アドバンスジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

【スポーツ経験＆好きな気持ちがビジネスに】スポーツ事業に関わる企画・営業・運営◆明確なロードマップ有
具体的な仕事内容
入社後まずは、ビジネスの土台となる営業力・コミュニケーション力を身につけていただくことからスタート！
その後、スポーツ事業部に配属。希望や適性に応じたキャリアを選択していただきます。

＜入社後の流れ＞

▼入社後～約6ヶ月間
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セールスプロモーション事業部にて基礎研修を実施。
希望地の店舗にて、携帯販売スタッフを経験していただきます。
ここでまずは営業力や対人スキルを習得するだけでなく、販促企画に携わることで企画力も身に付きます。

★希望に応じて、スポーツ事業部の立ち上げ・運営に関わっていただいている元Jリーグ監督の増田功作氏が運営するサッカースクールでのコーチ業務にも並行して携われます。

▼7ヶ月目以降
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スポーツ事業部に正式配属。サッカースクールの運営・コーチ業務をお任せします。
また、並行して行う業務として、適性や志向に応じて以下より選択していただけます。

【1】スポーツ事業部での営業・企画職
◎フットサル大会をはじめとした、社内のスポーツイベントの企画提案・運営
◎学生と新卒者を採用したい企業のマッチング機会の創出に向けた、スポーツイベント（フットサルなど）の企画・運営
┗大学（主にサッカー部など）へのアプローチによる学生集客
┗企業に対するイベント参加の提案営業（「学生と出会える場」としての価値提供）
◎将来的な社会人チーム設立に向けた、スポンサー開拓営業／将来的に実現を目指しています！

【2】人事／キャリアサポート職
多岐にわたる事業を展開し、成長フェーズにあるため自社のスタッフや派遣スタッフを増員中。
本社人事部門で、スタッフの成長を後押しするポジションで活躍していただきます。

【3】増田氏の紹介による外部チームへのチャレンジ
様々なチームとネットワークのある増田氏の紹介をもとに、サッカーチームやサッカー教室の運営やサポートなどをお任せします。

★一人ひとりの「やりたいこと」や「目指したいキャリア」に応じて柔軟にキャリアを描ける環境です。

チーム／組織構成
立ち上げフェーズだからこそ、早期に事業の中核メンバーとしてサッカー・スポーツを軸とした事業拡大にアイデアを発揮していただけます。

★学歴不問／サッカー等スポーツに打ち込んだ経験のある方★好きなことを仕事にしたい第二新卒・未経験歓迎
「サッカーが好きで仕事にしたかったけど、収入や安定の面から諦めてしまった…」
⇒そんな方は大歓迎◎
今回の新規事業も、そのような方に向けたものとなります。

業界・職種未経験OK
⇒重視するのは「成長したい」「やってみたい」という意欲と「将来どんなビジョンを描いているか」のみ。
サッカーなどのスポーツの経験や、好きという気持ちを仕事に活かしてください！

＼＼以下の方を歓迎します／／
■サッカーが好きで、仕事にしたい想いがある方
■「好き」と「収入・キャリア」を両立したい方
■未経験からチャレンジする意欲・熱量がある方
■営業力やビジネススキルを身につけたい方

本社または東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・滋賀・大阪・京都・兵庫・奈良などの全国に勤務地あり。

★東京本社（東京都豊島区）／転勤なし！U・Iターン歓迎★

■東京都豊島区東池袋1-25-6 PMO池袋8階
◎池袋駅徒歩5分！複数路線利用可能でアクセス良好！

■東北支店
〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1　アゼリアヒルズ3階

■関西支社
〒530-0013
大阪府大阪市北区茶屋町16-1
H1O梅田茶屋町606

■中部支店
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄3-8-21
伊勢町平和ビル5階

■九州支店
〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神1-1-1
アクロス福岡11階

★入社時から約半年間は、以下のいずれかの直営店、全国の他店舗（希望地）になります
◎テルル大宮店
◎テルル高円寺店
◎テルル蒲田店
◎テルルMEGAドン・キホーテ 三郷店
◎テルルイトーヨーカドー横浜別所店
◎テルルそよら横浜高田店
◎テルルアリオ鷲宮店

