株式会社サードウェーブ・フィナンシャルの過去求人・中途採用情報

◆AI開発からHWなどの知見も磨かれる環境！◆顧客課題に対するAIを活用したシステム・アプリの開発
具体的な仕事内容
AIを活用した社内システムの開発・改修、または
受託開発プロジェクトに携わっていただきます。
ご経験に合わせて、早期からPL・PMとして
プロジェクト全体の統括やメンバー管理などの
役割を担っていただきたいと考えています！

【具体的な仕事内容】
■クライアント課題のヒアリング・提案
■AIを活用したシステム・アプリの開発
■プロジェクト進捗の管理・報告
■品質管理・ファインチューニングの実施
■社内システムの開発・改修業務

＜ご経験に応じてお任せするPL・PM業務＞
■プロジェクト目標の設定・リソース調整
■リスク管理と対応策の策定
■メンバーの進捗・モチベーション管理
■納品後の評価と振り返り・改善点の抽出

企業の課題に合わせて、AIチャットボットや
音声・画像生成、文章検索などといった
企業の「業務効率化」「自動化」につながる
AI開発プロジェクトに携わっていただきます！
◎案件規模により2～6名のチームで開発します

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「プライベートLLM」でAI革命を起こす！
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クラウドAI活用が企業活動で当たり前になる中、
セキュリティやプライバシーに関する不安や
インターネット接続ができない工場での利用など
様々なニーズが顕在化してきています。

業界屈指の知名度でハイエンドPCの製造を
手掛けてきた当社だからこそ、企業独自の
生成AIを“ローカル環境”で活用できる
「オンプレミス型LLM」のソフトウェア開発を
注力事業として推進しています。

企業は機密情報が守られている安心の環境で
“自由”に社内データの管理・運用ができ、
あらゆる現場で「AIの恩恵」を受けられる。

そんな企業の成長と発展を加速させる、
「新たなAI活用のカタチ」を創り出しています！

チーム／組織構成
配属となるシステム本部は、
現在120名のエンジニアが活躍しています。

男女比率は5:5とバランスも良く、
中国・インド出身の社員も数多く在籍する
ダイバーシティな風土が大きな特徴です！

◎男女問わず、リーダー・管理職として活躍中！
◎英語・中国語を活かせる環境です

◆AI開発や新しい技術に挑戦したい方は歓迎！◆何かしらの開発プロジェクトに携わっていた経験のある方
【応募要件】
■高卒以上
■システム開発の経験
┗実務経験5年程度を目安としています
※開発環境・規模・業界は問いません

★AI開発未経験の方も歓迎です！
AI領域に携わりたいと新卒で入社した
エンジニアも現在は第一線で活躍中です。
「AI開発に携わり、経験・技術力を高めたい」
という想いのある方はぜひご応募ください！

《下記、ご経験のある方は優遇いたします！》
◎PL・PMの経験
◎クライアントとの調整・折衝経験
※いずれも必須ではありません

＼下記に当てはまる方はマッチ度が高いです！／
□成長企業でキャリアアップを叶えたい
□市場価値の高いスキル・経験を積みたい
□仕事もプライベートも充実させたい
□安定基盤のある会社で腰を据えて働きたい

【本社】
東京都千代田区外神田3丁目12-8　住友不動産秋葉原ビル
◎転勤あり（当面はありません）

＜アクセス＞
JR山手線「秋葉原駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分
つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩3分
東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩4分
JR中央・総武線「御茶ノ水駅」より徒歩8分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩8分
東京メトロ丸ノ内線 「淡路町駅」より徒歩8分

9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
※試用期間が3ヶ月あります（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給35万円以上＋一律支給の食事補助（1万円）＋各種手当＋決算賞与
◎経験・スキル・前職給与を考慮
※上記には固定残業代（月10時間分／25,363円以上）を含みます。超過分は追加支給します。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給します。

＼経験に応じてPMとしてお迎え！／
月給45万8,000円以上＋一律支給の食事補助（1万円）＋各種手当＋決算賞与
◎経験・スキル・前職給与を考慮
※上記には固定残業代（10時間分／33,189円以上）を含みます。超過分は別途支給します。

★決算賞与は最大で年2回支給されます
★経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します
★一律支給の食事補助（1万円）は、給与より自己負担額として6,500円を控除して支給します。エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）自己負担65％で購入できる制度です。毎月1万円分をICカードに入金し、提携の利用可能店舗で使用できます

■賞与
年2回
決算賞与制度（人事考課に基づき、最大年2回賞与支給を行なう ※業績に応じて4月・10月）

■昇給
年1回
人事考課による（10月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～650万円

■給与改定年1回（10月）※人事考課による
■決算賞与制度（会社業績および人事考課に基づき最大年2回）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月上限額35,500円）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■深夜労働手当
■休日手当
■出張手当
■役職手当
■企業型確定拠出年金制度（401K）
■退職金制度（ファントムストック型退職金 ※勤続3年以上）
■社割販売制度（『ドスパラ』で販売している製品を最大20％割引）
■健保保養施設利用
■従業員互助会 : 一律支給(互助会拠出金補助費 : 1,000円)
■定期健康診断
■1日人間ドック
■インフルエンザ予防接種補助
■暑気払い補助
■忘年会または新年会補助
■クラブ活動
■借り上げ社宅制度
■プログラミング教育必須化支援（PC購入補助プログラム）
■屋内原則禁煙（喫煙室なし）
■BirthDay特典（提携飲食店の無料招待）
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰
■勤務時間調整制度
■エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
┗ 12/29～1/3　 ★5日以上の連続休暇可能
■夏季休暇
┗ 3日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
┗ 入社半年後より10日間付与
■産前・産後休暇
┗ 取得実績あり
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■特別休暇

ハイパフォーマンスPC「GALLERIA」をはじめとする
PCブランドを展開し、BTO（受注生産）業界で
確固たる知名度を確立してきた当社。

今後は、AI事業の展開・拡大を推進すべく、
2025年からの3年間で「50億円規模」の
AI事業投資を行うことを決定しました。

ソフトウェア開発では、AI技術の中核人材として
インドの新卒エンジニアを70名採用し、
ハードウェアにおいては、世界的Tech企業
「NVIDIA」とパートナ―プログラムを締結。

企業成長に「ローカルAI」の導入・活用を
支援する先駆けとして、様々な挑戦を続けています！

今回配属となる部署は、中国・インドなど
多国籍なエンジニアがワンフロアで
活躍しているのは大きな特徴のひとつです。

情報収集が日本語だけに限られないため
新しい技術的な知見を得ることができたり、
柔軟な発想を学べる機会も多くあります！

もちろん、全員が日本語を話せるので
業務上のコミュニケーションに支障が
出ることはありませんのでご安心ください！

年間休日124日の土日祝休みで、
残業は月10h以下とオンオフある働き方です。

残業を良しとする文化ではないことに加え、
残業をする時は上長の承認が必要なので
進捗を把握した上で“不必要な残業”を
減らすことができ、定時退社も叶えられます！

また、退職金制度や食事補助、社割販売などの
充実した福利厚生や、育児や介護などの
ライフイベントにも柔軟に対応し、
長く安心して働ける環境が整っています！