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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ダイセキ

産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー

兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14神戸商工貿易センタービル16F

株式会社ダイセキの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 10件あります!

株式会社ダイセキの 募集が終了した求人

機械設計/社員の9割が設計職/設計者として活躍し続ける

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【自社での請負/上流から関われる】設備設計、製品設計のいずれかの部署にて機械設計業務をお任せします
具体的な仕事内容
■設備設計
ーーーーー
自動車・半導体産業をはじめとするロボット活用も含めたFA設備の設計

<設計実績>
・次世代車両向け 動力バッテリ 製造/組立 設備 開発支援
・再生医療関連設備 開発設計
・産業用ロボットを使用したパレタイズシステム 開発設計  など

※幅広い業界の設備設計に上流から携わり、特定分野を極めることも、多彩な経験を積みながらスキルを広げることも可能です。

■製品設計
ーーーーー
意匠を踏まえた自動車部品、駆動源が含まれる医療機器など、幅広い業界の製品開発に伴う設計

<設計実績>
・医療用支援ロボット 開発設計、製作
・次世代モビリティ 開発設計
・AGV/AMR 及び 関連設備開発設計
・自動調理ロボット開発支援 など

※試作品の成形から使用感の確認まで担当し、お客様のイメージを実際の製品へと形にしていきます。

==【仕事のポイント】==
◎設計から製作まで携われる
仕様決めから構想設計、詳細設計、図面作成、製作、組立・動作確認まで、モノづくりの一連の工程に携わることができます。上流から下流まで関われるため、完成まで見届けられるやりがいがあります。
※工程は案件によって変更があります。

◎アイデアを活かせる
設計者自身がお客様との打ち合わせから担当。求められたものを形にするだけでなく、アイデアを提案しながら設計を進めていくのがダイセキのスタイルです。

◎多種多様な技術に触れられる
医療機器やロボット関連をはじめ、多種多様な案件を手掛けています。経験やスキルに応じて最適な案件を担当できるため、業界やお客様ごとに異なる技術に触れながら設計者として活躍の幅を広げられます。

◎技術を磨き続けられる環境
社内では独自のAIツールも導入しており、技術習得や情報収集を効率的に進められます。常に新しい知識を吸収しながら、経験を磨いていくことができる職場です。

チーム/組織構成
若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍しており、平均年齢は39.4歳。
案件は2~4名ほどのチームで進めることが多く、周囲に相談しながら業務に取り組める環境です。

※入社後の職種変更なし。設計者としてキャリアを歩めます!

対象となる方

【業界未経験歓迎/学歴不問】◎機械設計の経験を活かしたい方、機械設計としての市場価値を磨きたい方
■機械設計の実務経験がある方

【こんな方は歓迎です!】
◎設計者として、さらに専門性を高めていきたい方
◎幅広い経験を積み、市場価値の高いエンジニアを目指したい方
◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方
◎年齢に関係なく、自分の意見やアイデアを発信していきたい方
◎指示を待つだけでなく、自ら考えて主体的に行動できる方

※社会人10年以上の方も第二新卒の方も歓迎

勤務地

【神戸・名古屋・東京のいずれかの拠点から選択可能】
■神戸本社
兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号 神戸商工貿易センタービル16階
・JR「三ノ宮」駅から徒歩12分
・ポートライナー「貿易センター」駅から徒歩1分

■名古屋営業所
愛知県名古屋市中区栄2丁目3番6号 NBF名古屋広小路ビル7階
・名古屋市営地下鉄「伏見」駅から徒歩3分

■東京事業所(ミスミ本社内)
東京都千代田区九段南1丁目6番5号 九段会館テラス
・東京メトロ「九段下」駅から徒歩3分


==【在宅勤務制度も活用可能】==
基本は出社での勤務となりますが、体調不良や家庭の事情(子育て・介護)などで必要に応じてリモートワークも可能です(リモート環境でも問題なく就業できることが前提です)。長く働ける環境を整えています。

◎転勤なし(事業状況に応じて転勤をお願いする可能性はありますが、本人の希望を考慮したうえで決定します)
◎受動喫煙対策あり

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間・休憩60分)
■平均残業時間
22時間

(全社平均)

雇用形態

正社員
3カ月間の試用期間あり(給与・待遇に変更なし)

給与

月給25万円以上+賞与+各種手当
※経験や能力を考慮して決定します。

【月給イメージ】
◆初級/月給25万円~
例:部品図作成、設計変更経験

◆中級/月給28万円~
例:詳細設計・流用設計経験

◆上級/月給41万円~
例:新規構想設計経験
 :顧客相談より全体構想設計や提案を実施

※ご経験内容によって考慮いたしますので先ずはお気軽にご応募ください。


==【明確な評価制度で実力を正当に評価】==
◎図面作成スキル、部品選定、工学を用いた計算スキルなど、求められる技術要素を細かく明文化
◎年功序列ではなく、「技術」「職務遂行能力」「設計者としての姿勢」の3軸で評価
◎上長との面談を通じて認識をすり合わせながら評価を決定

機械設計職に特化した評価基準のもと、一人ひとりのスキルや成長を正当に評価しています。そのため、納得感を持ちながらキャリアを築ける環境です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当

■賞与
年2回
(6月、12月)+別途決算賞与あり ※賞与実績:4.5カ月分

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収500万円
~750万円

■社員の年収例
年収900万円/月給55万円+賞与/部門責任者(50歳)
年収750万円/月給42万円+賞与/グループリーダー(34歳 )
年収650万円/月給37万円+残業20時間分+賞与/メンバー(42歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金共済(中小企業退職金共済事業)
■時差出勤制度
■在宅勤務制度
■団体生命保険
■グループ傷害保険等
■各種研修制度
■資格取得支援制度
■UIターン支援あり

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※社内カレンダーあり
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)※取得・復帰率100%!
■特別休暇

★5日以上の連休取得可能
★育休取得率100%(復帰率100%)
★有休取得日数13.4日
★平均有給取得率74%

【入社後の流れ】

入社初日は会社説明を実施。翌日から現場配属となります。
これまでの経験や希望を考慮したうえで配属先を決定し、OJTを通して業務に慣れていただきます。経験とかけ離れた分野の案件をいきなり任せることはありませんのでご安心ください。

年2回の面談では、今後挑戦したい分野やキャリアについて相談可能です。
「ロボット関連に携わりたい」「設計のスペシャリストを目指したい」など、自分の意見を発信しながらキャリアを築いていくことができます。

ベテラン社員のなかには、管理職ではなく設計のスペシャリストとして活躍し続ける社員も多数います。技術を磨き続けながら、スキルに応じて着実に昇給していける環境です。


出典:doda求人情報(2026/6/22〜2026/8/23)

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出典:doda求人情報(2026年8月時点)

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