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【90％が未経験】景気に左右されないサブリース営業！土地活用オーナーとテナント企業のマッチング
具体的な仕事内容
★スマホでご覧の方は【Pick up!】も要チェック★
サブリース事業を関西でいち早く手掛けてきた当社は、設立から50年、売り上げは160億円以上と安定した経営を続けてきました。全国に680棟の不動産を保有し、長年培ってきた信頼と豊富な不動産・テナント情報を基盤に、景気に左右されない強固で揺るぎない経営体制を築いています。

＝＝ 仕事の流れ ＝＝
▼物件情報収集
不動産会社や金融機関などから情報収集し、未活用の土地や物件をリサーチ。現地調査で立地・周辺環境まで確認します。

▼オーナーへの活用提案・借り上げ交渉
オーナー様へ活用方法のご提案を行い、賃貸に向けた条件の調整を進めます。土地の特性や周辺の相場を踏まえ、ご納得いただける形で条件を整え、物件の確保につなげていきます。

▼テナント誘致
仲介会社や既存ネットワークから情報収集を行い、さまざまな方法を活用しながらテナント企業を探します。出店ニーズのある企業を見つけたら物件とマッチングをします。

▼契約・運営フォロー
借り上げ条件の交渉をし、合意すれば契約へ。その後の手続きや運営・管理にも関わり、物件価値の向上を支えていきます。
※成約までは平均3カ月程度。早い方は入社2～3カ月で契約獲得も可能！

＼ 魅力ポイント ／
★新たな価値を生み出す“サブリース営業”
活用されていない土地・建物をオーナーから借り上げ、テナントを見つけて活用につなげる仕事です。
景気に左右されない強固なビジネスモデルだからこそ、目先の数字を急かされるようなことはありません。チームみんなで最適な運用を考え、安心してじっくりと信頼を積み上げていく営業スタイルです。

★すぐに成果が出なくても、安心して確実に成長できる環境
当社が何より大切にしているのは、目先の契約数ではなく「長く働いて中長期的に活躍してもらうこと」。創業50年の安定企業だからこそ経営基盤に大きな余裕があり、新人を長い目で育てる体制が整っています。
入社してすぐに成果が出なくても焦る必要は一切ありません。先輩の同行サポートを受けながら、一歩ずつ確実に一生モノの提案力や交渉力を身につけていける環境です。

チーム／組織構成
現在活躍中のメンバーの90％以上が未経験入社

■組織名称：企画室
■年齢構成：20代・30代が中心

【学歴不問／未経験歓迎】焦らず着実に成長したい方歓迎！営業・販売の経験（アルバイト可）も活かせます
【必須条件】
■普通運転免許（AT限定可）

【活かせる経験・スキル】※必須ではありません
■何かしらの営業や接客、販売経験（業界・商材不問／アルバイト可）
■不動産業界での経験・知識
■宅建や建築士資格

＼このような方を歓迎します／
◎焦らずコツコツと丁寧に取り組める方
◎人と関わること、関係性を築くことが好きな方
◎安定した環境で、安心して着実に成長したい方

★未経験から新しい一歩を踏み出したい方を応援！
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方も歓迎

将来に向けて本気で力をつけたい方にとっては、確実に成長できる環境です。
積み上げた分だけ、しっかりと自分に返ってくる。そんな営業に挑戦してみませんか？

【転勤なし／大阪本社・名古屋・東京いずれかで勤務】

■大阪本社
大阪府大阪市中央区淡路町3-1-9　淡路町ダイビル6F
┗淀屋橋駅より徒歩6分
┗本町駅より徒歩7分
┗北浜駅より徒歩8分
┗堺筋本町駅より徒歩9分

■中部エリアオフィス
愛知県名古屋市中区錦2-19-1　名古屋鴻池ビルディング12F 1205号室
┗伏見駅より徒歩3分
┗丸の内駅より徒歩7分
┗栄駅より徒歩8分

■首都圏エリアオフィス
東京都千代田区内神田3-24-3　VORT内神田ビル7F
┗神田駅より徒歩3分
┗淡路町駅より徒歩6分
┗小川町駅より徒歩6分
┗新日本橋駅より徒歩8分


