株式会社パルシステム・イースト
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社パルシステム・イーストの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社パルシステム・イーストの 募集が終了した求人
未経験OK/土日休/普通免許(AT可)/残業少/ルート配送
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【毎週同じお宅をまわるだけ&未経験者でも安心♪】パルシステムの宅配ドライバー
具体的な仕事内容
\CMでお馴染み「パルシステム」の商品をご家庭にお届け/
野菜・飲料などの生鮮食品や日用品を、決まったルートでお届け。
再配達・夜勤・長距離運転は一切なし!
土日休み&残業少なめで、プライベートとの両立もしやすい環境です。
20~30代活躍中です◎
ーー★主な1日の流れーー
▼8:00/出社
朝礼・点呼後、配送物やルートを確認し出発準備。
倉庫内作業・積み込みをして出発!
※千葉エリア(習志野・柏・松戸)は積み込み作業なし
▼9:00/配送開始
◎いつものルートを自分のペースで配送
普通免許(AT)で運転できる1.5tトラック(オートマ車)を使用。運転は一般的な乗用車に近い感覚です。
不在の場合は玄関前にお届けする仕組みのため、再配達はありません。
※休憩は各自のタイミングで自由にOK
▼16:00~17:00/帰社
片付け、注文用紙の整理など事務作業を終えたら業務終了!
残業は少なく、17~18時にはほとんどの社員が退勤しています。
\こんなお仕事もお任せ♪/
お客様へ、季節商品や人気商品のご案内をすることもあります。
接客の一環として自然にご紹介するイメージです。
ご案内が増えると、成果に応じて手当として還元されます!
<ここがPOINT!>
★男女共に活躍出来ます!
1つ1つの荷物は、牛乳1本~お米1袋ほどの重さが中心。
台車を使って運ぶので負担が少ないです。
実際に女性ドライバーも多数活躍中!
★ペーパードライバーでも安心
新人研修・安全運転研修が充実しており、未経験から安心のスタート。
実際に9割以上が未経験入社です。
詳しい研修内容については下記の【入社後の研修制度について】をご覧ください。
1日体験同乗あり!「入社を決める前に体験できたので安心だった!」と好評です!
★お客様との触れ合いが魅力のお仕事
ルート配送のため、お届け先のお客様と関係性を築くことができます。
「いつもありがとう」という嬉しい言葉をいただけることも!
チーム/組織構成
6~8名ほどのチームを組み、お互いに協力し合いながら業務を進めます。
忙しい日には先輩がサポートに来てくれるのでご安心ください♪
社員同士も声の掛け合いが多く、仲の良い職場です!
★女性社員も活躍中!
■定着率:85%以上
【未経験歓迎/第二新卒歓迎】プライベートを充実させたい方にピッタリ!
\経験・スキル・学歴は一切不問!/
“人柄と意欲”を重視した採用です!経験は一切問いません!
「家族や趣味の時間も大切にしたい」という方にぴったり。
土日休み×残業少なめで、無理なく続けられる働き方が叶います。
<必須条件>
・普通運転免許をお持ちの方(AT限定もOK!)
※免許をお持ちでない方もご相談下さい。
┗免許取得支援制度をご用意しています。
※ペーパードライバーや正社員デビューの方でもOK!
\以下のような方をお待ちしています/
・家族や自分の時間も大切にしたい方
・車や運転が好きな方
・安定して長く働ける環境で働きたい方
・コミュニケーションを大切に業務へ取り組める方
\特別なスキルなどは一切問いません!/
「まずは話を聞いてみたい」という方の応募も大歓迎! 面接ではあなたの素直な気持ちを聞きたいと思っています。
★転居・家賃補助制度あり
★千葉・茨城・栃木・福島
★配属先は希望により決定、車・バイク通勤OK!
★千葉エリア積極採用!
\転居・家賃補助制度/
└松戸、習志野、柏の3拠点限定!
地方から転居してご就業される方を対象に、引越し費用と家賃を期間限定(2年間)で補助!
※対象規定有
【千葉県】
■松戸営業所/千葉県松戸市松飛台273-1
■習志野営業所/千葉県習志野市東習志野6-15-8
■柏営業所/千葉県柏市若柴330
■東金営業所/千葉県東金市丘山台1-12-1
【茨城県】
■日立営業所/茨城県日立市砂沢町330-1
■土浦営業所/茨城県土浦市大畑211-3
■水戸営業所/茨城県東茨城郡茨城町桜の郷1000-1
■那珂営業所/茨城県那珂市横堀840-5
■鹿嶋営業所/茨城県鹿嶋市下津273-19
【栃木県】
■栃木営業所/栃木県小山市横倉新田198-1
【福島県】
■いわき営業所/福島県いわき市常磐西郷町落合278
■郡山営業所/福島県郡山市喜久田町上尾池51-6
■伊達営業所/福島県伊達市保原町字桑田1-8
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策:完全分煙
8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)
※勤務地により若干前後あり
\残業少なめ!17~18時には退勤可能♪/
・自分の仕事が終われば、サクッと帰りやすい雰囲気です!
・残業代は1分単位で全額支給!
■平均残業時間
19時間
正社員
試用期間2カ月※雇用形態・給与・待遇に差異はありません。
【月収イメージ:家族手当(扶養配偶者、子供2人)ありの場合・固定残業時間含む】
◎千葉 :26万5177円~29万1177円
◎栃木・茨城(鹿嶋):23万7250円~26万3250円
◎茨城 :23万1883円~25万7883円
◎福島 :22万9736円~25万5736円
※※各種手当・固定残業代など込み
※上記は営業手当が含まれていない月収例となっております
└おすすめ活動の成果に応じて、給与がさらにUP!
