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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社大広

総合広告代理店

大阪府大阪市北区中之島2-2-7中之島セントラルタワー

株式会社大広の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 10件あります!

株式会社大広の 募集が終了した求人

ビジネスデザイナー(営業職)/フレックス制あり/実働7時間

  • 正社員
仕事内容

デジタル・マス・CRM領域を横断し、クライアントの事業成長を支援
具体的な仕事内容
<スマートフォンからご覧の方はPick up! もご確認ください>

■業務内容
クライアントのマーケティング課題に対し、
デジタル・マス・CRM領域を横断したコミュニケーション設計と施策推進を行います。
社内のマーケティング・クリエイティブ・デジタル専門組織と連携し、
企画から実行までを一貫して推進します。
大広では本役割を「ビジネスデザイナー」と定義し、
顧客価値・顧客体験を起点とするダイレクトマーケティングを軸に、
広告提案の枠を超えてクライアントの事業成長に踏み込むマーケティングの設計・推進を担います。

■主な業務
・クライアントのマーケティング課題の整理
・戦略立案(短期/中長期)
・TVCM/デジタル/CRMなどの統合設計
・施策の企画・プロデュース
・社内外メンバーとの連携・ディレクション
・提案/プレゼンテーション

■特徴
・既存クライアントを中心に、継続的なマーケティング支援を担当
・認知から顧客育成まで、複数チャネルを横断した課題解決に携わる

チーム/組織構成
案件ごとにチームを組成し、各領域の専門メンバーと連携しながら推進します。

対象となる方

【大卒以上】広告業界またはマーケティング領域における実務経験をお持ちの方
■必須要件
・広告業界またはマーケティング領域における実務経験をお持ちの方

■歓迎要件 ※必須ではありません
・広告代理店での営業/プランニングのご経験
・事業会社におけるマーケティングや販促のご経験
・デジタル広告、CRM、データ活用などの知見・実務経験
・コンサルティングファームでの課題解決/プロジェクト推進のご経験

■このような方を歓迎します
・デジタルやSPなど、一つの領域にとどまらずスキルの幅を広げたい方
・クライアントの事業に深く入り込み、伴走できる環境を求めている方
・主体的に考え、周囲を巻き込みながら物事を推進できる方

勤務地

【東京本社または大阪本社】勤務地はご希望に応じます。

■東京本社
住所:東京都港区芝2-14-5
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅

■大阪本社
住所:大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅

受動喫煙対策:あり

勤務時間

■専門業務型裁量労働制 または フレックスタイム制
1日のみなし労働時間:7時間
休憩時間:60分
フレキシブルタイム:5:00~22:00
コアタイム:なし

<標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30

★プライベートや業務状況に応じて、柔軟に出退勤時間を調整できます。
 家庭や育児と両立しながら働いている社員も多いです。

雇用形態

正社員
試用期間:6カ月
※試用期間中の有給休暇の付与あり

給与

年俸430万円~640万円(別途賞与・手当支給)

※12分割して1/12を月々支給。

■賞与
年1回
(6月)/会社業績により別途、会社業績賞与を支給する場合があります。

■昇給
給与改定:年1回(8月)

■入社時の想定年収
年収500万円
~800万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(上限15万円/月)
■退職金制度(確定拠出年金制度、退職一時金)

■キャリアアップ支援
└成長活動ファンド
└資格取得補助制度
└FA制度
└公募型ビジネス提案・育成制度 「Ventures of Creativity」(博報堂DYホールディングス)など

■地域手当あり(世帯主・東京勤務者の方 25万2000円/年)
■在宅勤務手当あり
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■社内融資制度
■各種契約福利厚生サービス
■施設
└診療所(東京本社・大阪本社)、会員制スポーツ施設 など
■その他補助
└文化・体育サークル支援制度、慶弔見舞金、酒肴料 など
■服装自由

休日・休暇

<年間休日>
124日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12/29~1/4)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(初年度1~15日 ※入社月による、2年目以降20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇(5日)
■その他各種特別休暇

自由度の高いキャリア実現が可能

大広では、職種の枠にとらわれずにスキルを拡張することが可能です。FA(手上げ)制度により異動や領域変更にも挑戦でき、与えられた役割に閉じるのではなく、自らが主体的にキャリアプランを考え、ステップアップできる環境が整っています。

★社員の声

【2022年入社/30代/前職:教育業界特化の広告代理店・営業】
前職は特定の領域に特化した広告代理店だったため、さまざまなメディアを扱う総合広告会社である当社では、業務の幅や視点が大きく広がりました。
目の前の事象をどのように捉えるか、関係者に協力してもらうためにはどう伝えるべきか、交渉を円滑に進めるための話の組み立て方など、入社から5年が経った今でも学ぶことは多いと感じています。

また、上司や先輩に加え、博報堂DYグループのメンバーと連携してプロジェクトを進める機会も多く、気軽に相談できる環境が整っている点にも安心感があります。


出典:doda求人情報(2026/6/8〜2026/8/2)

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出典:doda求人情報(2026年8月時点)

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