株式会社キカリの過去求人・中途採用情報

業界唯一のM&Aのビジネスモデルを活用！求職者ー法人間だけでなく業界全体の三方良しを叶えていきます！
具体的な仕事内容
＜キカリが選ばれる理由＞
「アドバイスして終わり」ではなく、現場に入り込み、
自ら手を動かしながら成果を出すことが最大の特徴です。
医療・福祉業界の人材派遣・紹介に精通したメンバーが、最大限の成果を求めて切磋琢磨しています。

＜具体的な業務内容＞
◆クライアントの事業計画策定・KPI設計への参画
◆派遣先企業の新規開拓営業
◆求職者の採用・マッチング・フォロー
◆月次報告・改善提案

＜入社後のステップ＞
STEP1(～1週間)：社内研修。派遣法・医療福祉業界の基礎知識、社内システムの操作方法を習得。
STEP2(1～3ヶ月 ) ：先輩コンサルタントとチームでOJTで実践力を磨く。
STEP3(3ヶ月～ ) ：OJTで学んだ内容をさらにブラッシュアップし、独り立ちを目指す。

＜キカリで働く3つのポイント＞
①経営者と近い距離で仕事ができる
常駐先の社長・事業部長と直接議論し、意思決定に関わる機会が豊富です。
20代でも「経営視点」が身につく環境です。

②完全実力主義の評価制度（昇給年4回）
「できたら上げる」ではなく「できるようになるから上げる」という欧州型の考え方に基づいた評価制度。
高収益化のビジネスモデルのために、入社2年目で年収1000万円がみえます。

③2027年IPOを目指す成長フェーズ設立からわずか数年で90名規模に拡大。今まさに組織の骨格を作るフェーズです。ぜひコアメンバーとして活躍してくれる方を求めています。

チーム／組織構成
【★】キカリのメンバー
・部門の人数：90名（全員中途入社です！）
・平均年齢：31歳

様々な人材派遣・紹介会社の中途入社者が知見をもち、
より最大限の成果を求めている成長できる環境です！

【経験不問・人材派遣業界経験者の方、優遇】応募から2週間以内の内定可能！
経験者の方は、入社後最短3ヶ月で昇格（想定年収1000万円以上）が可能です！

【人材派遣・紹介の経験者の方】
これまでの経験を「コンサルタント」として最大限に活かせる環境です。
派遣営業・ コーディネーター・CAとして培ったスキルを、クライアントの経営改善に直接活かせます。
「年収が上がらない」「裁量がない」
「もっと大きな仕事がしたい」という方に特にお勧めします。

★気軽なカジュアル面談も可能！

★ご応募から内定まで2週間以内を想定。
★Web面接を実施（希望があれば対面もOK）

★東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・兵庫・福岡のクライアント先での勤務となります。
※あなたの希望を最大限に考慮した上で、勤務地を決定致します。

■東京本社
東京都千代田区麹町3-3-8　麹町センタープレイス5階

＜アクセス＞
■東京本社
「麹町駅」より、徒歩約1分

9:00～18:00（休憩1時間）
※クライアント先によって勤務時間が異なります。
■平均残業時間
15時間

～20時間程度

正社員
試用期間3ヶ月間あり。期間中の待遇に変更はございません。

経験者：月給541,667円～＋各種手当
未経験者：月給375,000円～＋各種手当

※これまでの経験やスキル、年齢を考慮した上、決定します。
※上記金額には固定残業代（95,800円(未経験者)～138,400円(経験者)／45時間分）が含まれています。超過分は別途支給いたします。

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収800万円
以上（人材派遣経験者）
年収450万円
（未経験者）

■社員の年収例
年収1000万円（2年目／人材紹介経験）
年収650万円（1年目／人材派遣経験）

■社会保険完備
■研修支援制度
■服装自由（担当クライアント先による）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日分を付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■記念日休暇

「自分の成長のためにキカリを「踏み台」にしてさらに高い場所を目指して欲しい！」これがキカリの上層部の口癖です。自分の成長のためにキカリをうまく使ってください！その貪欲さ・向上心が私たちが一番求めているものです！

営業手法は自由にしてください！求めているのは結果です！

一般的な人材派遣・紹介会社ではトップ営業マンしか叶えられなかった報酬をキカリではもう少し簡単に獲得ができます！自分の市場価値をさらに高めて、仕事のみではなくプライベートも充実をさせましょう！