株式会社 フルキャストホールディングス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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募集している求人が 59件あります!
株式会社 フルキャストホールディングスの 募集が終了した求人
BPO事業の法人営業(既存中心)/プライム上場/年休122日
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
【未経験OK/既存顧客中心】年末調整・給与計算等を代行するBPO事業の法人営業
具体的な仕事内容
企業の年末調整・給与計算などを代行し、人事の負担を軽減する業務代行・人材派遣サービスを既存のお客様中心に提案いただきます。
<具体的には?>
既に取引のある企業様に向けて、年末調整や給与計算、住民税のBPOサービスの契約、計画~実行までを担当いただきます。
前年度の課題の改善や、人材や会場の手配、プロジェクトの計画を行うことが主な業務。
アイデアを活かしながら、自由度高く活躍できるポジションです◎
\BPOサービスは全3種類/
・年末調整
・給与計算
・住民税
適性や希望に応じて、担当するサービスを決定いたします。
一つの分野に集中して取り組めますので、はじめての方もご安心ください◎
\例えばこんな風に進んでいきます!/
■年末調整の場合
年末調整の開始時期に向けて、アルバイトの方の面接やマニュアル作成・アルバイトリーダーへの指示を行います。
1年間の流れ(目安)
▼1月~3月
昨年度の年末調整代行発注企業と振り返りの実施
▼4月~6月
お客様の今年度の依頼有無を確認・課題解消提案
▼7月~9月
継続して発注していただける既存顧客との打ち合わせ
▼10月~12月
年末調整スタート。運営としてアルバイトの方々への指示出し等を実施
<入社後の流れ>
座学やOJT研修で丁寧にサポート。
1年のサイクルで回る仕事のため、1年をかけてじっくりと丁寧に教えていきます◎
気軽に相談しやすい環境のため、分からないことはすぐに解決できます。
着実に成長できる環境です!
※年末調整など知識は入社後に身につけられます。
実際の作業はアルバイトの方たちが行うため、専門知識に自信がない方もご安心ください◎
<POINT!>
★上場企業の安定基盤×ベンチャー並の風通し
フルキャストホールディングスの安定した経営基盤のもと、新設して7年目の事業ならではの風通しの良さが魅力です。
アイデアを自由に発信し、チャレンジできる環境のため、やりがいも大きい仕事になります。
チーム/組織構成
【20代~40代が活躍中!】
異業種から転職した未経験の先輩も多数活躍しており、フランクにコミュニケーションを取りやすい社風です。分からないことは気軽に質問できるため、一つひとつ解決しながら業務に取り組めます!
★女性管理職活躍
■定着率:95%以上
【未経験歓迎/学歴不問】アイデアを活かして、人材業界で活躍したい方★第二新卒歓迎
学歴や経験は一切不問!
人柄重視の採用です◎
チャレンジしてみたいという意欲のある方を求めています!
\こんな方を歓迎します!/
◆コミュニケーションを大切に仕事ができる方
◆チームワークを大切に働ける方
◆アイデアを活かして活躍したい方
◆企業の課題解決に興味のある方
◆文化祭などイベントを作り上げる体験が好きな方
【転勤なし/東京】
■日暮里事業所
東京都荒川区東日暮里5丁目51-11
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
月給24万円~30万円
※給与詳細はスキル、経験を考慮し決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆通勤手当(月5万円まで)
■賞与
年2回
(6月・12月)※半期の成果に応じてボーナス係数に変動あり
■昇給
年1回
一般職は1年間の成果に応じて年1回の昇給あり
役職者は半期年俸制で半年の成果に応じて年2回の昇給あり
■入社時の想定年収
年収450万円
~600万円
■社員の年収例
39歳 年収750万円/月給50万円+賞与(経験13年)
32歳 年収540万円/月給36万円+賞与(経験9年)
28歳 年収480万円/月給34万円+賞与(経験9年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■中途入社時研修
■その他OJT
■健康診断
■従業員持株会
■提携施設割引
■携帯電話貸与(営業)
■産前・育児・介護等に伴う勤務時間短縮制度
<年間休日>
122日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
10日~20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数
■産前・産後休暇
(取得実績あり/育休後復帰率95%)
■育児休暇
(取得実績あり/育休後復帰率95%)
■介護休暇
■裁判員特別休暇
「フルキャスト」は、人材派遣業界をリードしてきた東証プライム上場企業です。短期人材サービスでは国内トップクラスのシェアを誇り、現在は全国に164拠点を展開。地域に根ざしたネットワークを活かし、全国どこでもスピーディーに人材サービスを提供しています。
私たちは「短期」という柔軟な働き方を中心に、年齢・性別・国籍を問わず、働きたいすべての人にライフスタイルに合わせた就業機会を提供しています。多様な働き方を実現し、誰もが“いつでも働ける”環境づくりを通じて、社会に新しい雇用の形を広げています。
お客様に寄り添うサービスが評価され、ますます需要が拡大している事業です。今回は需要拡大に伴い将来を見据えた増員募集。大手グループ企業の安定した経営基盤のもと、コアメンバーとして活躍いただけます。努力と実力を正当に評価するため、キャリアアップを目指したい方は早期キャリアアップも可能!最短3年で課長に昇格した先輩もいます◎
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全59件
出典:doda求人情報(2026年7月時点)
