株式会社工房の過去求人・中途採用情報

【客先常駐なし・100％自社案件】自社システムのカスタマイズ・導入・サポートまで一貫して携わります！
具体的な仕事内容
＜公共交通をITで支える仕事！＞

創業40年以上の安定したソフトウェアメーカーです。


＜会社について＞

当社は、バスや鉄道などの公共交通をITで支えるシステムを開発している会社です。
全国300社以上のバス会社にシステムが導入されており、
高速バスの予約サイトなども手がけています。

長年の実績がある安定した会社のため、
未経験からでも安心してエンジニアとして成長できる環境です。


＜仕事内容＞

バス会社が使うシステムの開発やサポートを行います。
お客様とお話ししながら、より使いやすいシステムにしていく仕事です。

具体的には…
■お客様から「こんな機能がほしい」といったご要望を聞く
■システムの設定や簡単なプログラム修正
■導入時のサポートや操作方法のご説明
■導入後の問い合わせ対応や不具合の確認
■「もっと便利に使える方法はないか？」といった改善提案

※1つの案件は短いもので1～2カ月、
長いものでは1～2年ほどかけて取り組みます。


＜POINT＞

★テレワーク制度あり
業務内容や状況に応じて、
出社と在宅勤務を柔軟に選べる働き方が可能です。

★すべて自社内での開発
お客様先に常駐する働き方ではなく、
すべて自社オフィスでチームと一緒に開発を行います。

そのため、周りの先輩に相談しながら
未経験からでも安心してスキルを身につけられる環境です。

★働きやすさも抜群
・テレワーク可能
・残業月10時間程度
・土日祝休み
・フレックスタイム制

未経験からのエンジニアデビューを応援しています！

チーム／組織構成
案件ごとにメンバーを決め、チームで協力しながら仕事を進めていきます。
1つのチームは2～5名ほどで、先輩社員と新人が一緒に取り組む体制です。

経験豊富な先輩エンジニアが中心となってサポートするため、
IT業界が初めての方でも安心して仕事に慣れていくことができます。

複数の案件を担当することもありますが、
スケジュールを調整しながら進めるため、1つ1つの仕事に集中して取り組める環境です。

【学歴不問／未経験歓迎】 エンジニアデビューを応援！自社システムの開発環境でイチから成長できます★
■未経験歓迎
■学歴不問
■第二新卒歓迎

＜こんな方を歓迎します＞
■一からエンジニアデビューしたい方
■明るい気持ちや積極性、報連相を大切にしようとする方
■コミュニケーションに自信がある方
■SESとしての働き方を変えたい方
■自社の開発エンジニアとしてスキルアップしていきたい方
■下記に関するスキルをお持ちの方
・C#
・VB.NET
・HTML5
・CSS
・JavaScript
・SQL Server
・AWS
・Azure

面接は、お互いについて知る場だと考えています。
ざっくばらんにお話しできればと思いますので、ぜひリラックスしてお越しください。
仕事についての疑問や不安にもお答えしますので、遠慮なくお尋ねくださいね。

★リモートワークもOK

本社または札幌支店への勤務となります。

本社／埼玉県川口市本町3-2-22
・JR京浜東北線「川口駅」より徒歩7分

札幌支店／北海道札幌市東区北15条東7丁目1-30ﾌﾛﾝﾃｨｱ157 2階
・地下鉄東豊線「東区役所前駅」より徒歩5分


＼柔軟な働き方ができる出勤先自由制度／
今回募集する場所以外にも、関西や沖縄、ベトナムなどに拠点を構える当社。
そのため、ライフスタイルに合わせて“働く場所を選べる”のが大きな魅力。

たとえば飛び石連休のとき――
「早めに実家の近くの拠点に移動して、そのまま帰省」
なんて働き方も可能なんです♪

1日目：帰省
2日目：地元近くの拠点へ勤務
3日目：休日
4～6日目：地元近くの拠点へ勤務
7～9日目：休日
10日目：帰宅


／
職場の雰囲気は？
＼
落ち着いて作業に集中できる静かな職場ですが、
適度に雑談もあり、ほどよい距離感でコミュニケーションを取れます！
定着率も95％と高水準です！

※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

＼月5日のフレックス勤務も可能です／
家庭の事情によって始業を早めたり遅らせたりしたいときが誰にだってあるはず。
そう考える当社では、月5回フレックス勤務の利用を可能にしています。
一人ひとり臨機応変に活用してください！

