株式会社安江工務店の過去求人・中途採用情報

～9割雑談なのに、なぜ売れる？～お客様の「声」を聞いて、理想を叶えるリフォームを提案！
具体的な仕事内容
★未経験入社54％
あなたの経験が必ず活かせます！

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◆当社について
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「話しましょ、たくさん」をモットーに、お客様の暮らしに寄り添った住まいづくりを行う総合住宅会社です。
愛知県内に15店舗を展開し、リフォーム・リノベーションを中心に、新築や不動産まで一貫して手がけています。

創業50年以上、地域密着で関係を築いてきた結果、現在は約6割がリピートや紹介のお客様なので飛び込み営業は一切ありません。

お任せするのは、お問合せいいただいたお客様のお悩み・理想の暮らしを考えるお仕事。

ほぼ雑談で終わることもあり、必要ないと感じたら、あえて提案しないことも？
売上より“ありがとう”が評価される環境です。

＼この求人のPOINT／
・未経験・第二新卒歓迎
・完全反響営業（飛び込み・テレアポなし）
・売上ではなく顧客満足も評価
・年休120日＆土日休みも取得可
・チームで提案するからお客様も社員も安心
・社員の声をもとに働き方を改善（ノー残業DAY／PC20時完全シャットダウン）

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◆業務の流れ
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▼お問い合わせ
HPやチラシを見て、興味を持っていただいたお客様へのご案内からスタート。

▼ヒアリング
訪問し「どんな暮らしを叶えたいか」をじっくりヒアリング。

▼チームでプランづくり
上司やデザイナー、施工管理と連携し、お客様にぴったりのプランを考えます

▼ご提案～契約
再訪問またはご来店時にご提案。
「こんな家にしたい！」と共感いただけたら、いよいよカタチに！

▼アフターフォロー
完成して終わりではなく、お客様の暮らしに寄り添っていきます。

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◆研修体制
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◎未経験でも安心して活躍
入社後は研修と先輩同行からスタート。約3カ月で少しずつ担当を持ち、分からないことはすぐ相談できる環境です。

▼入社後1カ月
基礎研修＋先輩同行で流れを習得

▼2カ月目以降
徐々に担当を持ち実践！
分からないことはその都度先輩に確認しながら進めるため安心してください！

▼その後
OJTと研修でフォローします！

チーム／組織構成
・1店舗10名ほど
・年齢は全世代バランスよく在籍
・女性割合52％
・管理職の16％ほどが女性管理職（リーダー課長以上）として活躍中

【未経験歓迎・第二新卒歓迎】★未経験入社54％★人柄重視★全員面談★
【必須条件】
■普通自動車免許

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
□販売・接客など、お客様と接する業務の経験
□リフォーム業界での勤務経験
□何かしらの営業経験

【こんな方ならイキイキ活躍いただけます】
□お客様のために価値提供したい方
□人生や暮らしに関わる提案がしたい
□人と話すのが好き
□住まいインテリアに興味がある
□成果が年収や役職に反映されたい

【未経験からキャリアアップできる】
日々のお客様との向き合い方を評価！
未経験で入社した社員も提案力を磨きながら着実に成長しています。
一般社員→主任→リーダー→店長代理→店長と
将来的には年収1000万円も目指せます！

【面接確約】
まずはWebカジュアル面談からスタートいたします！会社のことはもちろん、業界や転職活動のアドバイスも実施するので、安心して選考に進んでいただけます。