＜受動喫煙対策＞
■大阪本社：屋内禁煙（敷地内喫煙スペースあり）
■中部エリアオフィス：14Fに喫煙スペースあり
■首都圏エリアオフィス：敷地内禁煙（喫煙スペースなし）

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間：3カ月
※期間中の待遇に変更はありません

【大阪本社】
月給26万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万7319円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記月給は、経験・能力などを考慮のうえ決定します

【中部エリアオフィス】
月給25万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4730円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記月給は、経験・能力などを考慮のうえ決定します

【首都圏エリアオフィス】
月給27万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万9908円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※上記月給は、経験・能力などを考慮のうえ決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜資格手当＞
・宅建：月2万円

■賞与
年2回
※事業部の業績による

■昇給
あり（随時）

■入社時の想定年収
年収312万円
以上

■社員の年収例
年収470万円／入社3年目：30歳・役職（月給33万円＋賞与＋諸手当）
年収500万円／入社4年目：30歳（月給35万円＋賞与＋諸手当）
年収600万円／入社6年目：43歳（月給40万円＋賞与＋諸手当）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費全額支給
■社用車・社用携帯貸与
■研修制度（導入研修・OJTなど）
■単身寮（家賃補助あり／規定あり）
■時短勤務制度
■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備
■社員旅行、保養所あり（家族での利用も歓迎）

＜研修・教育体制について＞
▼Step1：入社～3日間
基礎から丁寧に習得。実際の業務の流れに沿って学べるカリキュラムをご用意しています。

▼Step2：現場見学（約1週間）
先輩の営業に同行し、実際のやり取りを見ながら仕事の流れを覚えます。移動中は先輩と雑談を交えながら、何でも気軽に質問が出来る環境です。

▼Step3：実践スタート（1～3カ月）
OJTや先輩のサポートを受けながら実務をスタート。先輩が必ず同行するため、いきなり一人で交渉に行かせることは絶対にありません。

▼Step4：独り立ち
段階を踏んで経験を積み、徐々に担当案件を増やします。チームで助け合う風土が根づいているので、独り立ち後も一人で抱え込まず随時相談OK！9割以上が未経験から活躍しています。
＜若手メンバーも多数活躍中＞
平均年齢は30歳。年次に関わらずお互いを尊重し合うアットホームな環境のため、営業未経験の若手のうちからでも安心して日々の業務に取り組むことができます。

創業50年の安定企業だからこそ、目先の数字や成果を急かすことなく、上司や先輩が日々の同行などを通じてあなたの長期的なキャリア形成を優しくサポートします。

また、年休129日をはじめ、それぞれのライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っているため、将来を見据えて焦らずじっくりと、長く活躍していける環境です。

＜年間休日＞
124日
＋計画有給休暇5日（2026年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

※5日間以上の連続休暇あり

【ご相談内容】
◎渋滞の多い立地で来店機会を逃している
◎近隣で空き物件が見つからない
◎エリアは変えずに移転したい

▼現地調査
周辺を調査⇒隣接した3つの土地を発見。
「まとめて活用すれば理想の店舗がつくれるのでは…？」
という仮説を立て提案へ。

▼オーナーへ提案
・大手企業との長期契約による安定収益
・店舗移転による周辺の渋滞緩和
など、オーナー・地域双方へのメリットを整理し交渉。

＼結果！／
3つの土地を一体活用する形で契約が成立。
◎テナント企業⇒課題解決＆売上向上
◎オーナー⇒安定した収益確保
◎地域⇒渋滞緩和・利便性向上
関わるすべての人に価値を生み出す結果となりました。

・株式会社シュバルージュ（飲食事業）「ステーキ＆ワインシュバルージュ」
・株式会社エイム（スポーツカー専門のメカニック会社）
・訪問看護ステーションおはあさ（訪問看護施設）
・MeishokuAutomobile株式会社（自動車整備業・販売）
・IMAS Tech Filippines Inc.（ソフトウェア開発）