株式会社エイトエンジニアリングの過去求人・中途採用情報

【研修＆メンター制度でフォロー充実】トヨタのパートナー企業として、機械設計または生産技術をお任せ。
具体的な仕事内容
日本が世界に誇る企業・トヨタ自動車。当社はのそのパートナー企業として、トヨタのハイブリッド車（HEV）やエンジン車の「次世代の自動車」開発に参画。スポーツカーやレクサスといった高級車に関わる機会も多いです。

今回は、その中でも、下記のいずれかの業務をお任せします。

（機械設計）
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【主な業務】
■設計図面の作成や修正
■3Dモデリング業務
■デザインデータからの製図作業
■図面や設計データの管理
■各種資料の作成・整理
など

※見た目に関する「ボデー」「外装」、シート・インパネなどの「内装」、ドアロック・ワイパーなどの「電装部品」、ブレーキ・エアバッグなどの「機能部品」と多岐にわたります。

【入社後の流れ】
▼入社～入社3カ月
座学で基礎知識とCAD操作を学びます。

▼入社3カ月～
現場に配属。最初のうちはOJTで先輩がフォローします。


（生産技術）
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【主な業務】
■新製品の生産準備・立ち上げ対応
■製品図面に基づいた工程設計および検証
■工程内の課題抽出と改善検討
■品質不具合の原因分析および工程改善
■生産効率向上に向けた改善活動（工数削減・歩留まり向上など）
■関係部署（設計・品質・製造）との調整
■仕入れ先や外注先との品質・工程に関する調整
など

【入社後の流れ】
▼入社～1カ月
座学で基礎知識・商品知識などを学びます。

▼入社1カ月～
現場に配属。生産技術は現場での経験が大きいため、OJTで学んでいただきます。

＼メンター制度で未経験でも安心／
知識と経験を持つ先輩社員が、個別に支援活動を行う体制をとっている当社。最初のうちは慣れないことも多いですが、課題解決に向けてサポートします。

チーム／組織構成
＼全員、元エンジニアで手厚いフォロー／
代表をはじめ、営業や人事など管理側も全員が元エンジニア。そのため、エンジニアの気持ちを汲んだサポートをしています。また、穏やかなメンバーが多く、気軽に相談しやすい環境で、居心地がよいと評判！実際、定着率も95％以上です！

■年齢構成：20～30代が活躍中！
■定着率：95％以上（直近3年実績）

利用するツール・ソフト等
（機械設計）作図専用ソフト「CATIA V5」「NX CAD」

【未経験歓迎】■高卒以上　◎手に職を付けたい方　◎市場価値を高めたい方　※第二新卒も歓迎
【必須要件】
■高卒以上
※文理不問！研修やメンターでサポートしますので、ご安心ください。

【歓迎要件】
◎自動車業界経験者
◎機械設計をはじめ、制御設計、金型設計、回路設計、設備設計などの開発業務経験者
◎CATIA V5、NX CADのいずれかの実務経験者
◎生産技術、製造技術、品質管理、製造現場での実務経験がある方
◎生産性改善に向けた取り組みの経験がある方

【求める人物像】
・手に職を付けたい方
・頑張りを正当に評価されたい方
・チームで仕事を進めるのが得意な方
・より上流工程に携わりたい方

※第二新卒の方も歓迎

【希望しない転勤なし／U・Iターン支援】
■愛知県、三重県、栃木県、大阪府、福岡県、熊本県、鹿児島県にある各プロジェクト先での配属

（プロジェクト先）
・愛知：尾張エリア、三河エリア
・三重：鈴鹿市
・栃木：宇都宮市、さくら市
・大阪：池田市
・福岡：宮若市
・熊本：菊池郡
・鹿児島：霧島市

※同プロジェクトに、5～20名は自社のエンジニアがいる体制ですので、気軽に相談・質問できるような体制を整備。
※入社時に転居が必要な方は、引越し費用・礼金・仲介手数料を全額負担。
※受動喫煙対策あり。

■8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

～20時間

正社員
※試用期間：3カ月
※期間中、本採用時と変更なし

■月給24万円～80万円

※経験やスキル、年齢、前職給与を考慮して決定
※前職年収より100万円以上UPできるように考慮しており、実際に300万円以上UPした人もいます。
※還元率は平均70％という実績
※今期ベースUP実績：4万201円（全技術者平均実績）

＼透明性と公平性で納得感が違う！／
「出図ができれば□円」「マネジメント対応ができれば□円」と明確な評価基準を策定。全社員がわかるようになっているので、次の目標を立てやすくモチベーションにもつながっています。

＼技術力を高めることで年収1000万円も！／
メーカーの開発者と直接話し合える機会も多数あり、開発に提案を求められることもある、自由度の高いポジション。信頼関係を築けば、トヨタから指名で仕事をいただくこともあり、そのレベルに達している社員は、年収1000万円以上稼いでいます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■技術手当
■育成手当（指導担当になると1人につき月8000円を支給）
■残業手当（全額支給）

■賞与
年3回
（4月・8月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～500万円（未経験入社）
年収500万円
～1000万円（経験者入社）

■社員の年収例
※全エンジニアの平均年収は608万円！
年収570万円（25歳、経験3年）※1年目で前職より＋170万円UP！
年収670万円（30歳、経験7年）※1年目で前職より＋200万円UP！
年収400万円（未経験入社・1年目）
年収520万円（未経験入社・4年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（電車の場合：全額支給／車の場合：月4万円まで。高速手当あり）
■退職金
■慶弔見舞金
■サークル活動
■親睦会（自由参加。年4回まで全額会社負担で開催）
■入社祝い金10万円（入社3カ月後に全員支給）
■動画配信サービスの無料利用（無料で見放題）
■U・Iターン支援
→　引っ越し費用補助（入社時に転居が必要な場合、引っ越し費用・礼金・仲介手数料を相談できます）

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9日間）
■GW休暇
（9日間）
■夏季休暇
（9日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

＼9連休が年に3回も！／
当社はトヨタのパートナー企業！ということで、トヨタ自動車がお休みとなる年末年始・夏季・GW期間は、それぞれ9日間の長期連休！ゆっくり帰省したり、海外旅行で海外イベントに参加したりと有意義な休日にすることができます。