昭和信用金庫の過去求人・中途採用情報

【既存営業中心／教育制度・資格取得支援も充実】地域の方々に向けた、金融サービスのご提案をお任せします
具体的な仕事内容
担当エリアのお客様へ、さまざまな金融サービスをご提案します。
とはいえ、昭和信用金庫の営業は、商品を「売る」ことが目的ではありません。

「そろそろマイホームを考えていて…」
「創業について相談したくて…」
そんなお客様一人ひとりの想いに寄り添いながら、「頼れるパートナー」として関係を築いていきます！

【地域密着の営業スタイル】
担当エリアは配属店舗から半径500メートルほど
既存のお客様が中心で、長年お付き合いのある方も多くいらっしゃいます。
個人・法人両方を担当するため、幅広い知識や経験を身につけながら成長できます！

また信用金庫ならではの「定期積金」の集金で毎月ご訪問することも特徴のひとつ
定期的に顔を合わせるからこそ、何気ない会話からご相談をいただくこともあります。

◎お任せする内容
……
【個人のお客様】
■預金、保険、資産形成のご提案
■車、教育、住宅ローンなどのご相談対応
■相続やライフプランのご相談対応など

【法人・個人事業主のお客様】
■融資のご提案
■創業、事業承継に関するご相談
■経営に関する情報提供
■お客様同士のマッチング
■当金庫主催イベントのご案内など

◎未経験から「金融のプロ」に！
　充実の教育制度
……
▼座学研修
まずは1週間、本部で座学研修を実施
昭和信用金庫についてや商品知識を基礎から学びます。

▼OJT研修
配属後は約2週間、先輩職員に同行してお客様対応を覚えていきます。
少しずつ担当エリアを引き継いでいくため、未経験でも安心してスタートできる環境です。

一人立ち後も「あなたに任せきり」ということはありません。
案件によっては上司や先輩が同行したり日々相談に乗ったりと、チームで情報共有をしながら進めます！

▼さらなるスキルアップ・キャリアアップも！
東京リーガルマインド（LEC）と提携した資格取得サポートあり。
各種資格のスクール費用は金庫が全額負担します。

チーム／組織構成
★20代～30代の若手や女性管理職も活躍中★
1店舗あたりの渉外職員は平均4名ほど
立場に関係なくコミュニケーションを取り合う、なごやかな雰囲気があります。
研修で他支店の職員と関わる機会も多く、支店を越えたつながりもある環境です！

■定着率：95％（2025年度入社）

【未経験歓迎／大卒以上】「安定と成長のどちらも大切にしたい」「お客様に寄り添いたい」そんな方を歓迎！
【応募条件】
■大卒以上の方

【活かせる経験・スキル】
■営業、販売・サービスなどお客様と接する業務経験（業界や商材は問いません）
■FPや簿記など、金融に関する資格や知識

＼こんな方を歓迎します／
◎安定した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい
◎数字だけを追うのではなく、お客様一人ひとりに寄り添える営業がしたい
◎責任感を持ち、お客様から信頼される存在を目指したい
◎金融知識やスキルを前向きに学び、成長したい
◎地域の方々との関わりを楽しみながら、積極的に行動できる

#業種・職種未経験歓迎
#第二新卒歓迎

人柄重視の採用を行っています。
面接では仕事内容や職場環境についてもご説明しますので、金融業界・営業職未経験の方もご安心ください。
「まずは話を聞いてみたい」という方も、ぜひご応募ください！

【転居を伴う転勤なし／東京都内のいずれかの店舗への配属】
以下の世田谷区、新宿区、中央区、渋谷区、杉並区、目黒区、調布市、三鷹市、小金井市のいずれかの店舗に配属します！

