オーケー株式会社の過去求人・中途採用情報

【関西エリア続々出店＆ポスト増】スーパーマーケット『オーケー』★関西エリアの店舗運営をお任せ！
具体的な仕事内容
今までのご経験を活かしながら、店舗運営のあらゆる面をリードする「店舗管理」としてご活躍いただきます！

【具体的な業務内容】
◇店舗運営の統括（売上管理、顧客対応、オペレーション管理）
◇商品・数値管理（仕入れ、発注、売上分析）
◇労務・衛生管理（スタッフのシフト調整、職場環境の整備）
◇人材育成・教育（チームのスキル向上、指導）
◇経営への貢献（本部への報告業務、戦略実行）

＼異業種のマネジメント経験も活かせます／
これまで飲食・アパレル・サービス業などで培った「チーム運営力」「顧客視点」「業務改善力」などが、現場の運営や人材育成、数値管理に直結。
小売業界が初めての方でも、経験をベースに即戦力として活躍できます。

＼年齢に関係なく活躍可能／
年齢差も気にならない雰囲気で、実際に50代以降での転職者も多数活躍しています。
誰もが挑戦しやすく、再スタートを切りやすい環境です。

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　オーケーとは
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当社の経営方針は『高品質・Everyday Low Price』。毎日が特売日で、高品質な商品を低価格でお客様に提供しています。また、各店舗に大きな裁量を持たせることで、地域の特色に合わせた店舗作りを行っています。
◆38期連続で増収を達成
◆毎年10店舗以上の新規オープンを計画
◆ポスト増加中で、管理職への昇格チャンスが豊富

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　働くポイント
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◆店長職の年収は約600万円～1,000万円と高水準
◆年4回の賞与あり
◆固定シフト制を採用し、メリハリのある勤務が可能
◆4週8休に加え、特別休暇、年始休暇もあり
◆店長代行は１店舗につき複数名配置しているため、役職者でも休みを確保

チーム／組織構成
＼40～50代の幅広い年代の社員が活躍中！／
⇒各店舗の従業員数は100～200名で、そのうち6分の1程度が社員です。

＜先輩社員の前職は…？＞
・アパレルのエリアマネージャー
・ホームセンターの店長
・ドラッグストアの店長
・フランチャイズのコンビニの経営者
・大手飲食チェーンのSVや店長　など

★異業種から転職した社員が多数活躍しています！
店舗は明るく、気さくにコミュニケーションが取れる雰囲気なので、すぐに馴染めますよ♪

★異業種からの転職歓迎！キャリアアップを図りたい方／働く環境を変えたい方／店長・副店長経験を活かせる
＼異業種からの転職者も多数！学歴不問・業種未経験歓迎！／

「キャリアを磨きたい」
「働きやすい環境に身を置きたい」
など、そんな想いがあればピッタリの環境です！

【必須要件】
■店長や副店長、エリアマネージャーやSVとしてマネジメントの経験のある方

【こんな方が活躍いただけます】
■謙虚で誠実な姿勢で業務に取り組むことができる方
■コミュニケーションを大切にできる方

大阪府・兵庫県内の各店舗で募集！
原則、配属店舗は自宅から90分以内で通える範囲で決定します（転居を伴う異動無し）。
なお、希望があれば転居を伴う異動（関東・関西）を検討する場合もございます。
※転居を伴う異動の場合、諸費用は会社負担（社内規定有）

【高井田店】大阪府東大阪市高井田本通7-5-9 オーケー高井田ビル
【西宮北口店】兵庫県西宮市芦原町11-1 ブランズ西宮北口101
【南武庫之荘店】兵庫県尼崎市南武庫之荘11-9-6
【北伊丹店】兵庫県伊丹市北園1-38
【垂水小束山店】兵庫県神戸市垂水区小束山本町4-3-24
【新在家店】兵庫県神戸市灘区新在家南町1-2-2 サザンモール六甲PLUS+ 1階
【野江店】 大阪府大阪市城東区中央2-15-6
【今川店】大阪府大阪市東住吉区今川8-3-33
【南津守店】大阪府大阪市西成区南津守1-6-41
【大東新田西町店　※2026年5月オープン】大阪府大東市新田西町6-39
【豊中穂積店　※2026年5月オープン】大阪府豊中市穂積2-7-8
【高槻赤大路店　※2026年8月オープン予定】
【長吉店　※2026年11月オープン予定】

■店舗営業時間／8：30～21：30
※店舗により異なる場合あり。詳細は当社WEBサイトをご参照ください。
※4週間単位の変形労働時間制。
※1週間の平均労働時間40時間。

<シフト例>
6：00～22：00の間でご調整いたします。
■7：30～16：30
■13：00～22：00

＼残業少なめで働きやすさ◎／
各部門に正社員を配置しているため、部門内外問わずスムーズな連携が取れています。そのため引継ぎなどにも時間がかからず、全社の平均残業時間は20時間程度です。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員

月給30万4,500円
※残業代は別途全額支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定します。

■賞与
年4回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収445万円
（残業代別）～

■社員の年収例
年収510万円：月給30万4,500円×12＋賞与＋残業代／店長代行・入社3年目
年収800万円：月給30万4,500円×12＋賞与／店長・入社6年目・50代

■社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■退職金制度（勤続3年以上）
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰制度
■育児短時間勤務制度（小学校卒業まで利用可能）
■扶養者子女へのクリスマスプレゼント※規定による
■研修制度（中途社員向け研修など）
■年一回健診制度
■オーケーの調剤薬局での調剤のお薬代一部負担（規定あり）　など

＜年間休日＞
110日
（特別休暇6日含む）※社内規定あり

＜休日・休暇＞
4週8休のシフト制（基本、曜日固定シフト）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
初年度10日付与（入社時5日、入社半年経過後5日付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■年始休暇
└1月1日～3日は全店舗が休業日のためお休みです（公休日扱い）。
■特別休暇
└年6日間の特別休暇があります。上期3日・下期3日取得可能です（社内規定あり）。

オーケーは「高品質・Everyday Low Price」を掲げ、
毎日手頃な価格で良いものを提供します。

もっとも特徴的なものが、「オネスト（正直）カード」制度。
産地・味・鮮度はもちろん、商品の欠点まで出来るだけ正確で、
正直な商品情報をお客様にお知らせするように心掛けております。

週1回の試食・商品会議で品質を厳選し、
現場スタッフの声を反映する仕組みも整備。
地域ごとの売れ筋に合わせた品揃えで、
ただ売るだけでなく“共に選ぶ”姿勢がリピーターを生み出しています。

買い物の安心感を第一に考える企業文化が、
働く人の誇りにもつながっています。

売上6,860億円・経常利益399億2,000万円を超える
堅実な経営は、オーケーならではの強みです。

お客様会員数776万人突破という堅実な顧客基盤を背景に、
毎年10店舗以上の出店計画を継続。2026年度は、大阪府内で計7店舗の出店を予定しています。
現場では常にポストが増加しており、チャレンジの場が豊富です。

また、大手企業の安定性と成長企業ならではの裁量権が両立しており、
スピーディーなキャリアアップが目指せる点も魅力。
長期的なキャリア設計を描ける環境が整っています。