ＴＫＢ株式会社の過去求人・中途採用情報

【毎月休館日あり｜年収350万円～】客室接客、調理、館内サポート、Web企画販売など
具体的な仕事内容
全室から四季を望む「鴻朧館（こうろうかん）」と、数寄屋造りの「游月山荘（ゆうげつさんそう）」。
趣の異なる2つの老舗旅館で、希望と適性に合わせて活躍いただきます。
いまは総額20億円をかけた大規模リニューアルの真っ最中。
生まれ変わる旅館の"最初のメンバー"として、有馬の新しい歴史を一緒につくれる絶好のタイミングです！

具体的には…
▼客室接客
旅館の"顔"として、お客さまに心地よいひとときをお届けするポジション。
先輩が隣で教えるので未経験でも安心です。
・お出迎え、お見送り
・お部屋へのご案内、お茶出し
・館内のご説明
・お食事の配膳、お酒の提供 など

▼調理
・旬の食材を活かした京会席の調理・盛り付け
・仕込み、厨房内の衛生管理
・調理スタッフのディレクション
・シフト管理や食材の原価管理
＊将来は副料理長・料理長といった中心メンバーへ。腕を磨けば早期抜擢のチャンスもあります！

▼館内サポート
・客室清掃、備品管理 など
▼Web企画販売
・魅力的な宿泊プランの企画、販売

入社後の研修は充実♪
★まずは配属先研修から
接客マナー、お酒や温泉の知識、立ち居振る舞いまで、先輩がマンツーマンでイチから指導。
未経験スタートでも着実にプロへ近づけます。

★日本文化が学べる研修も多数
着物の着付け、美しい座礼、茶道の作法…日常ではなかなか触れられない"本物"を学び、人としての所作まで磨けます。

＼ この仕事のおもしろさPOINT ／
「Instagramで旅館の魅力を発信」など、入社まもないスタッフのアイデアが採用された実績も。
歴史ある旅館をもっと面白くする提案を、誰もが気軽に発信できる風通しの良さがあります。
おもてなしを基礎から学び、一生モノの接客力が身につくのもこの仕事の魅力です！

チーム／組織構成
＜10代～60代まで！幅広く活躍中＞
◎スタッフは全員で約160名
◎入社3年後の定着率90％以上

【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】人柄重視｜おもてなしが好きな方
━━━━━━━━━━━━━━
　★未経験歓迎・第二新卒歓迎★
━━━━━━━━━━━━━━
過去の経験は不問となり、人柄と意欲重視の選考となります！

＜こんな方にぴったりです！＞
◎はじめての転職で手に職をつけたい
◎人と接する仕事が好き
◎着物を着て、和の所作を身につけたい
◎飲食店での調理経験を活かしたい
◎日本料理を究めて料理人になりたい
◎日本の文化や伝統に携わる仕事がしたい
◎同世代の仲間と切磋琢磨したい
◎歴史ある企業で長く腰を据えて働きたい
…そんな"想い"を、有馬で形にできます！

＼ 特別な経験や資格は一切不要 ／
大切なのは、お客さまにそっと寄り添える気持ちと、美しい空間にこだわる丁寧さだけ。
おもてなしの第一歩を、私たちが全力で応援します。

【転勤なし｜車・バイク通勤可｜家具家電付きの格安寮あり】◆温泉旅館『月光園』兵庫県神戸市北区有馬町318番地

＜アクセス＞
・有馬温泉から徒歩で約6分
・有馬温泉駅から徒歩で約10分
・阪神高速 北神戸線 有馬口ICから約5分
・中国自動車道 西宮北ICから約10分

＼ 日本を代表する名湯・有馬で働ける ／
「日本三古湯」に数えられる神戸・有馬温泉に佇む、70年以上の歴史を持つ老舗旅館です。
最寄り駅から徒歩約10分、電車もバスも本数が多く、無理なく通えます◎