【愛知/岐阜】◎希望勤務地考慮◎転居を伴う転勤なし◎マイカー通勤可（ガソリン代・車両借上料の支給有）

▼以下、愛知県内15店舗+岐阜県庁前店のいずれか（希望をしっかり考慮）

■名古屋市内
・天白店（名古屋市天白区島田1-1509）
・千種店（名古屋市千種区香流橋2-5-19）
・中村店（名古屋市中村区豊国通3-1）
・緑店（名古屋市緑区鴻仏目1-110）
・北店（名古屋市北区城見通2-1）
・御器所店（名古屋市昭和区御器所通3-8-1）
・藤が丘店（名古屋市名東区藤見が丘20-1）
■刈谷東浦店（知多郡東浦町緒川北新田40-1）
■春日井店（春日井市八田町7-4-1）
■豊田店（豊田市小坂本町5-13-5）
■一宮店（一宮市城崎通5-28-1）
■岡崎店（岡崎市戸崎町沢田53）
■瀬戸尾張旭店（尾張旭市東大道町曽我廻間2256-1）
■豊橋店（豊橋市中岩田4-8-17）
■豊川店（豊川市三蔵子町一里塚56-1）
■岐阜県庁前店（岐阜市薮田南3-1-2）

★地域に根づき、同じ街のお客様と長くお付き合いできます！

■1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間：40時間

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30（休憩1時間）

正社員
◎試用期間6カ月あり（試用期間中も条件変更はありません）

■月給26万5000円～32万5000円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・スキルに応じて決定します

◎上記月給には、固定残業代を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、月6万1000円～7万5000円支給
（上記を超える時間外労働分は追加で支給）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
年収1000万円以上(入社8年目／店長)
年収800万円(入社5年目／リーダー)
年収600万円(入社3年目／主任)

■社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
※マイカー通勤可（車通勤の場合はガソリン代支給）
■厚生年金基金
■退職金制度
■退職金共済
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■私服勤務可
■車両借上料(最大3万円／月)
■出産祝い金あり
■時短勤務制度あり
■労働時間スライド制度あり
■フルタイム勤務支援手当あり（月1万円を上限として、延長保育・病児保育の利用料金を会社負担）

＜手当など＞
■役職手当
■出張手当
■職務手当（6万1千円～7万5千円／月)
■資格手当
∟一級建築士(1万円／月)
∟二級建築士:(5千円／月)
∟1級建築施工管理技士 ／1級土木施工管理技士(5千円／月)
∟2級建築施工管理技士 ／2級土木施工管理技士(3千円／月)
∟宅地建物取引士 ／インテリアコーディネーター／インテリアプランナー:(3千円／月)
∟FP技能士1級(3千円／月 ／2級: 2千円／月)
∟福祉住環境コーディネーター2級 / カラーコーディネーター2級(2千円／月)
∟キッチンスペシャリスト ／マンションリフォームマネジャー(2千円／月)
※資格保有が無い方でも、入社後に合格される方多数！
＜育成支援＞
■資格取得祝金（最大50万円）
■資格学校との提携割引あり
■入社から2年間、2カ月に一度講義形式の建築基礎研修有
※上記の他にも、多数有

＜成長機会がたくさん用意されています＞
◆2カ月に一度、建築知識を学ぶ研修あり（入社2年間）
◆週に1回、ロープレや勉強会の実施
◆YouTubeなどの動画コンテンツで学べる自己学習環境
◆メーカー主催の勉強会　など

＜年間休日＞
120日
＋有休取得義務5日※実質年間125日休み

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～12日／シフト制)
■年末年始休暇　
(9日)※前年実績
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10～20日）※下限日数は、入社半年経過後に付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／育休後復帰率100%）
■介護休暇
■看護休暇
■誕生日休暇
■アニバーサリー休暇
■毎週木曜日はノー残業デー！

◎連休や土日の休みも取得可能
┗シフトをあらかじめメンバーで調整（平均すると、月の半分は土日お休み）

「お客様のためを思ったご提案」を会話を通じて行い、信頼につなげていくのが当社のスタイルです。
お客様が大切にしていることをヒアリングし、ご要望以上のご提案につなげる。100％以上の満足度を目指す。
そのために、成果主義ではなく、向き合う時間の深さを重視し、チームで考え実践する。
そんな本質的な営業を実践できます。

だからこそ、目標達成率だけでなく、お客様満足度や社内連携を通しての評判、店長からみた頑張り度なども加味して評価・賞与は決まります。プロセスにもこだわった仕事ができるやりがいがあります。