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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社コーケン

サブコン

神奈川県横浜市金沢区地鳥浜町12‐7

株式会社コーケンの過去求人・中途採用情報

株式会社コーケンの 募集が終了した求人

次世代の経営層候補(総務・経理部長候補)/横浜市金沢区

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

総務・経理部門の統括および、経営基盤の強化(DX・組織改善)
具体的な仕事内容
単なるバックオフィスの管理にとどまらず、現場(工事・工場・営業)と社長を繋ぐ「調整役」として、会社全体を円滑に動かす役割を期待しています。

■具体的な業務内容
経営管理・財務精査: 決算業務の確認・チェック(実務担当は別にいます)、財務面からの経営分析をお任せします。
各部署との調整・相談窓口: 現場の声を拾い上げ、全社的な視点で改善策を提案・実行していただきます。

【過去の環境改善例】
脱・アナログ化推進: 現在の「紙・ハンコ文化」から、ITスキルを活かした業務効率化(エクセル管理のシステム化など)を推進。
DX推進: 2030年の親会社が導入しているシステムSAPの導入に向けた基盤作り。

【入社後の業務】
10年間にわたり経営管理を担ってきた前任担当者や管理部メンバーに教わり、業務を引き継いでいただきます。

チーム/組織構成
業務部は、経営管理、財務精査、決算業務、労務管理など、社内業務をすべて担当する管理部チームです。20代~60代まで8名で回しております。
将来的にチームを社長と一緒に先導する推進者の1人として活躍を期待しております。

時代に合わせた働き方改革を進めているコーケン。大手グループの安定感を持ちながら、スピード感を持って「会社を良くするアイデア」を即実行できる環境で、あなたの経験を存分に振る舞ってください。

対象となる方

学歴不問/大手・中堅企業での管理職経験(経理・財務・総務など)をお持ちの方
最後のキャリアとして腰を据えて働ける環境を用意しています。

■必須条件
経理・財務の知識(決算書の精査ができるレベル)。
ITを活用した業務改善に抵抗がない方(Excel活用能力、システム移行への理解)。

■求める人物像
「人間力」重視: 知識だけでなく、個性豊かな部長陣や若手社員と「思いやり」を持って接することができる方。
「自走」できる方: 改善案を自ら考え、周囲を巻き込んで形にできる意欲のある方。

選考のポイント

人物重視の採用です。
できる限り、多くの方と面接ができればと思っております。

勤務地

神奈川県横浜市金沢区鳥浜町12-7
※三井アウトレットパーク横浜ベイサイドの目の前です!

【アクセス】
「鳥浜駅」から徒歩9分

勤務時間

8:30~17:30(うち休憩60分)
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※期間中も給与や待遇に変更はありません。

給与

月給50万円~(下記手当含む)
※経験・資格・前職の給与などを考慮の上、決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【諸手当】
○職務手当
○通勤手当

【各種祝い金】
○出産祝い金:10万円
○住宅取得手当
○結婚祝い金
○永年勤続報奨

■賞与
年2回
※個人評価・会社業績により変動

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収600万円
~850万円

■社員の年収例
年収600万円/50歳 業務部事務
年収850万円/58歳 取締役

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■職務手当
■通勤手当
■制服貸与
■食事会など各種イベントあり
■各種祝い金
■結婚祝い金
■出産祝い金
■住宅取得祝い金
■永年勤続報奨 
■OJT教育制度
■資格取得支援制度(勉強会費用や受験費用を会社が負担します)
■再雇用制度
■エクシオグループ持ち株制度利用可
■各種保養制度

休日・休暇

<年間休日>
131日
有給5日含む

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~40日・入社直後から付与制度※規定あり)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男性の取得・復職実績もあり)
■介護休暇
★休暇について★
最長9連休の休暇取得も可能!
取得ほぼ100%!1時間単位の時間給も可!


出典:doda求人情報(2026/5/18〜2026/6/21)

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出典:doda求人情報(2026年6月時点)

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