【各エリアの月給+各種手当+賞与年2回】
■千葉県
26万5177円~
固定残業代25h分/4万1177円を含む
■栃木県・茨城県(鹿嶋営業所のみ)
23万7250円~
固定残業代10h分/1万6250円を含む
◆茨城県
23万1883円~
固定残業代10h分/1万5883円を含む
◆福島県
22万9736円~
固定残業代10h分/1万5736円を含む
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時間超過分は、残業手当として1分単位で支給となります。
※実際の残業が固定残業代の時間未満でも減額はありません!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■営業手当
■ステージ手当・役職手当
■時間外手当(固定残業代の超過分)
■交通費支給(社内規定あり)
■夏季手当(6月~9月給与※7月~10月支給分+3,000円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月8000円、他:月7000円 ※上限無)
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収330万円
~380万円
■社員の年収例
年収553万円(入社8年目/主任、家族手当あり/賞与含む)
年収420万円(入社3年目/家族手当あり/賞与含む)
年収399万円(入社2年目/家族手当あり/賞与含む)
年収378万円(入社1年目/家族手当あり/半期分の賞与含む)
【各種制度】
・転居・家賃補助制度(※対象エリア規定有)
・社会保険完備・退職金制度
・全国役職員共済(出産祝金・宿泊補助等)
・グループ共済会(結婚祝金・出産祝金・レジャー、宿泊補助等)
・総合型福利厚生サービス(リロクラブ※ご家族も利用可)
┗宿泊補助金(1泊5000円補助×10泊)・映画補助(1枚につき1,000円補助×10回)・グルメ割引・準中型免許取得支援など
・慶弔見舞金制度
・研修制度(基礎研修・新人研修・安全運転研修・OJT/6週間~など)
・インフルエンザ予防接種
【表彰制度】
・永年貢献表彰(勤続満5年:3万円、勤続満15年:5万円、勤続満25年:8万円+休暇3日、勤続満30年:10万円+休暇5日)
・無事故表彰(3年:3万円、5年:5万円、7年:7万円、10年:10万円、以降2年ごとに年数×1万円)
・善行功労表彰
【各種手当】
・職階手当
・ステージ手当
└交通費以外の雑費(飲料代等用途自由)
・時間外手当(超過分は1分単位で支給)
・家族手当
・交通費支給(規定あり)
・夏季手当(6月~9月給与※7月~10月支給分+3,000円)
・営業手当
【資格取得・キャリア支援】
・準中型免許取得支援制度あり
・資格取得支援あり
・中型・大型ドライバーへのキャリアアップあり
【職場環境】
・制服賃与
・安全靴・軍手支給
・電動ファン付き空調服賃与
※上記は全て自己負担なし
・シャワー設備あり(営業所による)
・屋内原則禁煙(喫煙室設置)
【社風・サポート体制】
・人事担当者伴走支援(個別面談・アンケートフォロー等)
・産地・メーカー研修(農業体験)
・社内コンテスト
・パルシステム商品の試食会
<年間休日>
110日
+計画有休5日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇
(2026年度予定:12/31~1/4)※5連休
■夏季休暇
(2026年度予定:8/8~8/16)※9連休
■慶弔休暇
■有給休暇
※計画的に取得しやすい環境です。
■産前・産後休暇
※取得・復帰実績あり
■育児休暇
※男女共に取得・復帰実績あり
■介護休暇
■年次有給休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能!
有休取得の際には代わりのベテランドライバーが配達をし、交代で有休取得を積極的に行っております。
◎産育休からの復帰率は100%!男性の育休取得実績もあります!
\17時退社でプライベートも大充実♪/
社員それぞれが自由な時間を過ごしています!
たとえばこんな過ごし方…
・アニメやドラマの一気見!
・ペットと思いっきり遊ぶ
・ライブやイベントなどの推し活!
・韓国語や中国語などの勉強
・家族と一緒にゆっくり夕食の時間を楽しむ
仕事終わりもしっかりリフレッシュできる環境です!
当社では手厚い研修制度が整っておりますので、経験ゼロの状態から成長できます!
■新人研修
事業内容や業務の流れだけではなく、配達員としての心得やビジネスマナーについても学んでいただきます。
※入社後現場配属前に3日間を予定
■安全運転研修
トラックの車両特性や事故事例、事故が起こるメカニズムを学んでいただきます。
※専門の安全統括課が実際のトラックに乗車して運転の基礎、技術を丁寧にお教えします。
※実技研修を2日間予定
■同乗研修
先輩社員と同乗をして業務の流れを覚えます。
困った事があればすぐ相談できる環境なので安心して業務を覚えられます。
独り立ちまで2ヶ月程度を想定しております。
ステージ制度を導入しており、ステージの昇格で、主任、副所長、所長とキャリアアップのチャンスもあります!!
その他、キャリアアップの幅を広げるために専門職へチャレンジする機会も。
当社で言う専門職は、生協の本部にてパルシステム連合会で取り扱う商品を開発する部門やお客様との交流、生協を通じて産地の研修などが該当。お客様の声を最も拾っているドライバーの経験をそこへ活かす可能性があります!さらに、ステップアップのカリキュラムを整える管理職などの道もあります。
より見やすく、より当社のことを知れるよう、本年度から採用ページをリニューアル!福利厚生や当社業績の詳しい情報や、社員インタビューなども掲載しているので、興味のある方はぜひご覧ください!
★下記HP、『採用情報』をクリック!★
https://www.palsystem-east.co.jp/
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出典:doda求人情報(2026年8月時点)
