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希望条件にマッチした求人とは

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神興建設株式会社

建設コンサルタント

東京都世田谷区上馬2-14-1

神興建設株式会社の過去求人・中途採用情報

神興建設株式会社の 募集が終了した求人

当社初の営業職募集/年休125日/土日祝休/賞与最大年3回

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【信頼関係を築くポジション】お客様のお悩みを解消!新築工事や修繕工事をご提案する営業
具体的な仕事内容
既にお取引のあるお客様先へ訪問し、さまざまな課題に対して最適なご提案を行っていきます。

【STEP1】お客様先へ訪問・ご提案
新築工事や修繕工事、その他の小さな工事など、提案する工事はさまざまです!新築工事の場合は工務部と連携して進めていき、修繕案件の場合は自身で見積もりを作成します。
◎テレアポ・飛び込み営業はありません
◎「契約を取ること」よりも「信頼を築くこと」を大切にしています!

★お客様例★
ディベロッパー、官庁(公共事業)、土地の活用に悩みを抱える個人の方 など

★具体的な提案例★
「所有するマンションが古くなってきたからきれいにしたい」
⇒リフォームや修繕をご提案

「所有する土地にどんな建物を建てられるか相談したい」
⇒新築工事を事業計画も含めてご提案

「不動産の価値をより高めたい」
⇒周辺の木々を伐採するために造園業者の手配

【STEP2】現場フォロー
成約し工事が始まったら、施工中の進捗確認や定例の打合せなどに参加し、現場とお客様をつなぐ窓口として活躍します。

【STEP3】アフターフォロー
施工完了後も、お客様先を定期的に訪問。施工後の周りの反応や、新たに生じた課題などをヒアリングし、より長期的な関係を深めていけるようサポートしましょう。

☆はじめは新築工事の案件からスタートし、ゆくゆくは公共事業などにも携わっていただきます!

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◎何より大切なのは…
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「数字を追う営業」ではなく、
お客様の相談役・窓口として信頼関係を築く営業です。

新築工事や修繕工事のご相談に対し、お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、社内外と連携しながら最適な工事計画を提案していきましょう。

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◎入社後の流れ
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入社後は先輩に同行しながら、業務の進め方を学ぶことからスタート。実務を通して、スムーズに環境に慣れていける体制です。
業務は段階的にお任せしますが、無理に一人で進めることはありません。不安なく独り立ちできるまで、丁寧にサポートします!

チーム/組織構成
\20代~60代まで幅広く活躍中!/
営業メンバーは現在7名が在籍。平均勤続年数は20年~30年と、安定した基盤があるからこそ長期勤続者が多く活躍している職場です。

対象となる方

【学歴・業界経験不問】営業経験をお持ちの方歓迎◎要普通自動車免許(AT限定可)
<応募条件>
■学歴不問
■社会人経験(目安3年以上)
■普通自動車免許(AT限定可)

<歓迎条件>
■建築や不動産に関わる知識・業界経験
■建築関係、宅建の資格
■営業の経験(目安3年以上/業界不問)

\ このような方を歓迎します!/
◎周りのアドバイスを素直に受け入れ、実践できる方
◎自ら主体的に行動できる方
◎明るく、誠実に仕事に取り組める方

勤務地

【転勤なし/直行直帰OK】
本社勤務:東京都世田谷区上馬2-14-1

<アクセス>
・「駒沢大学」駅より徒歩8分

◎受動喫煙対策あり:敷地内全面禁煙

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり
※試用期間中の労働条件は本採用と同じです。

給与

月給26万円~35万円+賞与年2回+決算賞与
※給与は経験・能力等を考慮し決定します。
※残業代は別途全額支給します。

■賞与
年2回
(前年度支給実績年2.4カ月分)
※業績により決算賞与あり(過去6年支給)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円

■社員の年収例
年収420万円/入社5年目・28歳
年収550万円/入社10年目・35歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■各種研修制度(導入研修ほか)
■退職金制度あり
■健康診断(年1回)
■メンタルヘルス対応あり
■作業服支給
■オフィスカジュアルOK
■リゾートトラスト利用OK

\社員の働きやすい環境づくりに注力!/
福利厚生や各種体制は、これからさらに充実させていく予定です。
あなたも良いアイデアがあれば積極的に発信を!社員みんなで一緒に良い会社を創っていきましょう!

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤の可能性あり。その際は平日に代休を取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社半年経過後に10日付与/取得率80%以上)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
◎5日以上の連休取得も可能です!

仕事を通して長く活きるスキルを習得!

お客様との関係づくりから、ご提案・工事・引き渡しまでトータルに携われるのが、この仕事の魅力であり面白さ!数字や契約を追うだけの営業ではなく、人との信頼関係を大切にしながらじっくり成長できる環境です。

建設の知識はもちろん、コミュニケーション力や調整力、課題解決力など、仕事を通して実践的なスキルが身につきます!

★未経験入社/入社5年目の先輩メッセージ

会社説明の時から会社の人の人当たりが凄くよくて、入社前から好感触でしたね。こちらの疑問に対しても一つひとつ丁寧に説明してくれて、『ちゃんと自分と向き合ってくれる』ということを強く実感したんです。

実際に入社すると全然違っていた…という話もよく聞きますが、うちに関してはそんな心配はまったくありません。私自身文系出身で建築は右も左もわからない状態でしたが、先輩たちがイチから丁寧に教えてくれたので、安心してステップアップできました。

今回入社される方もしっかり教えていきますので、ぜひ安心して飛び込んできていただければと思います!


出典:doda求人情報(2026/4/20〜2026/7/19)

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