株式会社サークル・アドの過去求人・中途採用情報

【マンツーマン指導！】クライアント・デザイナー・職人を繋ぎ、プロジェクトを成功へ導く司令塔ポジション
具体的な仕事内容
展示会ブースや広告制作において、
現場とオフィスをつなぐ”進行管理”のポジションをお任せします。

▼この仕事の立ち位置
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「営業」と聞くとイメージされる飛び込み・ノルマ中心の仕事ではありません。
このポジションは、クライアントとの進行調整・現場管理を担う中間のポジションです。

▼具体的な役割
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・クライアントとの打合せ
・社内デザイナーへの依頼・連携
・職人さん・外注業者の手配
・スケジュール調整
・現場での進捗確認
・コスト管理・収支管理

▼仕事のイメージ（わかりやすく）
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・「次はどう進めます？」とクライアントと相談！
　　　│
・「このスケジュールでお願いします！」と職人さんに依頼！
　　　│
・「図面通り進んでる？」と現場でチェック！

＼＼POINT／／
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全体を見ながら”段取りと確認”をするお仕事です。
◎新規営業・テレアポ一切なし
◎既存のお客様とのやり取り中心
◎現場にも関われる
◎月給30万円スタート

▼未経験でも安心スタート！
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すべてをいきなりお任せすることはありません。

まずは…
・先輩の打ち合わせ同行
・簡単な手配や調整

からスタートし、できる業務を少しずつ増やしていきます。
（目安：全体のうち4項目程度から担当）

▼現場経験者は特に歓迎！
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建築・内装などの現場経験は大きな強みになります。
・職人さんとのコミュニケーションが取りやすい
・トラブル時も柔軟に対応しやすい

もちろん、経験がない方も入社後にしっかり学べます。

＼＼ キャリアステップ例 ／／
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・1年目：補助・調整業務
　　│
・2年目：小規模案件の進行管理
　　│
・3年目：営業・ディレクターへ！

※元職人の先輩が実際にこの流れでキャリアアップしています。

チーム／組織構成
【20～30代を中心に活躍中！】
元職人や未経験スタートの社員も多く、現場出身者がなじみやすい環境です！

▼入社後は…
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元職人の先輩がマンツーマンでサポート！
現場経験があるからこそ、つまずきやすいポイントも理解しています◎

【未経験歓迎／年間休日120日】※要普通免許（AT限定可）★人柄重視のポテンシャル採用！
これまでの経験よりも、「これからどうなりたいか」を重視した採用です！

現場経験を活かしてキャリアアップしたい！
という方にピッタリです◎

【下記に1つでも当てはまる方歓迎！】
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■人と関わることが好き
■段取りを考えるのが得意
■チームで仕事を進めたい
■将来的に、マネジメントに挑戦したい
■新しいことを学ぶ意欲がある


＼ こんな不安がある方もご安心ください！ ／
▼「営業ってノルマがあるのでは…？」
…新規開拓やテレアポはありません！

▼「全部一人でやるのでは…？」
…チームで進めるため、必ずサポートがあります！

■本社
東京都新宿区西新宿8-3-35ベルヴォア西新宿1階

＜アクセス＞
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
・JR「大久保駅」より徒歩9分
・JR・東京メトロ各線「新宿駅」より徒歩12分

※屋内禁煙

9:30～18:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
※残業月平均30～35時間程度
（現場により変動あり）

正社員

★月給30万円～＋賞与年2回＋各種手当

※職務手当11,500円を含む
※固定残業代78,500円(45h分)を含む
（超過分は別途全額支給）

■試用期間1～3ヵ月
※契約社員・給与待遇変更なし

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★出張手当
★休日出勤手当
★資格手当(屋外広告士)

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
年収700万円（入社10年目／30代）
年収520万円（入社4年目／20代）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給／年1回
■賞与／年2回
■交通費規定内支給
■出張手当
■休日出勤手当
■資格手当(屋外広告士)
■社用携帯支給(試用期間終了後)
■資格取得支援制度
■産前・産後休業制度
■育児休業制度
■髪型・髪色自由(清潔感があればOK)
■屋内禁煙

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■育児休暇

当社では、ひとつの職種だけを続けるのではなく、経験や適性に応じてキャリアの幅を広げることができます。
まずは進行管理として、クライアントとの打合せや現場管理を経験。

その後は営業・ディレクターとして案件全体を担当したり、より大規模なプロジェクトに挑戦したりと、活躍のフィールドを広げていけます。

実際に元職人として入社した先輩も、進行管理を経て営業・ディレクターへキャリアアップ。
一つのキャリアに縛られず、長く活躍できるキャリアを築けます。