株式会社ニッセーデリカの過去求人・中途採用情報

【賞与実績3カ月分／残業月20h】全国のセブン-イレブン約6400店舗に並ぶ麺商品製造部門の管理
具体的な仕事内容
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　　　　 　＜気になるお仕事Q&A＞　　　　　　　　　　
　　　　新人・A君と先輩社員・Bさんの
　　　　　　会話をのぞいてみよう！

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～どんなことをする仕事なの？～
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―◆新人・A君◆
「製造管理って、正直まだピンとこないんですよね…」

―◇先輩社員・Bさん◇
「ざっくり言うと、この麺工場の"つくる流れ全体を仕切るまとめ役"。現場の司令塔ってイメージかな」

―◆新人・A君◆
「"仕切る"って、具体的には何するんですか？」

―◇先輩社員・Bさん◇
「たとえば朝イチで、今日はどの麺をどれだけつくるか決めて、人を配置する。
あとは現場を回って進み具合を見て、ズレそうなら段取りを組み直す。その繰り返しだね」


～未経験でも大丈夫？～
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―◆新人・A君◆
「工場で働いたことがなくてもできますか？」

―◇先輩社員・Bさん◇
「大丈夫。実は俺も別の仕事から転職してきたんだ。他にも未経験から始めてる人ばっかりだよ。みんな同じスタート地点だったから安心して！」


～どんな商品をつくってるの？～
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―◆新人・A君◆
「セブン-イレブンの商品をつくってる会社なんでしたっけ？」

―◇先輩社員・Bさん◇
「うん、もっと細かく言うと『ざるそば』や『冷し中華』とかの麺商品だね」

―◆新人・A君◆
「食べたことあります！セブンの定番商品ですよね！」

―◇先輩社員・Bさん◇
「そうそう！実はうちって、セブン-イレブンの主要パートナーで、国内最大級の製麺メーカーなんだ。年間で約1億3000食もつくってるんだ」

―◆新人・A君◆
「1億食！？ そんな大きな会社だったんですね…！」

チーム／組織構成
～職場はどんな雰囲気？～
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―◆新人・A君◆
「工場だから、黙々と作業する感じですか？」

―◇先輩社員・Bさん◇
「いやいや、むしろ逆！うちは声かけとチームワークを大事にしてるんだよね。
働いている人は20代～30代が中心で、女性の管理職の人もいるよ。話しやすい人が多いって評判なんだ」

未経験歓迎！学歴不問／応募の条件はありません！安定感ある業界大手・食品メーカーの当社で始めませんか？
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完全未経験OK！
経験・学歴一切不問！
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【学歴不問／未経験歓迎】
■社会人経験が浅い方、第二新卒の方も歓迎
■安定企業でキャリアを築きたい方
■人と協力して物事を進めるのが好きな方
■体を動かす仕事にやりがいを感じる方
◎普通自動車免許をお持ちの方は尚歓迎
◎経験者は即戦力としてお迎えいたします

【★マネジメントスキルを身に付けられる★】
・生産計画の調整、人員配置、進捗管理を経験
・実践的なマネジメントスキルを習得できる
・現場での判断力／チームをまとめる力／
　改善を推進する力が育つ
・未経験からでも、将来通用する管理能力を養える

＼1次面接は面談形式！／
堅苦しい選考というよりは、お互いに気になったことを聞くくらいのつもりで大丈夫です！

少しでも興味を持っていただけたなら、お気軽にご応募ください！

【神奈川・千葉・福島・愛知のいずれかの工場】
＜転勤の有無は選択可能！＞
製造管理職は、総合職（転勤あり）と
エリア限定職（転勤なし）の
どちらかをお選びいただけます。

＜希望の勤務地へご応募ください！＞
■神奈川工場／神奈川県相模原市緑区根小屋814-9
■湘南工場／神奈川県足柄上郡中井町境818
■千葉工場／千葉県富里市日吉倉1422-1
■福島工場／福島県福島市瀬上町東上新田4-6
■名古屋工場／愛知県豊田市大清水町大清水111-1

