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希望条件にマッチした求人とは

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キヤノン 株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都大田区下丸子3-30-2

キヤノン 株式会社の過去求人・中途採用情報

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キヤノン 株式会社の 募集が終了した求人

情報系エンジニア/デジタルプリンティング事業/年休125日

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

あなたのご経験・ご希望にあわせて、主力製品のファームやアプリ、クラウド、要素技術の開発をお任せします
具体的な仕事内容
プリンターや複合機に搭載する画像処理サービス・デバイスドライバ・アプリ・ソフトウェアや、IoTシステムなどの開発・設計・実装・運用をお任せします。
※ご希望・ご経験にあわせて配属先を決定
※専門技術研修、OJTトレーニングなど、充実した社内外の研修プログラムでスキルアップを目指せる環境です

<配属領域>

【1】画像処理技術開発
・画像処理アルゴリズム開発、設計
・画像処理標準化
・画像処理評価システム設計
・新規要素開発、開発環境設計

【2】ファームウェア開発
・新製品の仕様立案
・ファーム、ミドルウェア、アプリケーションの設計、開発、検証
・プロジェクト管理
・新規技術の要素開発

【3】ホスト系ソフト開発
・プリンターおよび複合機向けのデバイスドライバやアプリケーションの仕様立案・仕様策定
・ソフトウェアの設計・実装、ビッグデータ解析業務

【4】ソフト開発
・クラウドアプリ開発
・顧客窓口ヘルプデスク/モニタリング/基盤開発
・分析エンジニア

※各仕事内容の詳細は、ホームページにて確認ください。

チーム/組織構成
■職場の雰囲気
「大手の会社だから固そう…」とイメージされる方もいるかもしれませんが、実際は部署関係なく、全体的にフランクな雰囲気です。上司とも距離が近く、社員同士のコミュニケーションは活発。困ったことがあればすぐに相談できます!

また、定期的な面談の場を設けており、「〇〇について学びたい」「〇〇の仕事にチャレンジしたい」など、自由なキャリアを描ける環境です!

対象となる方

【高専卒以上/業界経験不問】各職務におけるいずれかの知識経験を有する方
【1】
画像処理、新規要素、入出力に関する知識経験

【2】
マイコン、リアルタイムOSなどでの組込みソフトウェア開発
通信技術、暗号化技術、モータ/センサ/メカトロ制御などの知識
クラウドサービスや機械学習などを使ったシステム開発知識

【3】
・いずれかの開発経験
C/C++、C#、Objective-C、Swift、Java、Kotlin、TypeScript、JavaScript、Python、AWS、Azure

【4】
JavaScript、Pythonの知識・開発
AI、機械学習を利用した開発
ネットワーク、サーバインフラの構築・運用経験
立ち上げ、マネジメント経験

選考のポイント

※【4】追記
Linux、Windowsの知識、運用経験 、ウェブアプリ開発経験
運用監視/レポート業務経験
各種インシデント対応経験
SQLでのデータ抽出、集計、加工経験
統計学に関する基礎知識

勤務地

川崎事業所/神奈川県川崎市幸区柳町70-1
矢向事業所/神奈川県川崎市幸区塚越3丁目451番地
取手事業所/茨城県取手市白山7-5-1 ※マイカー通勤可能(規定あり)

<配属先>
【1】矢向事業所・取手事業所
【2】川崎事業所・矢向事業所・取手事業所
【3】【4】川崎事業所

★受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

勤務時間

8:30~17:00(所定労働時間7時間30分 休憩60分)
※事業所によっては8:00~16:30もしくは9:00~17:30

雇用形態

正社員
試用期間:3カ月(期間中の条件に変動はありません)

給与

■月給27万円~63万円
※上記月給は最低金額。年収及び月給は、経験・スキルを考慮の上決定
※通勤手当、時間外手当は別途支給

■賞与
年2回
(6月・12月)

■昇給
年1回
(業績昇給)

■入社時の想定年収
年収400万円
~1000万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■退職金制度
■企業年金
■財形貯蓄
■社員持株会
■共済会
■教育・研修制度(スキル別、階層別など)
■育児休業(最大3年)
■育児に関する短時間勤務制度(子どもが小学校3年を修了するまで)
■保養所・スポーツ施設(体育館、テニスコートなど)
■各種社内イベント

休日・休暇

<年間休日>
125日
(年末年始、夏期に連続休暇あり)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※平均取得日数17.6日、平均取得率88%
■産前・産後休暇
■育児休暇
※全社平均 男性:65.8%、女性99%
■フリーバカンス制度
社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる(土日と合わせると連続9日間の休暇)制度です。
■リフレッシュ休暇
勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日~10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。

偶然の発見から、不可欠な製品へ

洗浄中の注射器の針と、半田ごてが触れ合ったことでインクが飛び散る…。
1970年代、その思いがけない瞬間がインクジェットプリンタの始まりです。

今では、ピコリットル=1兆分の1リットルの液滴が、数万回/秒で正確に吐出されることで、精細な描画を実現できるようになりました。
本当に多くの技術革新・材料検討を経てたどり着いたのは、ひとえにキヤノンのエンジニアたちが、絶えず議論し、努力を続けてきたからと言えるでしょう。

★必見!取材レポート★
キヤノンの主力製品の一生を見守り続けるプロとして活躍する方から聞いた、
「今まで実現できなかった製品への挑戦」について特集しています。ぜひご覧ください。

【部長さんにインタビュー!】

○イメージング事業の小出さんにお話を伺いました。

■会社の雰囲気は?
非常にオープンな環境なので、話しにくいとか意見が通らないということはありません。カメラやプリンタなど、最高品質に思える製品にも改善余地があります。遠慮せずアイデアを発信してください。

■求める人物像は?
エンジニアとしてもっと成長したい、エンジニアの働く環境をまとめていきたいなど、想いを持っている方であれば大歓迎です。共に実現していきましょう。

■新しく入る仲間へ
しっかりと学んでいける研修制度や、無理のない働き方の整備にも取り組んでいます。エンジニアとして将来まで活躍したいあなたのご応募をお待ちしています。


出典:doda求人情報(2026/4/2〜2026/6/3)

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出典:doda求人情報(2026年6月時点)

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