カネ美食品株式会社
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カネ美食品株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
カネ美食品株式会社の 募集が終了した求人
設備メンテナンス/日勤中心/月給24万円~/5名以上採用
- 正社員
- 上場企業
- 5名以上採用
【設備保全/未経験から手に職を!】コンビニやスーパーに並ぶ食品づくりを、設備の面から支えるお仕事です
具体的な仕事内容
私たちが手がけるのは、
お弁当やお寿司、おむすび、サンドイッチ、パスタ
といった各種食品の製造。
スーパーやコンビニを通じて、
1日100万食以上が全国の食卓へ届いています。
この「毎日途切れない供給」を、
いちばん奥で支えるのが「設備管理スタッフ」です。
どんなお仕事?
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
食材の下ごしらえから調理まで…、
製造ラインには、各工程を担う多彩な設備があります。
それらを動かし続けることが設備保全チームのミッションです。
<おもな業務>
■製造機器の保守保全(日々の点検・メンテナンス、故障時の対応)
■部品や新規導入機器の発注業務
■電気やガス、水道など水道光熱の管理
■機器の搬入・搬出への対応
■設備の工事管理
◎POINT
⇒対応の多くはマニュアルにまとまっているため、
機械に詳しくない方でも心配いりません。
⇒チームで取り組むため、
一人で抱え込むことはありません。
フォローし合えるので安心です!
<入社後の流れ>
▼まずは6ヶ月の現場研修
盛り付けや熱処理など、実際の製造を一通り経験します。
⇒どの設備がどの工程を担うのかを、体で理解できます。
▼先輩について設備業務へ
マニュアルとOJTで、点検やメンテナンスを実践します。
⇒わからないことはその場で聞ける。一人で抱え込みません。
▼少しずつ独り立ち
入社3~4年を目安に一通りの設備を任される一人前に。
⇒資格を取れば手当もつき、努力がそのまま待遇に反映されます。
\ポジションの魅力/
◎不可欠な存在へ
製造スタッフが何十人いても、
設備が止まれば工場は動きません。
その最後の砦を担うのが、設備管理です。
◎技術が自分の価値になる
設備と向き合い、引き出しを増やすほど、
自身の市場価値も高まります。
◎食を支える誇り
あなたが守った設備から生まれた商品が、全国の食卓へ。
誰かの「いただきます」を支えている誇りを感じられます。
◎経験に応じて年収もアップ!
・450万円(入社3年目/25歳)
・550万円(入社8年目/30歳)
・800万円(入社23年目/45歳)
チーム/組織構成
平均年齢41歳・平均勤続12年のベテラン揃いと、
設備を知り尽くした、頼れる先輩があなたの味方です。
【業界・職種未経験歓迎】意欲重視/メカ好きさん、未経験から手に職をつけて長く働きたい方歓迎です!
★転職回数不問
★ブランクOK
★第二新卒歓迎
「正社員で安定したい」
「自分にしかできない技術がほしい」
そんな想いがあれば、これまでの経験は問いません。
お人柄、意欲を重視した採用です。
<必須条件>
■高卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎条件>
■生産ラインの設備保全やメンテナンスのご経験
└業種は不問。食品・電子機器・アパレルなど、どんな分野でもOKです
※必須ではありません。該当しない方も気兼ねなくご応募ください
<こんな人にぴったり>
◎モノや機械に触れる作業が好きな方
◎コツコツと続ける仕事にやりがいを感じる方
◎安定基盤で腰を据えて成長を目指したい方
これまでの経験や持っている知識よりも、腰を据えて成長したいという意欲を重視しています。今はまだ何もできなくて大丈夫。一つずつ学ぼうとする素直な姿勢の方を歓迎します。
\希望の勤務地を最大限考慮!/
神奈川・埼玉・静岡・京都のいずれかの工場へ配属となります。
★マイカー通勤OK
★駐車場完備◎
【横浜工場】神奈川県厚木市上依知上ノ原3007-2
【埼玉工場】埼玉県狭山市大字根岸字中道通682-1
【袋井ファクトリー】静岡県袋井市山科字松田2875-1
【京都工場】京都府八幡市下奈良一丁堤1-1
※基本は上記工場へ配属・勤務となりますが、将来的に異動の可能性があります。
8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間)
※工場により多少異なる場合があります
※基本は日勤ですが、まれに緊急対応で夜勤・早朝出勤の場合があります
■平均残業時間
30時間
程度
正社員
※試用期間2ヶ月。期間中の給与・待遇に変更ありません
■月給24万円以上+各種手当+賞与年2回
※年齢や経験、能力などを考慮のうえ、加給優遇します
※時間外手当は100%支給します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(全額)
└※住居から勤務先まで片道2km以上で自動車or公共交通機関利用の場合
■時間外勤務手当(全額)
■家族手当(扶養家族1人につき月1万円)
■職務手当
■管理職手当
■資格手当
■帰省手当
■単身赴任手当
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年2回
(3月・9月)
■入社時の想定年収
年収350万円
~
■社員の年収例
350万円(未経験入社1年目/23歳)
450万円(入社3年目/25歳)
550万円(入社8年目/30歳)
800万円(入社23年目/45歳)
■社会保険完備
■社宅・独身寮あり(条件あり)
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度(確定拠出年金)
■時短勤務制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■制服貸与
■髪型・髪色自由
<年間休日>
115日
<休日・休暇>
シフト制(月8~9日)
■慶弔休暇
■有給休暇
有給含め、実質平均128.5日のお休みが取れています!
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
育休取得18名/対象21名(男性9名・女性9名)※昨年実績
■介護休暇
■特別休暇(裁判員制度など)
\連休制度あり/
年に2回、4連休取得可能
1971年の設立から成長し続けている当社。
スーパーや百貨店、駅ナカなどへ惣菜店舗を次々と出店し、
扱うブランドも多彩に広がっています。
「東証スタンダード市場に上場する安定した基盤を持ちながら、
決して立ち止まらない」
そんな会社だからこそ、
その土台を守る設備管理の役割も、ますます重要になっていきます。
会社の成長とともに、あなた自身の技術も立場も伸びる環境です。
設備管理の勤務は基本的に日勤です(※)。
シフトは半年~1年ほど固定されるため、
慌ただしい変更に振り回されることもありません。
さらに、年に2回は“4連休”を取得できる制度もあるので、
旅行や帰省、趣味や推し活の遠征にも便利!
★嬉しいポイントさらに…★
・交通費は全額支給
・マイカー通勤OK&駐車場完備
・家族手当や住宅手当など手厚い各種手当
プライベートも大切にしながら無理なく続けられる環境です。
※まれに緊急対応で夜勤や早朝出勤が入ることもあります
意外に思われるかもしれませんが、
当社は髪型も髪色も自由です。
「食品工場=きっちり堅い職場」というイメージとは、
少し違うかもしれません。
もちろん仕事中は衛生管理をきちんと守りますが、
その範囲のなかで、一人ひとりが自分らしいスタイルで働いています。
堅苦しさよりも、気持ちよく長く続けられること。
そんな空気を大切にしています。
個性を大切に、ありのままの自分でいられるこの風土、
社員たちにも好評です。
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全7件
出典:doda求人情報(2026年9月時点)
