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株式会社学究社の募集が終了した求人

経理事務／未経験歓迎／年休120日／土日祝休み／残業月10h

正社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

校納金（授業料）などに関わる事務作業／入金管理／データ入力／問い合わせ対応など
具体的な仕事内容
進学塾「ena」の校納金（授業料）に関する管理や、関連する事務をお任せします。

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主な業務内容
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■授業料管理
口座引き落としの準備や未収金の回収サポート、受講科目の変更に伴う入金管理や返金金額の算出を行います。

■データ入力・システム管理
基幹システム内の必須項目を入力します。

■事務作業
領収書の発行や引き落としが行えなかった際の書類封入・発送を行います。

■問い合わせ対応
書類の発行依頼やシステム入力のサポートなど、多岐にわたる各教室からの問い合わせに対応します。

■電話対応
保護者様からの入出金に対するお問い合わせや質問などに対応します。

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入社後の流れ
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1カ月～3カ月程度の期間、OJTで先輩と連携しながら少しずつ業務を覚えていきます。その後、得意分野や適性のある業務から自走できるようになり、約半年で独り立ちを目指します。

※イチから学ぶことができるので、未経験でも安心してください◎

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キャリアアップ
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業務に対する専門性を高めながら、チーム全体に関わるポジションを目指すことが可能です。また、各教室と連携し困ったことを解決するなど、運営のサポートを行う立場として活躍することもできます！

チーム／組織構成
【組織の体制】
このたびは、校舎数・生徒数増加に伴う人員拡大のための募集です。
現在、校納金に関わる業務は2名で行っています。密に連携を取れる、質問や相談がしやすい環境なので、未経験からの入社でも安心してください◎

【チームの雰囲気】
バックオフィスに関わるチームは、20代～50代まで、幅広い年齢層のメンバーが在籍中。約20名ほどのメンバーが各部署に分かれて業務を行っています。
年齢や入社歴に関係なく問題解決に向けてチーム一丸となって取り組める、フラットな雰囲気が漂っています！

※女性管理職も在籍中です！

■男女比：2：8（バックオフィス部門）

対象となる方

【未経験歓迎】安定した環境で事務の仕事がしたい方、主体的に活躍したい方歓迎■大卒以上
【必須条件】
■大卒以上

＼★以下の経験がある方は歓迎します★／
■請求関係業務・入金管理の経験
■学習塾や習い事関係での事務経験

＼★こんな方が活躍できます★／
■お金を扱う業務に携わる責任感をお持ちの方
■情報を整理しながら、効率的に業務を遂行できる方
■事前にリスクを察知しながら報告相談ができる方
■能動的に業務を自走していく意識がある方

＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎
＃社会人経験10年以上歓迎

勤務地

★転勤なし★代々木駅から徒歩4分・南新宿駅から徒歩3分の駅近オフィス！

＜本社＞
東京都渋谷区代々木1-12-8

==アクセス==
・JR山手線「代々木駅」より徒歩4分
・都営大江戸線「代々木駅」徒歩4分
・小田急小田原線「南新宿駅」徒歩3分

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9：30～18：30（休憩60分）

【一日の流れ（例）】
09：30　出勤、メールチェック
10：00　教室からの問い合わせ対応
11：00　返金対応のまとめ
13：00　お昼休憩
14：00　データ入力
16：00　書類発送準備
17：30　教室からの問い合わせ対応
18：30　退勤
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（給与、待遇に変動はありません）

給与

年俸360万円以上（月額30万円～）
※12分割して1／12を月々支給。残業が発生した場合は別途残業代を支給します。
※給与は経験・能力などを考慮し決定します。

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収360万円
～500万円

■社員の年収例
440万円（40代／入社1年目／未経験）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（月5万円まで、会社規定に基づき支給）
■家族手当（18歳以下の子供1人につき毎月1万円支給）
■寮社宅（社員寮／月1万円補助）
■時短制度（全従業員利用可）
■社員持株制度（補助有）
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■役職手当：主任、副部長、部長代理、部長などポジションに応じてお支払いします
■授業料社員割引／子供・兄弟姉妹：全額免除など
■クリーニング手当／月2千円

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（原則土日祝休み）※変形労働時間制のため、出勤可能性あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）★男女共に申請者の100%が取得（2025年度）
■介護休暇
■結婚休暇
■配偶者出産休暇など