※U・Iターン歓迎
※マイカー・自転車・バイク通勤OK！
※各工場には駐車場を完備しています
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

24時間内で3交代制（実働8時間）

【シフト例】
8:00～17:00／15:00～0:00／5:00～14:00
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間3カ月あり
（その間も給与・待遇などに変動はありません）

月給24万6,000円～29万2,000円＋賞与年2回＋各種手当
※別途全額支給の時間外勤務手当を含むと、月収例約28万円～となります（残業月20時間／月平均の場合）。
※経験・能力などを考慮して、給与額は決定します。

■自己負担1万円で一人暮らし可（毎月5～5.5万円家賃補助あり）※総合職に限る
会社負担額、毎月5～5.5万円！！年収+最大66万円分の手当がつきます！！（※規定あり）
※規定：第二新卒（新卒3年以内、社会人経験があること）が条件

■エリア限定職（転勤なし）について
賞与支給額・退職金支給額は総合職の80％となります。

■賞与
年2回
※昨年度実績3カ月分
※エリア限定職の場合、賞与額は通常の80%となります

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～450万円+残業代

■社員の年収例
年収990万円／月収51万円（手当含む）／部長／入社13年目／41歳
年収560万円／月収36万円（手当含む）／課長／入社10年目／35歳
年収440万円／月収29万円（手当含む）／入社2年目／30歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得報奨金制度
■慶弔見舞金
■ユニフォーム貸与
■退職金制度（在籍3年以上）
■確定給付企業年金制度
■再雇用（嘱託社員）制度
■リロクラブ
■共済会
■研修制度（新卒同様、年2回実施いたします。総合職・エリア限定職どちらも対象。※規定あり）
※規定：第二新卒（新卒3年以内、社会人経験があること）が条件

〈手当〉
■交通費全額支給
■深夜手当
■時間外勤務手当
■役職手当
■家族手当
■単身赴任手当
【業務改善報奨金制度】
製造部門で活躍する正社員には、
生産性のアップなど現場を改善していく
ことも期待しています。

そのため、成果をしっかり評価する
報奨金制度を用意。
提案した改善案が実現可能で
かつコスト削減につながった場合には、
最大10万円の報奨金を支給しています。

年齢やそれまでの経験に関係なく、
社員1人ひとりの意見を大切にする
当社ならではの制度！
積極的に現場の改善提案を
行っていきましょう。

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
月9日（シフト制） ※希望休を取得可能
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日　※初年度、入社半年後に付与。取得率92％
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり（男性の育休取得率も80％以上）
■調整休暇（年4日／4月・7月・10月・1月に付与）
■5日以上の連続休暇OK

希望休を考慮したシフト調整が可能！
家庭やプライベートの予定にも
柔軟に対応できます。

ニッセーデリカの揺るぎないこだわり
「手打ちよりもおいしい麺を、機械でつくる」
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◆厳選した小麦粉を使用し、製麺時の圧力や加水、熟成を科学的に管理
◆真空ミキサーをはじめとする独自開発の設備により、小麦本来の香りやコシ、のどごしを最大限に引き出す
◆食品衛生管理手法HACCPに基づいた徹底した品質管理体制
◆1日最大約71万食を安定供給できる生産体制

味・安全・安定供給のすべてを高水準で実現することで、セブン‐イレブンから厚い信頼を得ている製麺メーカーです。

【定番商品】
「コク旨野菜タンメン」「冷し中華」「ざるそば」など

【有名店監修商品】
「中華蕎麦とみ田監修 豚ラーメン」など

ニッセーデリカが手がけるのは、セブン‐イレブンの売場でおなじみの多彩な麺商品です。

季節限定商品や新作も次々と生み出し、常時20～30種類以上の麺を製造しています。

【業務改善報奨金制度】
現場発の作業効率や安全性向上につながるアイデアを評価し、成果に応じて報奨金を支給。

【資格取得報奨金制度】
受験料の会社負担や合格時の報奨金など、スキルアップへの挑戦を全面的にバックアップしています。

【再雇用制度】
定年後も経験を活かして働くことができ、長期的なキャリア形成を支援。年齢や経験に関係なく、社員を応援する環境です。