株式会社TCL JAPAN ELECTRONICS
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社TCL JAPAN ELECTRONICSの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
株式会社TCL JAPAN ELECTRONICSの 募集が終了した求人
広報・PR/月給37万円以上/世界トップクラスの家電メーカー
- 正社員
- 転勤なし
【自律的に業務を推進できる環境】日本における自社ブランドの認知向上とイメージ戦略を担う広報・PR担当
具体的な仕事内容
特に当社が強みとする家電製品(テレビ・AV機器・白物家電など)の市場特性を理解し、プロダクトの魅力を効果的に伝えるコミュニケーション設計をご担当いただきます。
【具体的には】
◆ PR・コミュニケーション戦略の企画・実行
◆ メディアリレーション構築および取材・報道対応
◆ プレスリリースや発表会・イベントなどPR施策の企画・運営
◆ 公式SNS・オウンドメディアの企画・運用
◆ PR施策の効果測定・分析および改善提案
◆ 社内外関係者との調整・連携、リスク対応補佐
【POINT】
☆世界的ブランドの成長を日本市場からリード
☆意思決定がスピーディなため、上司と連携しながら裁量をもって戦略を考えることが可能
☆インフルエンサーとのタイアップ施策を考えたり、中国本社の社内チームや外部エージェントとの連携など、活躍の幅はどんどん広がります。
【入社後の流れ】
これまでの経験やスキル・知識をもとに、できることからお任せしていきます。
OJTを中心に業務や職場に徐々に慣れていき、ゆくゆくはさまざまなことにチャレンジできる環境です。
また、入社時には各部署のオリエンテーションを実施。
さまざまな部署がワンフロアで働いているため、どこの部署がどんなことをしているかを知ることで、コミュニケーションも円滑に取りながら業務を進めていくことができます。
チーム/組織構成
同じ部署には、50代1名、30代4名、20代1名が在籍(育児休暇中1名)
風通しのよい環境で働けます。
【学歴不問】企業広報やPR代理店、ブランドコミュニケーションのいずれかでの実務経験/業種未経験歓迎
【必須経験】
・企業広報、PR代理店、ブランドコミュニケーションのいずれかでの実務経験
※保有スキルとして、プレスリリースの企画・作成、メディアとの折衝、SNS/デジタル領域の基礎知識、社内外との円滑なコミュニケーション能力などを想定しています。
【歓迎条件】
・家電メーカー/家電量販店向けPRの経験
・テレビ・AV機器・白物家電の市場理解
・テクノロジー領域の製品PR経験
・新製品ローンチイベントの企画運営経験
・クリエイティブ制作(コピー、動画、SNS企画など)の経験
・グローバルブランドのPR経験(英語・中国語スキル歓迎)
【求める人物像】
・情熱をもって製品やブランドの魅力を伝えられる方
・トレンドや市場動向に敏感な方
・論理的に戦略を考え、スピード感をもって動ける方
・社内外を巻き込み、プロジェクトを推進できる方
★東京都中央区/転勤なし
【本社オフィス】東京都中央区日本橋本町1-6-1 丸柏タマビル3F
<アクセス>
・東京メトロ 半蔵門線、銀座線 「三越前駅」 徒歩7分
・JR 総武線(快速) 「新日本橋駅」 徒歩5分
・東京メトロ 東西線 「日本橋駅」 徒歩7分
・都営地下鉄 浅草線 「人形町駅」 徒歩8分
※受動喫煙対策:敷地内専用喫煙場所あり
【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/8:30~9:30、17:30~18:30
コアタイム/9:30~17:30
【標準的な勤務例】
9:00~18:00(1時間休憩)
■平均残業時間
30時間
正社員
※試用期間:6カ月
※試用期間中は契約社員となります(その他、条件・待遇に変更はありません)
月給37万円~45万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、月45時間分を月94,500円~115,000円支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※最終的に経験・前職給与等を考慮し給与を決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブあり
※目標の達成度合いにより、別途上半期インセンティブと決算インセンティブが発生します。
■昇給
業績、貢献に応じて年1回(1月)※勤続1年以上の者を対象とする。
■入社時の想定年収
年収500万円
~610万円
■社員の年収例
年収650万円(30代/経験8年)
年収550万円(30代/経験5年)
年収530万円(20代/経験4年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費支給(月3.5万円を上限とする)
■残業手当(時間超過分)
■社内販売割引制度
★女性社員の活躍促進に向けたポジティブアクションにも取り組んでいます。
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
★5日以上の連休も取得可能!
当社のスローガン「Inspire Greatness」の精神のもと、常識にとらわれない価値を追求するため、限界のその先を目指し、挑戦を続ける先駆者たちによって構成された「Team TCL」を結成。
また、2025年からは世界的なスポーツの大会で、長期的なグローバルパートナーシップを締結。
TCLはスポーツの力を提唱、世界中のファンを結びつけ、その偉大さをあらゆる場所で鼓舞しています。
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出典:doda求人情報(2026年6月時点)
