし、ワークライフバランスを大切にしたい

＜意欲・人物重視の採用です！＞
伝統技術のため、最初からできる方はいません。だからこそ、経験ではなく、意欲や人柄を重視しています！あなたの挑戦をお待ちしています！

【転勤なし／マイカー通勤OK】愛知県豊橋市にて勤務

■本社
愛知県豊橋市北島町字北島97-1

＜アクセス＞
◎JR飯田線「船町駅」徒歩5分
◎自転車・バイク・自動車通勤OK！近隣から通勤している人が大半です

■8：00～17：00

★残業について
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◎原則17時終業！
受注量が多い連休前などは残業が発生しますが、基本的に残業は少なめで月に20時間程度。量販店の月間特売など、発注が増えるタイミングは事前に分かるものが多いです。

◎年末が繁忙期！
おせち商品も当社の主力製品の一つであり、毎年安定した需要が発生。そのため、11月中旬～12月末までは、残業が多めに発生します。
■平均残業時間
18時間

程度

正社員
■試用期間3カ月間あり。（待遇に変更はありません）

■月給22万円～28万円
※年齢、経験などを考慮し決定します
※残業代は別途100%支給します

＜月収例＞
◎月収29万円（未経験入社3年目）
…月給26万円＋時間外手当3万円

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
■年収670万円／課長職／入社12年目（未経験入社）
■年収460万円／主任／入社6年目（未経験入社）

■通勤手当（定期代またはガソリン代）
…電車通勤の場合：3カ月の定期代の3分の1を、1カ月分の定期代として毎月支給。
…車通勤の場合：ガソリン代として、最大1万円／月を毎月支給。
※自宅から会社までの距離など、規程に則ります。
■時間外手当
■役職手当（主任／月10,000円など）※役職によって異なります。
■資格取得手当
■技能手当
■家族手当
■定期健康診断
■退職金制度（勤続3年以上の方が対象）
■社内販売での割引制度（購入量に上限あり）
★資格取得支援あり
業務に有益または必要な資格の取得時には、受験費用や書籍購入費などを支給します。対象となる資格は都度申請に応じ、フレキシブルに対応する形です。

＜資格の例＞
■ボイラー技士
■食品表示検定
■第一種衛生管理者
■フォークリフト免許（出荷業務担当の場合）

◎インタビュー／小林社長
「一見、仕事に直結しない資格でも、取得するメリットに上司が納得すればよいと考えています。スキルにつながる資格は仕事の幅を広げてくれるので、積極的な取得を歓迎します」

＜休日・休暇＞
■週休二日制
◎日曜日と、会社が定める休業日（水曜日または土曜日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■夏季休暇
■産前・産後休暇
（産前休暇は6週間、産後休暇は8週間）※取得実績あり
■育児休暇
（子どもが1歳になるまでの取得が可能）※取得実績あり
■介護休暇
◎産前・産後休暇や育児休暇、介護休暇は法定通りの取得が可能です
◎家庭環境などにより期間延長が必要な場合には、相談の上、期間を決定します

★男性社員の育児休暇取得実績あり
男性社員が1カ月の育休を取得。また、女性社員が複数名、産前産後休暇・育児休暇を取得しています。

当社は魚介の佃煮をはじめ、おせち商品などを取り扱う加工食品メーカーです。北海道から沖縄まで、全国のスーパーマーケットを中心に、質の良い商品を供給しています。

大きな優位性は、日本の伝統食製造ならではの特徴にあります。つくだ煮の製造工程では火加減や水加減の微調整が欠かせないため、設備を整えたとしても、製造者が育たないかぎり、おいしい食品は作れません。そのため新規参入のハードルが高く、私たちのような老舗メーカーに強みがあります。

ニッチな産業ながら、魚介・貝類のつくだ煮市場におけるシェアは全国トップクラスです。強固な財務体質による安定性も特徴で、今後も堅実な成長を目指しています！

ちりめん、あさり、干しエビ、削り節などのつくだ煮商品を、問屋などを介して大手量販店などに卸しています。
着色料、保存料などの添加物を極力使用しない、こだわりの品質が強みです！

＼幅広い製品展開も強み！／
「まぜご飯の素」やジュレタイプの「お魚キッチン　シリーズ」など、つくだ煮製造のノウハウを活かした新商品も開発。
パッケージやラベルにイラストをあしらうなど、若手を中心に取り組んでいます！

★当社HPでも商品紹介や社員インタビューなどございます★