東京レコードマネジメント株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
東京レコードマネジメント株式会社の過去求人・中途採用情報
東京レコードマネジメント株式会社の 募集が終了した求人
経理/経験者歓迎/リモート有/土日祝休/フレックスタイム制
- 正社員
- 転勤なし
【研修&スキルUP支援充実】経理業務全般(伝票仕分け・入力、売掛・買掛管理、決算業務、予算管理など)
具体的な仕事内容
あなたには、社内経理業務を全般的にお任せ。まずはお持ちのスキルや経験にあった業務からスタートできます。
━━━━━━━
具体的な仕事内容
━━━━━━━
■伝票仕訳・入力
■現預金・売掛金・買掛金管理
■月次・四半期・年次決算業務
■予算管理 など
━━━━━━━
この仕事のPOINT
━━━━━━━
【経理として着実に成長できる環境】
少人数のチームのため、幅広い業務に携わり、経理として成長できる環境です。ご自身の経験や知識を活かしつつ、徐々に活躍の幅を広げていきましょう。また社内では、東京電力やその他グループ企業と共同での定期勉強会を実施。有益な情報を交換できるため、グループ内のリレーションや、自身の視野を広めていくことができます!
【将来的には…】
当社では外部研修の受講や資格取得を推奨しており、各種サポートも整備しています。
意欲があれば「税理士」などの資格取得も可能。プロフェッショナルへとステップアップできます。
また経理業務だけでなく、ご本人の意欲や適性に応じたキャリアチェンジも可能です。
例えば…
◎マネジメントに直結する経営企画業務
◎経理以外の企画・管理系ポジション など
チーム/組織構成
■経営企画室企画経理グループ(現在は計5名が在籍)
・グループマネージャー
・企画業務担当:2名(ともに男性)
・経理業務担当:2名(ともに女性/1名は派遣社員)
#社員定着率100%(グループ内/直近1年間)
#平均勤続19.2年(2024年度実績)
\オフィス内はフリーアドレス制を導入/
他部署のメンバーともコミュニケーションが図れ、馴染みやすい環境です!
【経験者歓迎・学歴不問】安定企業で経理のスキルを身に付けたい方、丁寧に業務に向き合える方を歓迎!
【必須要件】
■経理業務または経理関連業務経験1年以上
■日商簿記検定2級以上をお持ちの方
【歓迎要件】
■基本的なPCスキルをお持ちの方
\こんな方にぴったり/
■安定企業で長く働きたい
■将来のために経理の知識を磨きたい
■コミュニケーションを大切にしながら働きたい
【原則転勤なし/U・Iターン歓迎/リモート可】
■本社
東京都品川区西五反田2-30-4 BR五反田2F
<アクセス>
JR山手線、都営浅草線、東急池上線「五反田駅」より徒歩6分
◎在宅勤務あり!
仕事の状況次第ですが、五反田本社では在宅勤務も可能です!
※社内受動喫煙対策あり
【フレックスタイム制(標準労働時間7.7時間/1日)】
■フレキシブルタイム/7:00~22:00
■コアタイム/なし
■標準的な勤務例/8:40~17:20
(標準労働時間7.7時間/休憩45分~60分)
月間必要とされる総労働時間数は、
7.7時間(一日当たりの標準労働時間数)×当該月の所定労働日数
■平均残業時間
10時間
~20時間 程度
正社員
試用期間6カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)
【月給22万9000円~27万4000円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績:平均4カ月分)】
※月給額は経験やスキルを考慮し、決定します。
※残業手当は別途全額支給いたします。(深夜・休日手当は割増します。)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(上限月5万円)
■住宅手当(月3万5,000円)
■賞与
年2回
(6月、12月)
※収支状況により変動あり
★2025年支給実績:平均4カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収327万円
~406万円
■社員の年収例
年収461万円/月収28万円・入社9年目
年収361万円/月収23万円・入社2年目
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■育児・介護のための短時間勤務
■慶弔見舞金
■東電グループ会社社員持株会
■財形貯蓄制度、
■カフェテリアプラン(年間5万円まで利用可能)
■昼食補助(一部職場のみ)
■借上社宅制度(異動・採用時に通勤困難な者が対象)
■在宅勤務
【成長サポート】
■研修制度(職種別・階層別研修)
■外部研修受講(社員の自己申告制/会社負担)
■資格取得支援制度
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/31~1/3)
■有給休暇
(年間15日、勤続年数4年以上は年間20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇(年度内に4日間)
■傷病休暇
■結婚休暇
■忌服休暇
■法要休暇
■転勤休暇
■裁判員休暇
★有給消化率87%以上
★5日以上の連続休暇OK
