株式会社Ｇｒｅｅｄの過去求人・中途採用情報

【大手案件多数】インフルエンサーと二人三脚で行うSNSのPR施策ディレクション ／昇給年4回
具体的な仕事内容
営業担当がクライアントから受注した案件について、企画からディレクション、進行管理を担います。

　案件進行の流れ（一例）
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1.営業担当と打ち合わせ（キャスティングなど）
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2.クライアントとスケジュール調整・コンセプトのすり合わせ
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3.インフルエンサーと投稿内容のすり合わせ・台本調整
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4.スケジュール管理と修正の対応
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5.投稿の成果・反響分析

【POINT】
◆メイン業務はインフルエンサーの制作に対するディレクションや進行管理です。
◆インフルエンサーだけでなく、クライアントや営業担当との連携も大切！
◆案件に応じて撮影現場の立ち会いやサポート、動画編集の補助が発生することも。
◆将来的には、専属インフルエンサーの担当マネジメント業務でやりがいUP！

　入社後の流れ
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専任の指導担当者が付き、3カ月を目安にOJT研修を実施します。

◎チェックシートで必要なスキルを可視化
└未経験でも自分の進度が把握しやすく、目標を持って取り組めます！

◎進捗に応じて毎日～週3回の面談を実施
└指導担当者へ相談がしやすい体制です！

◎OJT研修中に少しずつ単独案件にも挑戦
└いきなり完全な独り立ちではないので安心です！

　キャリアパス
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「Greedで育った人が事業を回せるようになってほしい」

このような想いをもとに社員の成長を支える会社です。
当社の仕事を一人前にこなせるようになった方は、人として確実に成長していきます。
事業部長などを経験し統括できるようになった後は、社内ベンチャーの立ち上げや独立、起業も会社が支援！
長期的な目標を掲げ、挑戦・成長したい方が活躍していただける環境です！！

◎キャリアパス例：
・メンバー⇒事業統括⇒新規事業責任者
・メンバー⇒育成担当⇒リーダー
など

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会社HPにて過去の実績や社内の様子をさらに詳しくご覧いただけます！

★　https://greedinc.co.jp/　★
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チーム／組織構成
クリエイターチームは現在4名、20代～30代が中心の組織です。
前職は化粧品販売やライバー事務所など、未経験者も活躍中！

■男女比：男性：女性＝1：3
■年齢構成：平均年齢29歳
■定着率：★昨年度定着率100%★

【未経験歓迎／学歴不問】SNSマーケティングの進行管理やインフルエンサーの育成に挑戦したい方
★こんな方を歓迎★（必須ではありません）
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◎SNSトレンドに敏感で関心が高い方
◎インフルエンサーの育成に携わりたい方
◎調整力、傾聴力など対人スキルをお持ちの方

★1つでも当てはまる方はぜひご応募ください★
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□…裁量や権限を持って様々な挑戦をしたい方
□…成長意欲を持ってキャリアアップしたい方
□…主体的に考えて意見を伝えることができる方
□…人を支えることでやりがいを得たい方
□…マルチタスクが得意な方

#学歴不問　#未経験歓迎　#第二新卒歓迎

「好きな仲間と、自分たちの手で事業を作り、日本一楽しい次世代グループカンパニーを築く」というビジョンに共感し、インフルエンサーの成長を支え、促す働きを一緒にしてくれる方を求めています！

【転勤なし】【交通費全額支給】【渋谷駅周辺】
本社：東京都渋谷区東1-3-10　いちご渋谷イーストビル4F

＜アクセス＞
京王井の頭線「渋谷駅」から徒歩8分

※受動喫煙対策：屋内禁煙

★韓国出張もあります★
美容ブランドなど韓国企業の案件では、インフルエンサーの訪問に同行するケースも！

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与や福利厚生に変動はありません）

月給25万円～40万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（業績に応じる）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万9,100円～12万6,600円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

★年4回の昇給チャンス★
3カ月に一度の評価面談でチームへの貢献度など、日々の頑張りをしっかり収入に反映します！
過去には入社3カ月で大幅に昇給した社員も！

未経験でも、進行管理・数値分析・クリエイター育成などをOJTで習得可能。
身についたスキルがそのまま昇給やキャリアアップにつながる仕組みです。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当（グレード給）
■交通費全額支給
■残業手当

■賞与
年2回
＋決算賞与（昨年実績：3～5カ月分）

■昇給
年4回
　★実績を収入にしっかり反映★

■入社時の想定年収
年収375万円
～750万円

■社員の年収例
年収440万円（26歳／入社2年目／役職なし）
年収560万円（28歳／入社1年目／役職あり）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■住宅手当（月3万円 ※会社から5km以内に住まれた方）
■リファラル採用手当（1人入社につき20万円）
■MVP賞（10万円）
■新人賞（5万円）
■社用PC、スマホ支給
■フリーアドレスオフィス
■ランチ、ディナーミーティング
■服装、ネイル、ピアス、髪型自由
■社員旅行（北海道から沖縄まで全国各地に行っています！）
★住宅手当について★
通勤時間を短縮することで、プライベートの充実や仕事のパフォーマンス向上に繋げています！
入社時からの支給が可能で、半分以上の社員が活用し、実際に仕事の成果を上げています！

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連休取得もOK！

クリエイターチームリーダー禹さん（入社1年目／前職：広告代理店）

Q：やりがいは？

A：クライアントが求めている内容とインフルエンサーの想いやこだわりの双方が両立できるように連絡や調整をして、制作として実現できた時は嬉しいですね！その投稿によって成果が出て、クライアントに喜んでもらえた時は一層喜びも大きくなります。