株式会社愛媛ＦＣの過去求人・中途採用情報

【フレックスタイム制】スポンサーへの提案、企業ニーズや課題のヒアリングなどをお任せします。
具体的な仕事内容
プロサッカークラブ 愛媛FC の成長を支える法人営業職として、スポンサー企業の新規開拓から既存スポンサーのフォローまで幅広くご担当いただきます。
企業の課題に対し、スポンサーシップを通じた解決策を提案し、クラブと地域の価値向上に貢献するポジションです。

【具体的には】
■スポンサー候補企業への新規アプローチ、提案営業
■企業ニーズや課題のヒアリング、企画提案
■既存スポンサー企業との関係構築、フォローアップ
■ホームゲーム等のイベント運営、スポンサー対応
■その他クラブ運営に関わる事務業務


＜1日の流れ（例）＞
▼午前：チームミーティング、当日の行動計画の確認
▼日中：既存企業への訪問・フォロー、新規企業へのアプローチ
▼夕方：日報作成、翌日の準備


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【　営業×地域貢献がキーワード！　】
★企業課題を「スポーツ」で解決する提案営業
採用・広報・ブランディングなど、企業が抱える課題に対し、スポンサーシップという形で価値提供を行います。単なる広告営業ではなく、企画力が求められる仕事です。

★地域を巻き込むダイナミックな仕事
企業・行政・教育機関など多様な関係者と連携し、地域全体に影響を与えるプロジェクトに関わることができます。

★自分の仕事が地域の価値向上につながる
スポンサー企業の拡大を通じてクラブの成長を支え、その成果が地域の活性化として実感できるやりがいがあります。

チーム／組織構成
愛媛FCでは、異業界から転職したメンバーも多く、営業未経験からスタートした社員も第一線で活躍しています。

入社後はOJTに加え、Jリーグ主催の研修やグループ会社によるビジネス研修を通じて、実践的なスキルを段階的に習得可能。日々の営業活動は個人任せではなく、チームで知見を共有しながら進めるスタイルです。

クラブ・地域・企業をつなぐ役割を担うからこそ、連携や支え合いを大切にする風土が根付いています。

■年齢構成：平均年齢36歳

【学歴不問・未経験歓迎】普通自動車免許（AT限定可）があれば応募OK！※第二新卒歓迎
＜必須要件＞
・普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル

＜歓迎要件＞
・法人営業のご経験（必須ではありません）

＜こんな方を歓迎します＞
・サッカーや 愛媛FC への想いを持ち、仕事として関わりたい方
・地域活性化やスポーツビジネスに興味がある方
・課題を自ら見つけ、周囲と連携しながら主体的に行動できる方
・決まった業務だけでなく、創意工夫を重ねながら成長したい方
・数字やデータをもとに、戦略的に考えることができる方

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
本社（愛媛県松山市）での勤務となります。
※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
※屋内全面禁煙／敷地内喫煙可能場所あり

フレックスタイム制
フレキシブルタイム／5:00～22:00
コアタイム／なし
標準的な勤務例／8:30～17:30
■平均残業時間
5時間

以下※原則残業はありません

正社員
※試用期間3カ月～6カ月
※期間中は契約社員となり期間終了後に正社員雇用となります。その他、期間中の給与や待遇に変更はありません。

月給20万6000円以上
※経験、能力により決定

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■家族手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■研修制度
→各年次に応じた勉強会、Jリーグ主催セミナー　など
■時短勤務制度
■退職金制度
■社用携帯貸与
■社員割引
■書籍レンタル制度
■会員制福利厚生サービス
■慶弔金制度
■服装自由

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※オフシーズンは基本的に土・日曜が休日となります。
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

愛媛FCの社員数は現在16名。少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、意思決定のスピードも速い環境です。年次や経験に関わらず意見が求められ、実力と意欲次第では若いうちから重要な役割を担うチャンスも。自ら手を挙げ、挑戦する人にこそチャンスが広がります。