株式会社いなげやの過去求人・中途採用情報

【創業120年以上】青果や鮮魚、グロサリーなどの各部門にて、売り場づくりや接客、商品管理をお任せ！
具体的な仕事内容
青果・鮮魚・精肉・惣菜・ベーカリー・グロサリーなど、いずれかの部門に配属。
売り場づくりや商品管理、接客を通して、地域のお客様に親しまれる店舗づくりを行います。

日々の業務の中で、「どうすれば手に取ってもらえるか」を考えながら、アイデアを活かして売り場をつくれるのが、この仕事の面白さです。

＜具体的な業務内容＞
■商品の発注、在庫管理
■売り場づくり（陳列・レイアウトの工夫）
■賞味期限のチェック、品質管理
■接客、売り場のご案内 など

＜部門ごとの主な業務＞
◎青果：野菜・果物のカット、売り場づくり
◎鮮魚：切り身・刺身などの加工
◎精肉：スライスや手切りなどの加工
◎惣菜（デリカ・寿司）：揚げ物やお寿司の調理
◎ベーカリー：焼き立てパンの製造
◎グロサリー（一般食品など）：商品の陳列・売り場管理


【入社後の流れ】
入社後は、配属先の部門にてOJTを中心に業務を習得していきます。
まずは先輩社員のサポートのもと、商品の陳列や簡単な作業からスタート。
一つひとつの業務を丁寧に教えてもらえるため、未経験の方でも安心して始められます。

その後は、発注や売り場づくりなども徐々に担当し、できることを少しずつ増やしていきます。
周囲とコミュニケーションを取りながら、チームで協力して店舗運営に関わっていける環境です。

将来的にはチーフや副店長など、マネジメントにもチャレンジ可能。
現場で経験を積みながら、自分のペースでキャリアを築いていけます。

チーム／組織構成
20代～30代の社員を中心に活躍しており、未経験スタートのメンバーも多数在籍しています。
各部門は社員とパート・アルバイトで構成されており、チームで協力しながら業務を進める体制です。
年齢や社歴に関係なくコミュニケーションが取りやすく、分からないことも気軽に相談できる、風通しの良い職場です。

【学歴不問／未経験歓迎】★人と接することが好きな方、チームで協力しながら働きたい方、大歓迎！
「なんだかおもしろそう」
そんな動機でOK！

＜活かせる経験・スキル＞※必須ではありません
■スーパーマーケット・小売店（食品関連）での店長・副店長・マネジャー経験者
■接客・販売など、人と関わる仕事の経験
■飲食業での調理経験がある方
■調理師免許資格、もしくは食品衛生責任者をお持ちの方

☆★1つでも当てはまる方はぜひご応募を！★☆
◎人と話すことが好きな方
◎仕事とプライベート、両方大事にしたい方
◎チームワークを重視し、周囲と協力しながら働ける方
◎体を動かすことが好きで、アクティブに働きたい方

※職種・業種未経験歓迎
※第二新卒の方歓迎
※社会人経験10年以上方歓迎

東京都・埼玉県・神奈川県の各店舗へ配属となります。

◆東京70店舗
新宿区、荒川区、板橋区、江戸川区、葛飾区、杉並区、台東区、練馬区、港区、目黒区、昭島市、あきる野市、稲城市、青梅市、清瀬市、国立市、小金井市、国分寺市、小平市、狛江市、立川市、調布市、西東京市、八王子市、羽村市、東村山市、東大和市、日野市、福生市、府中市、町田市、三鷹市、武蔵野市、武蔵村山市

◆埼玉29店舗
川越市、さいたま市、上尾市、入間郡毛呂山町、入間市、熊谷市、北葛飾郡松伏町、北本市、鴻巣市、狭山市、志木市、草加市、鶴ヶ島市、所沢市、新座市、三郷市、八潮市、和光市

◆神奈川24店舗
横浜市、愛甲郡愛川町、厚木市、綾瀬市、川崎市、相模原市、平塚市、大和市

※配属は自宅から通える範囲（公共交通機関で90分以内）を考慮します。
※転居を伴う異動の可能性がありますが、入社直後に発生することはありません。（引越費用の会社負担および家賃補助あり）

＜本社＞
東京都立川市栄町六丁目1-1
［アクセス］
◎多摩モノレール「泉体育館駅」より徒歩9分
◎多摩モノレール「立飛駅」より徒歩9分

※受動喫煙対策：あり

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜シフト例＞
7：00～16：00
10：00～19：00

※勤務時間帯は部門・店舗により異なります

★最短4時間～最大12時間で調整できます！（休憩60分）

【インターバル制度を導入しています。】
※前日退勤時刻から翌日出社までの時間間隔を「11時間以上」あける社内規程です。
■平均残業時間
17時間

程

正社員
※試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

＜未経験者＞
月給26万4,500円～38万9,000円
※年齢・経験・能力を考慮して決定します
※残業代は全額支給します

＜経験者＞
月給26万5,500円～40万2,700円
※年齢・経験・能力を考慮して決定します
※残業代は全額支給します

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収410万円
～650万円

■社員の年収例
年収430万円／26歳 店舗販売職／中途入社3年
年収510万円／30歳 チーフ職／中途入社5年
年収650万円／35歳 副店長職／中途入社10年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外勤務手当
■通勤手当
■扶養家族手当（第一子：3万5,000円、第二子より1万円／月）
■役職手当（当社規定による）
■資格手当
■持株会
■財形貯蓄
■社員買物割引制度
■各種慶弔金制度
■災害見舞金制度
■団体生命保険制度
■健康診断
■育児・介護休職制度
■育児時短勤務制度
■勤務地限定制度（社内規定による）
■退職金制度（確定拠出型年金）

＜福利厚生施設＞
国内外100カ所以上、各種レジャー施設利用割引あり

＜年間休日＞
118日

＜休日・休暇＞
シフト制（月9日以上休み）＋有休5日取得で、年間休日123日以上（土日休みもシフト希望OK）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※長期連続休暇の取得も可能です

1900年に東京都立川市で創業し、120年以上の歴史を誇る老舗スーパーマーケット。
現在はイオングループの一員として、首都圏を中心に130店舗以上を展開し、安定した経営基盤を築いています。

地域密着型の店舗運営を大切にしており、お客様に寄り添ったサービスを提供している点が特長です。
また、社員同士が自然と助け合う風土が根付いており、未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。
人を大切にする温かい社風のもと、長く安心して働ける企業です。

現場で経験を積んだ後は、希望や適性に応じて多彩なキャリアを描くことができます。
年1回の自己申告制度を通じて、自身のキャリアの方向性を発信できる環境です。

まずは部門担当として経験を積み、将来的にはチーフとして売り場運営やスタッフのマネジメントを担うポジションへステップアップ。
さらに、副店長・店長として店舗全体の運営や組織づくりに携わることも可能です。

また、現場で培った経験や専門知識を活かし、バイヤーや人事・総務など本部職へのキャリアチェンジも目指せます。

有給休暇が取得しやすく、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。
事前に相談すれば希望休も取りやすく、家族の行事や大切な予定にも柔軟に対応可能です。
実際に、子どもの学校行事やイベントに合わせて休みを取得している社員も多く、仕事と家庭を両立しながら活躍しています。

また、周囲でフォローし合う風土が根付いているため、休みを取りづらい雰囲気はなく、安心して申請できる点も魅力の一つ。
無理なく働き続けられる環境が、長期的なキャリア形成を支えています。