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株式会社ビッグハンズ

システムインテグレータ(SIer)

東京都千代田区麹町4-4-4

株式会社ビッグハンズの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

株式会社ビッグハンズの 募集が終了した求人

エンジニア(インフラ・開発)/未経験歓迎/年休124日

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【最先端のAI・BIを学べる!】インフラ・開発・AI&BIなど幅広い案件に携われます◎
具体的な仕事内容
大手企業と直接取引を行う当社にて、 インフラエンジニアとして各種プロジェクトをお任せします。
サーバー・ネットワーク・クラウド・フィジカルAIなど幅広い領域に携わることが可能です。

▼携わるプロジェクト▼
・クラウド環境(AWS/Azure/OCI)の運用・最適化
・クラウド管理新統合仮想基盤業務支援
・公営競技システム基幹システム更改
・ヒューマノイドロボット導入支援
・Dynamics 365 SCM
・公営競技システム生成AI
・金融系システムのインフラ運用・設計構築
・物流系システムの基盤構築・保守
・NW業務に関する支援
・航空機会社システム維持管理
・QlikSense/Tableauの基盤支援

まずは運用保守からスタートし、 段階的に設計・構築フェーズへステップアップしていきます。

【開発環境・使用技術】
Linux / Windows Server / AWS / Azure / OCI / VMware / Java/C#/Python など
※プロジェクトにより異なります。

■│未経験からのチャレンジを応援!
─┘
【経験に応じたアサインとフォロー体制】
既存チームで参画しているプロジェクトへ配属となり、 先輩エンジニアとともに業務を進めていきます。
経験に応じて担当フェーズを決定するため、 運用・保守の経験を活かしたスタートはもちろん、 設計・構築やクラウド案件へのチャレンジも可能です。

【開発から携われる環境】
クライアントと直接取引を行っているため、 要件定義~設計・構築・運用まで一貫して関わることが可能です。
同じチーム内に設計・構築やクラウドを担当するメンバーがおり、 実務を通して上流工程の知識・スキルを習得できます。

【働きやすい環境も整備】
・フルリモート案件8割以上
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日124日
・残業月10時間程度
・テーマパーク、飲食店、宿泊施設などの割引あり

チーム/組織構成
年齢や学歴に関係なく、「やってみたい」という意欲を大切にする社風です。
一人ひとりの希望やキャリアに寄り添いながら成長を後押しします。

※本人の希望しない入社後の職種変更はありません。

対象となる方

【サポート体制あり】学歴・文理問わずOK!意欲・人柄重視の採用です◎
■未経験歓迎
■経験者優遇
■学歴不問
■年齢不問
■第二新卒・ブランクOK

【こんな方にピッタリ】
■IT業界でキャリアを築いていきたい方
■AIなど最先端の技術に興味がある方
■一生モノのスキルを身につけたい方
■年齢や社歴に関わらず、スキルで評価されたい方
■仕事もプライベートも大切にしたい方

勤務地

【本社】
東京都千代田区麹町4-4-4 ACN麹町ビル6F
※研修後は都内にあるクライアント先に常駐となります。
※フルリモート案件8割以上です。
※転居を伴う転勤はありません。

本社またはクライアント先(東京都内)に常駐での勤務となります。

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。

給与

月給25万円以上+賞与年2回
※経験・スキルを考慮して金額を決定します。
※上記月給は固定残業代(30時間分/4万7,000円~)を含みます。
※超過分は別途全額支給します。
※経験者の場合、【月給30万円以上】を想定しています。

※研修期間(最大3ヶ月)は月給25万円の場合、月給20万3,000円(残業代は全額支給)です。研修期間後は、月給25万円以上(固定残業代 30時間分/4万7,000円~を含みます)です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■資格手当(取得時に一時金を支給)

■賞与
年2回
※平均月額給与2ヶ月以上、人事評価により、1~2ヶ月程度上乗せがあります。

■昇給
年1回
※人事評価により、10%以上upの方も。

■入社時の想定年収
年収350万円
~(未経験者の場合)
年収420万円
~(経験者の場合)

■社員の年収例
400万円/23歳(入社2年)
600万円/28歳(入社6年)
800万円/35歳(入社10年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■健康診断
■資格取得支援制度
└ 試験の費用負担など
■教育制度
└ 人事研修・勉強会などを定期実施
■リモートワーク相談可
■報奨金制度
■社員旅行
■社内イベント
■ベネフィットワン

\ベネフィットワンとは/
ベネフィットワンは、企業の福利厚生として使える「お得なサービスまとめサイト」のようなもので、映画・旅行・飲食・ジム・育児サービスなどを割引価格で利用できます。
例えば、映画やホテルが特別価格で利用できたり、ジムや習い事の費用補助を受けられるなど、生活に直結する制度が多いのが特徴です。

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(基本土日休み)※案件・配属先により異なる場合があります
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※平均取得日数8日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK
⇒10連休の取得実績もあり!

キャリアについて

入社後はさまざまなプロジェクトを経験しながら、自分に合った専門分野を見つけていきます。
インフラ(サーバ・ネットワーク)・開発・AI・BIなど幅広い領域から選択でき、途中でキャリアチェンジも可能です。
将来的には、リーダーやマネージャーを目指すマネジメントコース、または特定分野を極めるスペシャリストコースなど、自分の志向に合わせたキャリアを築けます。

キャリア例①

キャリア例①:開発エンジニア → インフラエンジニアへ
STEP1:開発エンジニアとして、Webアプリや業務システムの設計・実装・テストからスタート
STEP2:開発業務を通じて、サーバー・ネットワーク・クラウドなど基盤領域に興味を持つ
STEP3:研修や実務を通じて、システムが安定して動くための構築・運用・保守の知識を身につける
STEP4:システム基盤の構築・運用・保守を担うインフラエンジニアへ

キャリア例②③

キャリア例②:開発エンジニア → AIエンジニアへ
STEP1:システム開発やWebアプリ開発などの実務経験を積む
STEP2:業務上の課題に向き合う中で、AIツールや業務自動化への興味を深める
STEP3:AI機能やシステム改善の考え方を学ぶ
STEP4:AIを活用したシステム開発や業務改善に携わるAIエンジニアへ

キャリア例③:AIエンジニアのスペシャリストへ
STEP1:研修後、データ入力・加工などの基礎業務からスタート
STEP2:データ分析や簡単なAIツールの活用に挑戦
STEP3:AIプロジェクトに参画し、モデル開発や改善を担当
STEP4:AI分野のスペシャリストとして活躍


出典:doda求人情報(2026/3/26〜2026/5/27)

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出典:doda求人情報(2026年6月時点)

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