三和開発株式会社の過去求人・中途採用情報

【基本定時退社】賃貸物件の管理に伴う事務（データ入力・お問合せ対応）等をお任せします。
具体的な仕事内容
未経験の方は、電話受付や来客対応などできる業務からお任せ。
先輩社員によるOJT研修（入社後3ヵ月）を通じて賃貸の入居・解約手続きの流れをイチから学び、
不動産管理に関わる知識を身に付けていきます。

「宅地建物取引士」の資格をお持ちの方は、
賃貸借契約における重要事項説明と契約手続きのご案内もお任せします。

【主な仕事内容】
■電話応対
仲介業者などの取引先・オーナー様・入居者様からの電話応対をし、
内容確認後は担当営業に取り次ぎをします。

≪具体的なお問い合わせの内容≫
・仲介業者からの賃貸物件の空き室確認
・入居者様、オーナー様からの管理物件の修繕依頼　など

■契約更新
入居者様との契約期間などスケジュール管理がされているリストを確認し、
契約満了が近づいた方々に、契約更新に必要な書類を作成・発送します。

入居者様にご記入いただいた書類が事務所に届き次第、
書類確認・保存、契約当事者への返送準備などを行ないます。

Excelで作られたフォーマットで書類作成をするので、難しい業務ではありませんよ♪

■新規契約受付
賃貸物件の新規ご契約希望のご連絡があれば、
契約に必要な申込書の準備・発送をお任せします。

■解約受付
賃貸の退去を希望する入居者様へ、退去日のすり合わせ・解約の流れなどを説明。
また、退去の際に必要となる書類をお送りします。

■その他管理業務
・各種台帳への入力、更新
・レジの管理
・家賃支払いのレジ対応
・家賃支払いで必要となる文書の作成
・管理物件の鍵管理
・賃貸保証管理
・空室物件のリスト管理　など

チーム／組織構成
現在在籍しているのは営業スタッフ5名、事務スタッフ4名の計9名。
20代～60代まで幅広い年齢層の方が活躍しており、困ったことがあればすぐに助けてくれる優しい方ばかりです。

■男女比：男性6名、女性3名
■年齢構成：20代：4名、30代：2名、40代：2名、60代：1名（計9名）

【未経験歓迎／業界経験も問いません】社会人未経験・第二新卒・ブランクOK！／資格をお持ちの方優遇
＜必須条件＞
■高卒以上

＜歓迎条件＞　※必須ではございません
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎基本的なPCスキル・ビジネスマナーをお持ちの方
◎接客やサービス業の経験をお持ちの方
◎宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方

＜三和開発に合っているのはこんな方！＞
◎高槻市に腰を据えて働きたい方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
◎風通しの良い職場でノビノビ働きたい方
◎事務スタッフとしてキャリアを築きたい方

【転勤なし&U・Iターン歓迎】
大阪府高槻市寿町2-21-29

＜アクセス＞
阪急／富田駅から徒歩11分
JR／摂津富田駅から徒歩14分

8：30～18：00（実働8時間　休憩90分）
■平均残業時間
10時間

以下（17時以降は電話応対も少なく、自分の業務に集中できるためみなさん定時頃には退社しています。）

正社員

月給19万5,000～23万7,000円＋各種手当+賞与年2回

【上記は最低保証額です！】
給与額はこれまでの経験や年齢、能力を考慮して優遇します。
※残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり。その期間の給与・待遇などに変更はありません。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（月3万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■職能手当
■役職手当
■報奨金
■住宅手当（月1万円※世帯主の場合）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月5000円※支給対象となる子どもは3人まで）
■資格手当（宅地建物取引士：1万円/月　賃貸不動産経営管理士：1万円/月）

■賞与
年2回
（7月・12月、昨年度実績4ヶ月分）10年以上連続、賞与を約4ヶ月分支給しています。

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収344万円
～

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度
■退職金あり
■社内禁煙
■私服OK

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

当社は急激な物価高騰などを考慮し、社員全員に特別手当として10万円を夏期・冬期にそれぞれ支給。今後も不安を感じることなく仕事に集中してもらえるよう、今後も最大限”社員ファースト”を推進していきます。