村田機械株式会社の過去求人・中途採用情報

【世界トップクラスのシェア／業界経験不問】半導体搬送装置における制御ソフトウェア設計・開発業務
具体的な仕事内容
半導体製造工場内で活用する天井搬送台車・自動保管庫と言った搬送装置における、最先端のソフトウェア設計・開発業務に携わります。

365日・24時間正確に稼働し続けられるよう、業務は複数名のチーム制。各業務を担当することで、半導体の供給不足を解消しています。

【具体的な業務】
■制御ソフトウェアの基本設計・詳細設計
■ソフトウェアのテスト・設定データの作成・品質管理
■機能追加・追加機能の検証・不具合の修正
■外部のベンター管理　など
※要件定義は担当しません

IoTを活用した次世代製品の開発・設計がメイン。他部署とも連携を取りながら、実装までをサポートしていきます。

【自社製品例】
■天井搬送台車（OHT）
┗工場の天井に敷いたレールで移動し、半導体製造の工程間を自動でつなぐ搬送台車

■自動保管庫（ストッカー）
┗製造工程において半導体を保管する自動保管庫

■機体コントローラ
┗搬送台車の走行や移動を制御するコントローラなど

【柔軟な対応力】
既存システムの活用はもちろん、柔軟にカスタマイズできる技術力が当社の強み。マニュアル通りの設計ではなく、顧客からの高い要望に応える技術を追求し続けられます。

＼ここがPoint／
【高度な技術を実現する開発環境】
事前にお客さまの半導体製造環境をパソコン上で再現し、シミュレーションや稼働テストを実施し、納入後の不具合を防止。

機械学習やAIをはじめとした最新技術を駆使しながら、正確な設計・開発に取り組める環境です。

【社歴問わずアイデアを出せる環境】
当社は非上場にこだわっており、開発環境への投資に積極的。技術者の「やってみたい」という挑戦意欲に応える環境です。

また、社歴関係なく良いアイデアは実現に向けサポートしています。アイデアを業務に活かしながら、「自分が製品を動かしている」という実感を存分に味わえます。

チーム／組織構成
ベテランから若手まで、様々なバックグラウンドを持つ技術者が活躍中。マネージャーや他部署とも連携がとりやすく、大規模な組織ながら風通しの良い環境です。

【高専・大卒以上】C言語の学習経験や使用経験をお持ちの方◆実務経験不問◆業界未経験歓迎◆第二新卒歓迎
【必須条件】※下記いずれかに当てはまる方
■C言語もしくはC++の学習経験（学校やスクールで学んだ経験をお持ちの方／実務経験不問）
■C言語もしくはC++での開発経験をお持ちの方
■PythonやSQLの開発経験をお持ちの方

【活かせる経験や知識】
■ソフトウェアの設計・開発経験
■ソフトウェアのテストや検証の経験
■シミュレーションの経験
■AIや機械学習の経験

【求める人物像】
■モノづくりに興味や関心のある方
■世界でも通用する最先端の技術を習得したい方
■技術に投資する会社で、技術に没頭したい方
■大きな裁量の下、大規模な製品を動かしたい方

＃職種・業種未経験歓迎

愛知（犬山・豊橋）・京都・三重いずれかの拠点に配属

※希望を考慮し、下記いずれかの勤務地に配属します
※車通勤OKの拠点あり

＜配属先＞
■犬山事業所／愛知県犬山市
■伊勢事業所／三重県伊勢市
■豊橋事業所／愛知県豊橋市
■京都テクニカルセンター／京都府京都市伏見区
※京都勤務の場合は、犬山もしくは伊勢で3カ月～1年研修を予定
（研修期間は短縮・延長の場合あり）

※マイカー通勤OK（豊橋以外）／駐車場完備
※拠点により社員寮あり
※業務により海外出張の可能性あり
※在宅勤務制度あり
※受動喫煙対策制度あり

■8:00～16:55（所定労働時間：7時間50分、休憩65分）
※豊橋事業所は9:00～17:55の勤務です


★毎週水曜日はノー残業デー
★時短勤務制度あり
■平均残業時間
25時間

程度

正社員
試用期間6カ月（期間中の労働条件に変更なし）

月給27万6500円～42万5000円＋各種手当

※前職の経験・能力を考慮の上決定します
※残業代は実働時間に応じて支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■交通費支給
■食事手当（3500円/月）
■親族手当
■資格手当
※各種手当規程により支給

■賞与
年2回
（昨年度支給実績：6.9カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収520万円
～900万円

■社員の年収例
年収820万円／40歳（月収46万円+賞与 ※諸手当含む）
年収760万円／35歳（月収42万円+賞与 ※諸手当含む）
年収700万円／30歳（月収39万円+賞与 ※諸手当含む）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■独身寮・社宅（世帯用）有※会社規程有
■制服貸与
■リゾートクラブ利用可
■企業年金
■退職金
■食堂あり（京都・犬山・伊勢）
■その他レクリエーション
■時短勤務制度あり（規程あり）※男女ともに取得実績あり
■リモートワーク、在宅勤務

＜教育制度も充実＞
■キャリア採用者導入教育
■GTD英語研修プログラム
■社内TOEIC試験
■若手技術者向け教育
■中堅技術者向け教育
■設計安全教育
■技術者向け知財研修
＜子育て支援が充実しています！＞
時短勤務、在宅勤務など、お子さんのいる方に優しい制度に加え、今回の採用重点拠点である愛知県犬山市、三重県伊勢市ではともに、自治体によるサポートも充実しています。児童手当などの各種補助に加え、子育てがしやすい環境づくりに注力。家族構成が変わっても、長く安心してキャリアを築けます！

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
※祝日出勤日あり
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社初年度に10日付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男女ともに取得実績あり
■フレックス休暇（6日／年）
■リフレッシュ休暇
※有給休暇とは別に、ご自身の希望に応じて自由に休みの日を設定できます。

★5日以上の連続休暇取得可能