大和ハウスリフォーム株式会社の過去求人・中途採用情報

お客様の住まいを守る“定期点検”を担当。プロの目で状態を確認し、安心・快適な暮らしを支えます。
具体的な仕事内容
■仕事の流れ
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▼外回り（外壁・屋根など）の点検
▼室内・床下・設備のチェック（不具合や劣化の確認、写真撮影）
▼簡単な修繕対応・状況説明
▼報告書を作成（事務所または車内で対応）
※1件あたり約2時間、1日2件程度を担当します。

■ここもポイント
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【 点検業務に専念できる 】
大和ハウスで住宅を建てられたお客様宅へ、営業担当と2名で訪問します。
5年ごとの定期点検が中心で、1日2件ほど対応。
事前にお約束したお客様への訪問のため、安心して点検業務に集中できます。
役割は明確に分かれており、営業が提案を担い、点検職はチェック業務に専念。無理な営業活動はありません。

【 進化する点検スタイル 】
屋根は専用カメラで撮影し、床下はロボットを活用するなど、安全性と効率性を両立しています。
また、社内専用のWi-Fi環境が整っており、移動時間や空き時間に車内で報告書作成も可能。
働きやすさを支える仕組みも整っています。

【 その場で対応できるやりがいも 】
ドアの建て付け調整や簡単な補修など、知識の範囲で対応できることはその場で実施。
お客様から「助かった」「ありがとう」と直接感謝される機会も多く、やりがいにつながります。
対応が難しい場合は無理をせず持ち帰り、上司や専門部署と連携して解決。チームで支える体制が整っています。

【 未経験からスキルを磨ける 】
入社後は、専用の研修施設で基礎をしっかり学べるため、未経験でも安心してスタートできます。
その後は先輩同行のOJTを通して業務を習得。
点検はチェックリストに沿って進めるため、迷うことなく取り組める環境です。
独り立ち後も年2回の認定研修を実施しており、継続的に知識やスキルを磨きながら、着実に成長していくことができます。

チーム／組織構成
営業・設計・施工管理・点検などリフォームに関わるすべての職種がワンフロアに集結。
職種の垣根を越えて密に連携し、「この案件どう進めようか」と気軽に相談し合える環境が整っています。
また、拠点やエリアを越えた横のつながりも強く、成功事例やノウハウを共有しながら、新しいチャレンジにも前向きに取り組む風土があります。

【未経験歓迎】コツコツとスキルを身につけていきたい方／普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可能）
【応募条件】
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可能）

【歓迎条件】
■自動車通勤できる方（お客様先訪問のため／手当あり）

【こんな方はなお歓迎です】
□住宅・建設業界での業務経験者
□戸建住宅の点検・メンテナンス等の業務経験者
□建設業界での施工管理経験者
□DIYや修繕など、手を動かすことが好きな方
□安定企業で腰を据えて働きたい方
□コツコツとスキルを身につけていきたい方
□コミュニケーションを大切にして働ける方

経験やスキル以上に、人柄を重視した採用を行っています。お客様と誠実に向き合い、相手の立場に立って考えられる方を歓迎します。質問も大歓迎ですので気になるという方は是非一度お話させてください。

【全国の拠点で募集／希望勤務地に配属】
■希望を考慮の上、配属先を決定します。
■通勤および業務において、マイカーの使用をお願いしております。（手当あり）

＜選べる働き方＞
自宅から通える範囲で勤務する「地域社員」と、全国転勤を伴う「全国社員」から、ライフスタイルに合わせて働き方を選択できます。

＜勤務地＞
東北：青森県青森市
関東：東京都千代田区／神奈川県厚木市
東海：岐阜県岐阜市／静岡県静岡市／愛知県岡崎市
北信越：新潟県新潟市／富山県富山市／長野県長野市
関西：大阪府堺市
中国・四国：岡山県岡山市／香川県高松市

＜受動喫煙対策＞
あり（各拠点で実施）

■フレックスタイム制（1日の標準労働時間／8時間）
・標準的な勤務例／9:00～18:00（12:00～13:00は休憩時間）
・フレキシブルタイム／7:00～22:00
・コアタイム／10:00～15:00

★予定にあわせて柔軟に働けます
フレックスタイム制度を活用し、アポイントの時間に合わせて勤務時間を調整可能です。
■平均残業時間
20時間

（全社平均）

正社員
※試用期間6カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）

【地域社員】※自宅から通える範囲での配属
月給19万4,000円～＋諸手当
＜月収例＞
月収25万7,000円（月給19万円4,000円＋点検手当6万3000円 ※月30件点検の場合）

【全国社員※】※全国転勤有
月給23万3,000円～＋諸手当
＜月収例＞
月収32万3,000円（月給26万円＋点検手当6万3000円 ※月30件点検の場合）

※月給は入社時の最低保証額です。
※残業代は別途全額支給いたします。
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■点検手当
■地域手当（地域社員のみ）
■資格手当
■時間外手当
■自動車手当（※業務で自家用車を使用いただいております）

■賞与
年2回
（報奨金として支給。年間80万円 ※全国平均）

■昇給
年1回
（査定に応じて決定）

■入社時の想定年収
年収433万円

■社員の年収例
560万円／入社5年目（月給26万円＋各種手当＋報奨金）※全国社員の場合
529万円／入社3年目（月給21万3000円＋各種手当＋報奨金）※地域社員の場合

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■専門研修制度
■フォローアップ研修制度
■提携の資格学校割引制度
■資格取得祝金制度
■フレックス勤務制度
■社宅制度（全国社員のみ）
■育児支援（産休・育休制度、育児短時間勤務）
■EAPサービス（健康サポートプログラム）
■GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）
■在宅勤務制度（職種による）
■社員割引制度
■グループ持株会制度

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■有給休暇
・点検予定は2～3ヶ月前に計画的に組まれます。休暇取得も事前に調整ができます。
・全日、半日、時間単位で有休取得可能です。

大和ハウスグループの一員として、これまで新築住宅を建てられたお客様を中心に定期点検やリフォームを手がけてきた当社。近年は住宅ストック市場の拡大に伴い、住まいのメンテナンスやリフォームへのニーズがますます高まっています。
そうしたなかで、点検業務の重要性も一段と増しており、お客様の住まいを長く守る体制を強化するため、組織の拡充を進めています。

入社後は、点検職として基礎を身につけながら、段階的にスキルアップしていきます。
まずは研修やOJTを通じて点検の流れや判断基準を習得し、一人で点検を担当できるようになることが第一ステップです。
その後は経験を積む中で対応できる範囲が広がり、より専門性の高い判断や修繕にも対応できるようになります。
現場での経験を活かし、点検のスペシャリストとして活躍する道のほか、将来的には施工管理や別職種へのキャリアチェンジなど、新たなステップへ進むことも可能です。
また、定期的な認定研修を通じてスキルを磨き続けられる環境が整っており、長期的に専門性を高めながらキャリアを築いていくことができます。