株式会社マスハラ建設
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社マスハラ建設の過去求人・中途採用情報
株式会社マスハラ建設の 募集が終了した求人
工事スタッフ/未経験歓迎/残業ほぼなし/資格取得支援あり
- 正社員
- 転勤なし
【未経験から手に職をつけて活躍!】道路工事や土地造成工事など、地域のインフラを支える土木工事スタッフ
具体的な仕事内容
「道路をつくる」
「水道まわりを整備する」
「建物を建てる前に土地をならす」
など、人々の暮らしを支える工事を担当します。
■まず最初は、
・道具や資材を運ぶ
・長さや高さを測る作業のサポート
・作業の準備
など、簡単な作業からお任せします。
<エリアは?>
米子市~鳥取県西部がメイン。
会社から20分~30分程度の現場がほとんどです。
<チームは?>
ベテランの先輩と2名~3名で現場へ行きます。
一人で作業を任せることはないので、ご安心ください。
■仕事に慣れてきた後は、
・現場作業
・重機の操作
・施工管理
にも、チャレンジ可能。
★経験・スキルに応じて、入社時点で
施工管理業務をお任せする場合もあります。
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未経験でも安心!入社後の流れ
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まずは、先輩スタッフへの同行からスタート。
道具や材料の名前など、イチから教えます。
先輩の横で、簡単なサポートをお任せします。
少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。
★資格取得支援制度が充実!
取得にかかる費用は、全額会社が負担。
資格専門の学校に通う場合も全面的にサポートします!
重機や中型~大型特殊自動車免許など、
働きながら手に職をつけて成長できます!
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ある一日のスケジュール(例)
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▽7:30 出社・朝礼
▽8:00 チームで現場まで移動
▽8:30 作業開始
▽10:00 小休憩
▽12:00 昼休憩
▽13:00 午後の作業開始
▽15:00 小休憩
▽16:30 現場の片付け
▽17:00 会社に戻り道具の片付け、退勤
★残業はほとんどありません!
メリハリをつけて、プライベートも大切にしながら働けます。
★小まめに休憩を挟みながら作業を行います。
夏場は1時間に1回程度休憩を取るなど、熱中症対策も徹底しています。
チーム/組織構成
<未経験スタートの先輩も活躍中!>
チームワークが良く働きやすい環境が整っているため、勤続10年以上の先輩が多数。
20代前半で入社した社員も、経験ゼロから手に職をつけて長く活躍しています!
■年齢構成:30代~60代
■定着率:100%
【学歴不問/未経験歓迎】★手に職をつけて、将来も安心して働きたい方歓迎!★要普免(AT限定可)
★必要なのは普通自動車免許(AT限定可)だけ★
\このような方を歓迎します!/
◎手に職をつけたい方
◎安定した会社で活躍したい方
◎人間関係の良い職場で働きたい方
◎プライベートも大事にしたい方
<活かせる経験・スキル>※必須ではありません
□何らかの現場経験
□中型以上の自動車免許
□建設機械・重機の免許、資格
□土木施工管理技士(1級、2級)
★人柄・意欲重視の採用です★
かしこまった志望動機がなくてもOK。「やってみたい」「興味がある」と思っていただけたら、お気軽にご応募ください!
【転勤なし/マイカー通勤OK】
鳥取県米子市陰田町984
└JR「米子駅」より車で約5分 ★駐車場完備
※受動喫煙対策あり
8:00~17:00(所定労働時間7時間 休憩120分)
■平均残業時間
10時間
程度 ★基本的に残業はありません!
正社員
試用期間3カ月
※試用期間中は日給8000円~1万円
【未経験者】月給20万円以上+各種手当+賞与
【経験者】月給25万円以上+各種手当+賞与
※スキル・経験を考慮して決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(月5000円~)
■残業手当(全額支給)
■資格手当
■現場手当
■役職手当
■住宅手当
■引越し手当
※当社規定による
■賞与
年2回
(8月・12月)
+年度末賞与支給実績あり ※業績による
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
以上
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金共済・特定退職金共済加入(在籍年数に応じて積み立て、従業員の負担は一切なし)
■資格取得支援制度あり
■制服・空調服支給
■ベネフィットステーション加入(Netflix見放題、各種サービスの割引・優待特典など)
■社内イベント
■社員旅行(京都、大阪、東京、沖縄など)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※現場によって土曜出勤の場合あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
★5日以上の連休取得可能