フレックスタイム制
フレキシブルタイム/6:00～11:00、15:00～20:00
コアタイム/11:00～15:00
標準的な勤務例/9:00～18:00
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
試用期間3カ月（条件・待遇は本採用時と同様です）

月給30万4000円～38万2000円（固定残業代含む）＋テレワーク手当一律5000円支給＋諸手当＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間～26時間分を、一律（定額）6万5000円支給。
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

＼早期のキャリアアップがかなう／
当社では、年功序列は一切なし。
あなたのスキルや成果をしっかり評価しますから、高いモチベーションを維持しながら働けます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月3万5000円まで）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■出張手当
■業務手当
■資格手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：月2万円まで、子ども1人目：月2万円、2人目以降：月1万5000円）
■住宅手当（世帯主に2万円）
■保護ペット扶養手当　1頭目：2000円／月　2頭目：1000円／月（保護施設からお迎えしたわんちゃんネコちゃんに限る）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～524万円

■社員の年収例
【年収】550万円（34歳・経験6年）
【年収】450万円（30歳・経験3年）

＼超充実の制度・福利厚生を用意！／
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■定期健康診断（年1回）
■カジュアルビズ・服装自由（私服可）
■出勤先自由制度（本社、札幌支店、関西支店）
■テレワーク（在宅勤務）可能
■短時間正社員制度　※規定あり
■時差出勤制度
■自己啓発支援制度（外部のセミナー参加費や書籍購入費などを支援）
■社員旅行（年1回）※全社会議を兼ねる
■KOBO ASIA訪問制度（ホーチミン）
■リゾート・スポーツ施設の利用補助
■社員会制度（社員同士が旅行に行く場合、旅費交通費の最大30%を会社が負担）
■服装自由（私服OK）
■育休支援（育休取得者へ会社から10万円支給）
■社用車・社用携帯貸与

＼会社が旅行や食事会の費用を負担します／
社員同士の交流を大切にしており、独自の「社員会制度」を設けています。
旅行や食事会を行う際には、参加人数に応じて会社が費用の一部を補助（3～4人で20％、5人以上で30％を会社が負担）。
この制度を使って石垣島へ出かけた社員もいる他、今年10月には社員旅行でネパールを訪れました！
＼充実の教育支援制度を整備／
社員のスキルアップを支援したいとの思いから、下記のようなケースで必要な費用をサポートしています。

■外部セミナーや技術講習会への参加費補助
■資格・検定試験の受験費用サポート
■ChatGPTなどの勉強会・研修会への参加支援
■専門書・参考書の購入補助
■簿記やTOEICなど、自己啓発目的の受験費用　ほか

年間で一人あたり最大8万円まで利用可能！
仕事をしながら学びを深めることができます。

＜年間休日＞
120日
以上（2025年実績：124日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（法定通り）★平均取得日数15.7日
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）★直近3年で、男女5名ずつが取得
■介護休暇
■ボランティア休暇
■ペット休暇
■バースデー休暇

＼5日以上の連休取得もOK！／
誰もが気兼ねなく休めるよう、定期的に有休を取得するよう呼びかけています。
また、お客さま先への訪問スケジュールなどは自分で調整できるため、お休みを取りやすいのも特長です。

土日と有給を組み合わせて5日以上の連続休暇もOK。
9日間の長期休暇を取得している先輩も♪

▼入社後研修（1～2日）
まずは自社のパッケージシステムについて学ぶ研修に参加。
製品の特徴を理解し、今後の業務の基礎を身につけます。

▼OJT（～6カ月）
チームに加わり、簡単な修正作業などを通じて操作方法を習得します。
作業や打合せに同席しながら、実践的な経験を積みます。納品や操作指導のために先輩と一緒にお客さま先へ訪問することもあります。

▼独り立ち（7カ月目～）
半年を目安に独り立ちを目指します。
もちろん、分からないことがあればいつでも先輩に相談できる環境です。

高速バスチケット予約システム『発車オーライネット』
クラウド型貸切バス運行管理システム『発車オーライ -Cloud-』
乗合バスダイヤ編成支援システム『ダイヤPRO』
バスツアーの一気通貫システム『行ってオーライ』
乗合バス事業システム『乗合勤務管理モジュール』
外国人旅行者向け高速バス予約サイト『Japan Bus Online』
ほか多数