★月平均残業10ｈ以下★
■10：00～21：00の間でシフト制（実働8h／休憩60分）
※配属先によって異なります

＜シフト時間例＞
10：00～19：00
11：00～20：00
12：00～21：00
※いずれも休憩60分あり

■本社勤務後は、10:00～19:00となります。
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
◎試用期間：3ヶ月（給与以外待遇の変更なし）

＊選択したキャリアプランに応じて異なります＊
■スタートが「販売スタッフ＋スクールコーチ」の場合
┗月給25万円以上（固定残業代16,900円～／10時間分含む）

■スタートが「販売スタッフのみ」の場合
┗月給27万円以上（固定残業代18,200円～／10時間分含む）

※いずれも固定残業を超過した分は、時間外手当として別途支給します。
※前職給与、スキル、経験を考慮し、相談の上決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（固定残業超過分）
■通勤手当（交通費全額支給）
■インセンティブあり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
年収340万円／25歳（前職：製造業）　※前職から年収90万円アップ
年収380万円／22歳（前職：不動産）　※前職から年収80万円アップ
年収420万円／27歳（前職：整備業）　※前職から年収90万円アップ

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（営業研修、外部研修）
■eラーニング
■グルメ割引
┗全国20,000店舗以上の飲食店で使用可能
■レジャー&エンタメ割引
┗映画館・カラオケ・レジャー施設等の利用料金割引
■宿泊料金割引
┗某人気テーマパークホテル・星野リゾート・温泉旅館など
■スポーツジム利用料金割引
■リフレッシュ&ビューティー割引
■資格取得支援制度
■お友達紹介制度
■引越し補助制度
■社内割引
■U・Iターン支援制度あり（引っ越し費用一部負担など）
■社内イベント
■オフィスコンビニ完備
■社内ウォーターサーバー完備
■オフィス分煙
■スポーツイベント参加やサッカーの試合観戦チケットあり

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※曜日は配属先による（月3日まで希望休の申請OK！）
■有給休暇　
5日以上の取得を会社が推進！
■産前・産後休暇
■育児休暇

セールスプロモーション、人材派遣・紹介、イベント運営、広告・採用支援、代理店事業など、多岐にわたる事業を展開。各事業部が専門性を高めながら連携し、クライアントの課題に対して最適なソリューションを提供しています。

平均年齢28歳という若い組織で、現場起点の柔軟な発想とスピード感を強みに、変化の激しい市場にも迅速に対応。挑戦を歓迎するカルチャーのもと、社員一人ひとりの成長が事業拡大を支えています。

着実に実績を積み重ねながら事業領域を拡張、組織・売上ともに拡大を続ける成長フェーズにあり、さらなる拠点展開と事業拡大を見据える中、2026年3月に新事業としてスポーツ事業部をスタートしました。

【増田氏より】
特に大切にしたいのは、子どもたちと向き合う“現場の質”です。スクールでは技術だけでなく、子どもの保護者とのコミュニケーションも重要ですが、現状は十分な時間が取れていないケースも多く、本来の価値を発揮しきれていません。

もし関わる人がもう一人増えれば、子どもと向き合いながら保護者とも丁寧に関われ、コーチの意識も高まり、スクール全体の価値向上につながるはずです。

こうした環境づくりはサッカーに限らず、関わる人を増やすことで新たなコミュニティや仕事の可能性も広がります。「スポーツが好き」という気持ちを、仕事やキャリアとしても諦めなくていい環境をつくっていきたいと考えています。

「成長性」「働きやすさ」は、客観的にも高評価！安心して長く活躍していただける環境が整っています。

■2026年度「ベストベンチャー100」に選出！
「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービス。エントリーした企業の中から、経営者のビジョンや、事業の独自性、将来の伸びしろなどをもとに、厳正な審査のもと選出され、紹介されます。

■「ストレスフリーカンパニー2025」認定！
「ストレスフリーカンパニー」とは、厚生労働省の定めた「職業性ストレス簡易調査票」に社員が回答。その結果が特に優れている企業を「ストレスフリーカンパニー表彰委員会」が認定する制度です。