株式会社オマツリジャパンの過去求人・中途採用情報

【フレックス／リモート有】企業や自治体向けに全国各地の「お祭り」を中心とした地域活性の企画制作や運営
具体的な仕事内容
【主な業務内容】
■全国各地の「お祭り」を活用した観光振興、地域活性企画のディレクション
■祭り主催者・自治体・伝統芸能団体との調整・折衝
■外部制作パートナー（デザイン会社・制作会社など）を巻き込んだ企画推進
■企画提案、企画書作成、予算管理、制作進行管理
■イベント制作、お祭り体験企画、設計、設営、お祭りツアー造成、販売、企業タイアップなど
■スケジュール調整、許認可確認、演出・装飾・ブース設計など制作実務の詳細詰め
■イベント当日の現場運営・ディレクション

＼プロジェクトの進め方／
◎1案件あたりの期間：企画開始から当日まで約3～6カ月
◎年間担当件数：平均10～15件（1件あたり200万円規模）
◎春～夏は祭りが集中し、1～2泊程度の出張が月数回発生
◎制作ピーク時は残業20～30時間程度になることも

＼案件例／
全国の伝統的な祭りを舞台に、観光誘客、地域ブランディングなど多様なプロジェクトを手掛けています。
例えば、
・富裕層をターゲットとした「高付加価値　特別観覧席」の設置
・大手飲料メーカーと連携した「夏祭り×新商品PRキャンペーン」
・自治体と協働する「地域文化を活かした観光プロモーション企画」
・伝統芸能団体と共に実施する「後継者不足解消のための支援プロジェクト」
など、社会課題の解決と企業価値向上を両立する案件が多数進行中です。

【当社の強み】
全国の祭り主催者との強固な関係性と、祭りの持つ文化的価値を企業施策に転換するクリエイティビティにあります。そのためディレクターには「営業に近い調整力」と「制作ディレクション力」の双方が必要です。
時には主催者の意向調整や制約の中で、最大限の企画価値を形にすることも求められます。
（例：自治体の許可範囲の交渉、特殊演出の安全基準確認など）

チーム／組織構成
・リーダー：1名
・メンバー：6名

★平均年齢30代、元気で優しい仲間ばかりです！
★中途入社も多く、なじみやすい環境です。
★性別関係なく活躍できる職場です。

子育てと仕事の両立中の社員も在籍しています。
地方出張もあり、さまざまな地域を訪れ、その土地の文化や人との出会いを楽しめる方にフィットする環境です。

■男女比：男：女＝5：5
■年齢構成：30代6割、40代4割

【未経験歓迎／学歴不問】お祭り関係者や地元の方々とのコミュニケーションを楽しめる方
【歓迎条件】
・制作経験（ディレクター／PM）または同等の経験
・予算管理・スケジュール管理の実務経験
・地域や主催者との調整が多いため、柔軟なコミュニケーション力・折衝力

★学生時代のサークルでのディレクション経験でもOKです！

【活かせる経験】
・PowerPointやIllustratorを用いた企画資料制作
・旅行業界での実務経験
・営業職の経験（対面での関係構築の経験など）
・イベント業界での経験

＼下記のような方にもぴったりです！／
・イベントの企画、運営をメインで担当したい方
・全国各地への出張に抵抗がなく、旅行が好きな方

★未経験歓迎！第二新卒の方もご応募可能です！

【転勤なし】駅至近で通勤便利★リモートワーク併用可
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 1F

■アクセス
・東京メトロ　九段下駅（半蔵門線・東西線　4番出口）徒歩1分
・都営地下鉄　九段下駅（新宿線　4番出口）徒歩1分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■フレックスタイム制
コアタイム／10:30～16:00
フレキシブルタイム／5:00～10:30、16:00～5:00
標準的な勤務時間帯：10:00～19:00（実働8時間・休憩60分）
■平均残業時間
30時間

正社員
・試用期間2カ月間あり
※期間中の給与・待遇に変動はありません。

月給28万円～37万5000円
※年齢・経験を考慮し決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・残業代全額別途支給

■賞与
あり（業績による）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収400万円
～649万円

■社員の年収例
年収450万円（28歳／入社3年目／旅行会社経験）
年収520万円（32歳／入社5年目／制作会社経験）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・在宅勤務可能
・リモートワーク可（週3日程度、要申請）
・副業OK（要申請）
・服装自由
・通勤手当支給
・定年65歳

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
※入社半年後付与10日～
★5日以上の連続休暇取得できます！