■世田谷区
本店／明大前支店／経堂支店／池の上支店／上北沢支店／三軒茶屋支店／烏山支店／下高井戸支店／桜上水支店

■新宿区
新宿支店

■中央区
京橋支店

■渋谷区
えびす支店／笹塚支店

■杉並区
八幡山支店

■目黒区
大橋支店

■調布市
多摩川支店／つつじが丘支店

■三鷹市
三鷹支店

■小金井市
東小金井支店

※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

★残業は月平均15時間程度と少なめです！
★休暇125日以上のほか、有給休暇を年11～12日は必ず取得するなど、お休みも充実しています！

◎ある日のスケジュール（一例）
……
8:30／出勤・朝礼
支店内で朝礼を行い、その日の訪問先やスケジュールを確認
必要な書類や資料などを準備します。

9:30／お客様先へ訪問
担当エリアのお客様先へ訪問
定例訪問を中心に、近況のヒアリングやご相談対応を行います。
1日の訪問件数は15～20件ほどです。

12:00／昼休憩
一度支店へ戻り、昼食をとってリフレッシュ

13:30／午後の訪問へ
午後も引き続きお客様先へ訪問
個人・法人問わず、さまざまなご相談に対応していきます。

16:00／事務作業
支店に戻り、当日の業務日誌作成や顧客情報を登録
融資のご相談をいただいている場合は、稟議書類の作成なども進めます。

17:30／退勤
1日おつかれさまでした！
■平均残業時間
15時間

程度

正社員
試用期間3か月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給24万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4か月分）
※経験、能力、適性等を考慮の上、当庫規程により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（上限月5万円）
■時間外手当（全額支給）
■役付手当
■職務手当
■子供手当（月5000円 ※支給要件あり）
■住宅手当（上限月2万円 ※支給要件あり）

■賞与
年2回
（7月、12月）
★昨年度平均実績合計4か月分
※業績による

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～500万円

■社員の年収例
年収720万円（35歳・経験12年／店長代理）
年収670万円（31歳・経験8年／係長）
年収440万円（24歳・経験1年／一般）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度
■資格取得奨励金制度
…FP2級、簿記2級、宅地建物取引士、中小企業診断士などの合格時に奨励金を支給
■スキルアップサポート制度
…金庫指定資格取得時にかかる費用を全額補助
■育児・介護時短勤務制度（30分単位で取得可能）
■退職金制度
■保養所あり
■クラブ活動：野球部、サッカー部、テニス部
■Good job!制度
日頃の「ありがとう」を職員同士で伝え合う制度です。
感謝したい相手へメッセージを送り、四半期ごとに表彰を実施
お互いを認め合い、前向きに働ける風土づくりにつながっています。
★段階に応じて学べる研修制度★
新入職員向け研修をはじめ、中堅職員・中間管理職・管理職向けまで
キャリアや役職に応じた階層別研修を実施しています。

また、融資研修や相続研修など、お客様対応に必要な専門知識を学べる実務研修も充実
外部機関の研修もあり、金融のプロとして幅広い知識を身につけられます！

★資格取得をサポート★
東京リーガルマインド（LEC）と提携した資格取得支援制度を完備しています。
各種資格のスクール費用は金庫が全額サポート！
自身の成長やキャリアアップにもつなげられます。

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★1時間単位から取得可／年11～12日は必ず取得しています！
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■アニバーサリー休暇

◎5日以上の連続休暇取得OK

昭和信用金庫は、地域の方々のための金融機関です。
民間企業ではなく、地域のお客様に支えられて成り立つ“協同組織”として、企業や住民の皆さまに寄り添いながら歩んできました。

東京都内に根ざして90年以上の安定基盤があり、
「祖父母の代から利用しています」といった声をいただくことも少なくありません。

昭和信用金庫には、個人・法人を問わずさまざまなご相談が寄せられます。

個人のお客様であれば、
「子どもの進学に向けて教育資金を準備したい」
「マイホームを購入したい」
「老後に向けて資産運用を始めたい」など

法人のお客様からは、
「これから創業したい」
「事業を運営していく中で相談したいことがある」といったお声も

毎月お会いするお客様も多く、「何かあったらまず相談したい」と頼っていただける距離感
お客様の夢や人生に関わり、実現に向けてお手伝いできることも大きなやりがいです。

30代で支店長や本部で課長などの管理職として活躍する職員もおり、若手のうちから責任あるポジションにチャレンジすることも可能です！

また、年に2回ほどキャリアに関する希望をヒアリングし、一人ひとりの希望を踏まえ、
できる限り実現できるような人員配置や育成を行っています。

評価では、成果だけではなくプロセス面も重視
たとえば、金融知識を身につけるために積極的に学んでいるかといった成長への姿勢、
後輩への接し方や周囲への働きかけなど、日々の頑張りを総合的に評価しています。