※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

【ルームスタッフ・館内サポート】
└1カ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

◆7:00～22:00の間でのシフト勤務（実働7.5時間）
例1）7:00～10:00／17:00～21:30（中抜け勤務）
例2）7:00～16:00（90分休憩）
例3）13:00～22:00（90分休憩）

【Web企画販売】
◆9:00～18:00（所定労働時間7.5時間　休憩60分）

【調理】
◆6:00～20:30の間でのシフト勤務（実働7.5時間）
例1）8:00～11:00
例2）16:00～20:30

＼ DX化も取り入れ、働きやすい環境へ ／
繁忙期で忙しい時期もありますが、閑散期には定時退勤も可能◎
DX化を取り入れて一人ひとりが働きやすい環境づくりを行っています。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間3カ月あり
（その間の待遇に変更はありません）

【ルームスタッフ・館内サポート・Web企画販売・調理】
■月給23万3,100円～
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記には、固定残業代（30時間分／43,100円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり（その間の待遇に変更はありません）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・通勤手当（月額4万円まで）
・住宅手当（5,000円～1万円）
・資格手当（1,000円～）
・役職手当
・家族手当（10,000円～18,000円）
・昼当番手当（2,500円）

■賞与
年2回
（7月・12月）◆賞与実績：1カ月分

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～

■各種社会保険完備
■退職金制度（勤続3年以上～）
■永年勤続表彰制度
■制服貸与
■独身寮
└敷地内：8,300円～/月、敷地外：13,300～/月、利用率33%等
※基本設備あり/エアコン・レンジ・冷蔵庫・洗濯機・ベッド完備/初期費用抑えられます！
■社員宿泊割引
■神戸市勤労者福祉共済
■JTB旅ホ連共済
■茶道のお稽古（週1回）
■再雇用制度
■施設内温泉利用可能（時間制限あり）
└美肌にもよく、日頃の疲れを癒せます♪
■資格取得支援制度
・おもてなし検定　
・日商ビジネス英語検定　
・電話応対技能検定など、検定合格者に対して奨励金を支給！
■従業員食堂
└昼食・夕食：一食400円／料理内容は日替わり
一般の家庭料理を中心に、季節のメニューやときには他の国のごはんがでることも…！出来立てのおいしいご飯を味わえます◎
＼ 仕事も暮らしも大切にできる環境 ／
★まとまった連休も取得OK
└閑散期は最長1カ月ほど有休をまとめて取れ、帰省や旅行も◎
★社員宿泊割引
└ご家族を旅館に招き、自分の晴れ姿を見てもらう社員も◎

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得日数平均9.5日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
◆毎月休館日あり
◆長期休暇可
（時期をずらして夏休み・年末年始分の休暇を取得することも可）

社内チャットで行ってきた場所と写真を共有をしあうなど、スタッフ同士の仲の良さも良好です♪
旅行好きな人が多く、自分の旅行計画の参考にする人もいるなど、会話も弾みます！

＼ 帰省のための連休調整も可能です ／
閑散期に、「最長で1カ月」ほどまとめて有休取得もできちゃいます…！
お気軽にご相談ください◎

＼ 年齢・社歴に関係なく挑戦を応援します！ ／

◆STEP1
まずは、基礎を習得していただきます。
焦らずじっくり学べる体制と環境を整えています。

◆STEP2
「次世代のリーダー」として活躍いただくために、
まずは各セクション3～4名のまとめ役をお任せします。

◆STEP3
複数施設の統括・新施設の企画運営などもお任せ。
将来的には、会社の未来を動かす中核として経営陣も目指せますよ！

お客さまからのアンケートやコメントをデータベース化し、客観的な評価も、自身の評価につなげる仕組みを確立しています。
上司の主観だけではなく、お客さまが「感動した経験」「実際の声」を評価に反映できているので透明性が高く、納得感のある評価制度を築けています！

たとえば、従業員も施設内の温泉利用が可能になったり、新人のアイデアで月光園の今をInstagramで発信したり…。すべて社員の声から生まれた制度です！
歴史はあるものの、従来の慣習に縛られず今のやり方も、昔のやり方も大切にしている風土があります。