株式会社ブレーンの過去求人・中途採用情報

【大手取引先を担当】広告営業★未経験歓迎★ノルマなし★初年度残業原則なし
具体的な仕事内容
◎配属先は、主要取引先（大手企業）の販促・広報専属チーム
◎未経験から企画、制作の手配まで幅広く携われます

＜取り扱い媒体＞
新聞広告（チラシ）、パンフレット、TVCM、ラジオCM、Webサイト、イベント など

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具体的な業務の流れ
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■既存クライアント（大手スーパー）への訪問・オンライン打ち合わせ
└「どの商品を目立たせたいか」「どんなお客さまに来てほしいか」などをヒアリング
■売場づくりや販促の課題を整理し、「どの商品を、どのように打ち出すか」を一緒に企画
■チラシを中心に、店頭POPやWeb広告なども組み合わせながら提案
■制作会社・社内制作への指示出し
■デザインのチェック・校正、修正依頼、納品までのディレクション
■広告実施後の効果検証・改善提案 など

◎平均案件数：週に2～4本程度
◎受注～納品まで：1週間～1ヶ月半程度

＜Point＞
チームが担当するのは主にチラシ広告。
一度刷ってしまうとやり直しがきかないため、いきなり一人で大きな案件を任せることはありません。
最初の3カ月は先輩の案件に同席し、メモ取りやチェックなど“ミスが出にくい部分”から担当。
『一人で任せても大丈夫』というレベルになるまで、段階的にステップアップできます。

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入社後の流れ
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▼まずは、先輩のサポートから
先輩に同行し会話内容のメモ取りや制作へ伝える内容の整理など、カンタンな業務からスタートします。

▼次は、先輩があなたをサポート
流れがつかめてきたら、制作への指示内容のまとめや、文字・数字のチェックなどをお任せしていきます。

▼少しずつ、自分の担当業務を増やしていきます
影響範囲の限られた工程から担当し、難しい場面では先輩がフォローします。

▼3カ月をめどに、ひとり立ち
大手クライアントの担当として、広告の提案～制作～納品までを手がけます。
もちろん、ひとり立ち後も先輩のサポートは続くのでご安心ください。

チーム／組織構成
◎現在11名（男性9名、女性2名）の社員が在籍しています。

＜配属先について＞
◎大手クライアント専任チーム。
◎4月に再編され、リスタートするチーム。未経験の方も馴染みやすい環境です！
◎中核メンバーとして活躍できるポジションになります。

【高卒以上】◆未経験歓迎！　◆要普通免許
＜必須＞
■高卒以上の方
■要普通免許
※マイカーの持ち込みが可能な方歓迎

★未経験歓迎！当社に興味を持っていただけた方はぜひご応募ください

＜歓迎する経験＞※必須ではありません
■営業経験
■接客・販売など、お客様とのコミュニケーション力を活用したお仕事の経験

【静岡】◎転勤なし◎マイカー通勤可

■本社
静岡県沼津市足高241-319

＜アクセス＞
JR「沼津駅」より車で15分（マイカー通勤歓迎）

【ガソリンカード支給！】
通勤や営業時はもちろん、私用でも利用OK！
プライベートのガソリン代がゼロになります！

受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間／休憩：60分）

★1年目は原則残業ゼロ！
　万が一残業が発生した場合は翌日以降の勤務時間で調整していただきます。

★2年目以降も、「この時間、この仕事をすることは自分のキャリアにとって必要か」が判断基準。
　むやみに残業を増やさず、且つ、あなたのキャリアの障壁にならないよう、一緒に調整していきましょう。
■平均残業時間
0時間

（初年度は原則残業なし）

正社員
◎試用期間3カ月（期間中も条件に変動なし）

月給23万円～35万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■職能手当
■資格手当
■通勤手当　など

■賞与
年3回
（7月・12月・2月）

■昇給
年1回
（3月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

■社員の年収例
年収350万／26歳（入社3年）
年収420万／32歳（入社8年）
年収600万／49歳（入社20年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（ガソリンカード支給／プライベートでの利用もOK）
■住宅手当
■退職金制度
■資格取得支援制度（テキスト代・受講費・受験代などすべて会社負担）
■資格手当
■職能手当
■職場積立NISA
■食事補助
【資格を取得してスキルアップ可能！】
資格を取って自信をつけてほしいという想いから、勤務時間中に以下の資格取得に向けた勉強が可能です。

・ウェブ解析士
・Google AdWords認定資格
・Yahoo!プロモーション広告プロフェッショナル認定試験

※指定の資格保持者に対しては、資格手当を支給します
※資格取得にかかる費用は会社が負担
※上記以外にも、「業務に役立つ」と思う研修や資格があれば、提案してください！
　提案が通れば、当社負担での受講や受験も可能です。

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）、祝日
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数

当社では「マーケティング目標・課題に対する広告効果の最大化」を第一に考え、広告のオンライン・オフライン戦略を一元化しています。
ユーザーの消費行動に則した導線設計や効果測定をベースとしたクリエイティブ、コンテンツ、ツール、プロモーションの最適な組み合わせにより、コンバージョン(広告効果)の最大化を図ります。

・目的に応じた最適な施策を展開できる：
目的を達成するために、「誰に」「何を」「どのように」伝えるべきか、
お客様とともに全体戦略を策定。ターゲットに応じた施策を展開します。

・分析データにより無駄な広告コストを削減：
出稿した広告ごと、どのくらい効果が出たか細かく分析。より効果的な方向性を探り絞り込むことで費用対効果を最大化します。

・成果を数値化することで改善策を見出せる：
実施後の効果検証をデータとして蓄積。数値として改善点を可視化することで、次のアクションまでトータルサポートします。

・テレビCM…企業や商品ブランドのイメージを強いインパクトで伝えることができます。
・ラジオCM…習慣性が高く、生活に密着した媒体です。
・新聞広告…情報の信頼性や内容の公平さなど他のメディアより評価の高い新聞広告。
・雑誌広告…雑誌により読者層の年齢、趣味傾向がセグメントされるので狙いたいターゲットにロスが少なく訴求可能、具体的・直接的にアプローチできます。
・映画館CM…上映の前に流れるシネアドは、上映の期待が高まる、最高の広告接触環境。
・交通広告…安定したターゲット（定期利用者）に繰り返して訴求できる交通広告。