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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 40件あります!
テクノブレイブ株式会社の 募集が終了した求人
経理/社員700名のIT企業/在宅交代制/定着率90%以上
- 正社員
- 転勤なし
【経験者歓迎】経理業務を中心に、給与関連業務もお任せ★多彩なバックオフィス業務でスキルを磨ける
具体的な仕事内容
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お任せする業務
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ご入社後は、経理業務や給与関連業務をご担当いただきます。
まずは、スキルに合わせたお仕事からお任せし、徐々に活躍の幅を広げていきましょう。
《具体的には…》
■給与計算業務(実際の計算は社労士が担当)
■月次・年次決算対応(申告業務は税理士が担当)
■支払業務
■経費精算業務
■そのほか書類作成、ファイリングなど
\POINT/
【1】業務内容に応じて、社労士や税理士へも適切に業務を振り分けているため、安心して業務に臨める環境です。
【2】将来的には、グループ会社の経理業務もお任せする可能性もあるため、さらなるスキルアップも叶えられます。
【3】大元は管理本部にもなるので、社員総会運営や各イベント対応など、本部全員で行う業務もあります。
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入社後の流れ
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先輩社員によるOJTにて、実務を覚えていきましょう。
また、Udemyが無料なので、幅広い知識を自由に取得ができます。
実務を通じてスキルを伸ばし、「経営者の目線で常に数字を意識できる」、そんな社員へと成長いただくことを期待しています!
なお、資格取得支援制度も充実しており、対象資格は190種類以上。簿記や統計検定なども対象です。
取得できた際には、一時金や、給与アップなどで還元、モチベーションを保って業務に臨むことができます。
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【将来のキャリアパス】
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目標管理シートを使用して、ご自身の理想のキャリアプランを立てていただきます。
毎月上長と確認、フィードバックをもらいながら、1年間目標を追っていきます。
シートをもとに自身の目標の見える化がされるので、業種未経験の方であっても「~になりたい、~したい」を着実に学べ、IT企業のことが分かる経理にしっかりと成長できます。
チーム/組織構成
3名の経理メンバーが活躍中。
男性2名、女性1名のチームです。管理本部は他、人事、総務、情シスを含めて全体は15名になります。
経理を主軸にしながら、会社全体を支えることが可能。
社員の働きやすい環境を整えながら、改善点などは全員で意見を出し合い、解決していきます。
■組織名称:管理本部 経営管理部 経理給与グループ
■定着率:90%以上
【高卒以上/業界未経験OK】経理の実務経験1年以上、もしくは日商簿記二級以上の資格をお持ちの方
<歓迎する経験・スキル>
■Excel実務経験(IF関数、VLOOKUP関数など)をお持ちの方
■会計システム(勘定奉行)経験者
■決算書類の作成経験者
■給与計算の実務経験(社労士委託含む)、または給与計算業務を理解している方
\求める人物像/
□周囲と協力して仕事を進められる方
□自ら考えて能動的に行動できる方
□IT業界に興味をお持ちの方
※日商簿記二級以上の資格をお持ちであれば、実務経験は問いません。
【転勤なし/リモート交代制/水道橋駅から徒歩4分】
本社/東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル1F
入社して2~3カ月は社員の顔や業務を覚えるために出社になります。
その後、ご本人の希望も伺いながら、在宅勤務を併用することも可能です。
在宅勤務は週1~2日程度を交代制で回しています。
【アクセス】
・JR総武線「水道橋駅」から徒歩4分
・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」から徒歩6分
・東京メトロ東西線「九段下駅」から徒歩7分
※受動喫煙対策:あり
9:00~18:00(実働時間8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
14.3時間
正社員
※試用期間6カ月(給与・待遇に変動はありません)
月給25万円~35万円(固定残業代含む)
※前職給与・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※スタートの給与のため役職などに応じて上がっていきます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3800円~4万7300円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分)
■資格手当
※資格を取得した後、資格レベルに応じて一時金支給、基本給UPとなります。
(対象資格は190種類以上)
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
~490万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<各種祝い金>
■出産祝い金
■結婚祝い金
<各種制度>
■育児・介護休業制度
※最大子どもが2歳になるまで、育児休暇の取得が可能
※男性の取得実績もあり
■研修制度(階層別研修など)
■資格取得支援制度
■リモートワーク(業務に慣れたら相談可)
<その他>
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・保養施設・スポーツクラブなどの優待割引
・某テーマパークチケットが半額
・旅行時の宿・交通機関で割引
・レストランを格安で利用可能 他
■健康相談室
※業務中30分程度のカイロプラクティックを受けることが可能
他、健康のお悩みなどをサポート!
<年間休日>
123日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)★男性の取得実績あり!
■介護休暇
(取得実績あり)
■特別休暇
★5日以上の連続休暇取得もOK!
電帳法をはじめ、最近は法律や新しい制度改定など、世の中の情報をキャッチアップすることも欠かせません。
その分、経理として専門知識が増えた、自分自身のレベルが上がったことも実感しやすいです。
業務はコツコツとしたことだけでなく、営業やアシスタント、エンジニアとも関わっていくので、コミュニケーションが色々な人と取れるのも嬉しいポイントです。
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出典:doda求人情報(2026年8月時点)
