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テスコ株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
テスコ株式会社の 募集が終了した求人
未経験歓迎/大型装置の試験検査スタッフ/日勤中心・転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【20代・30代活躍中★未経験入社8割】手順通りにコツコツ進める/大型装置の試験・検査
具体的な仕事内容
大型装置の品質を守るための試験・検査を担当していただきます。
難しく聞こえるかもしれませんが、作業は手順書やチェックシートに沿って進めるため、未経験の方でも始めやすい仕事です。
【具体的な業務内容】※立ち仕事中心
■外観に傷や不具合がないかを目視で確認。
■決められた手順に沿って試験し、正常に機能するかを検査。
■測定器を使って数値を確認し、結果を記録。
■複数名で出荷前の最後の品質をチェック。
大型装置をクレーンや台車で移動し、位置調整や各部の測定を行います。
その後、ケーブル等を接続し専用機器で動作を確認。報告書作成などのデスクワークもあります。
イメージとしては、大型装置を組み上げながら「正しく動く状態に仕上げていく」 仕事です。
【入社後の流れ】
座学研修からスタート。
基礎を学んだ後は先輩社員と一緒に実務を経験しながら知識や技術を身につけていきます。
【仕事のポイント】
■マニュアルや手順書あり
■未経験スタート多数
■コツコツとした確認作業が中心
経験を積んだ後は、現地での据付調整や点検業務などへステップアップすることも可能です。
焦らず、一歩ずつ技術を身につけていける環境です。
チーム/組織構成
20代~40代が中心。
未経験入社8割!前職は倉庫作業、派遣スタッフ、製造職、IT職などさまざま。
共通しているのは「安定した環境で長く働きたい」という想いです。分からないことはすぐに相談できる環境です。
【未経験歓迎・第二新卒歓迎】コツコツ取り組める方が活躍できる技術職/安心の研修・育成体制!
特別な知識や経験は必要ありません。
今回の採用では、「安定した環境で長く働きたい」「専門スキルを身につけたい」という意欲を重視します。
【こんな方を歓迎します】
■コツコツ作業することが好き
■確認作業を丁寧に行える
■慎重に物事を進めるタイプ
■チームワークを大切にできる
■決められた手順を守れる
【あれば活かせる経験】
■製造・加工経験
■検査経験
■品質管理・品質保証経験
■設備保全経験
■ITテスター・保守業務経験
経験は必須ではありません。未経験から技術を身につけたい方を歓迎します。
【転勤なし】神奈川県川崎市川崎区浮島町
<勤務地へのアクセス>
・京浜急行大師線「小島新田駅」より送迎バス5分(※無料)
<都内・神奈川県からのアクセス>
・戸塚、大船、日吉から約40分
・登戸、渋谷、上野から約50分
\ここが安心!/
異動の心配なし!長く同じ職種で安定して働くことができます。
長く業務経験を積むことで、お客様の設計者から相談されることもあるのです!
※受動喫煙防止対策あり
8:00~16:45 (実働7.75時間)
※基本は日勤のみ。慣れてきてご希望があれば夜勤へのシフトチェンジも可能です。
<1日の流れ(例)>
▼8:00~/出社、ラジオ体操
▼8:15/朝礼
▼8:30~12:00/検査業務
◎12:00~13:00/お昼休憩
▼13:00/午前業務の進捗確認
▼13:10~16:45/検査業務
▼17:00~/退社
※昼休み以外にも小休憩が複数回あります。
※定時が早いので、家族と過ごす時間もたっぷり取れます。
■平均残業時間
10時間
(1日30分~1時間程度)
正社員
試用期間3カ月(期間中も給与・待遇に変更はありません)
月給23万5000円~28万5000円+各種手当+賞与
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は全額支給します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・出張手当(規定あり)
・資格手当(電気工事士など)
■賞与
年2回
■昇給
年1回
<昇給例>入社1年目/320万円前後→技術習得→出張手当増加→年収500万円台も可能!
■入社時の想定年収
年収320万円
~(未経験者の場合)
年収340万円
~(経験者の場合)
■社員の年収例
年収600万円/29歳(経験7年)月給28.5万円+各種手当+賞与※出張手当含む
年収320万円/23歳(未経験)月給23.5万円+各種手当+賞与※出張手当含まず
・交通費全額支給
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金制度
・時間外手当
・客先勤務手当
・各種研修制度
・制服貸与
・借り上げ寮制度(※規定あり)
・葬儀終活支援サービス
・ライフサポート倶楽部(ホテル・ゴルフ場等優待サービス)
★工場に食堂あり
<年間休日>
124日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12月30日~1月3日)
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(有給消化率ほぼ100%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
(男女共に取得実績あり、復職率100%)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK
入社後は基礎研修からスタートし、電気・機械設備の基本知識や試験・検査の手順を段階的に習得していきます。現場配属後もチームで作業を行いながら、実務を通じて少しずつスキルを身につけていきます。作業は手順書に沿って進めるため未経験でも取り組みやすく、分からない点はすぐに確認できる環境です。経験を重ねることで、国内・海外の設備対応など業務の幅も広がっていきます。
他の職種の適性があると感じた場合、ご本人の同意があれば、異動が発生する可能性があります。あなたの幅広いキャリアの可能性を安心して伸ばす働き方が可能です。
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出典:doda求人情報(2026年9月時点)
