株式会社Genki Global Dining Concepts(魚べい・元気寿司)
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社Genki Global Dining Concepts(魚べい・元気寿司)の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
株式会社Genki Global Dining Concepts(魚べい・元気寿司)の 募集が終了した求人
経理財務/世界展開の回転寿司チェーン/福利厚生充実/土日祝休
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
【上場企業で経理財務へ】資金管理から予実・KPI管理まで
具体的な仕事内容
まずは資金繰り管理や支払・入金管理など、財務経理の基本実務から担当いただきます
経験やスキルに応じて、予算実績管理、KPI進捗管理、差異分析、子会社業績の月次レビューなど、FP&A・経営管理領域にも携わっていただきます
将来的には、業績改善提案や経営会議用資料の作成、子会社の成長戦略支援など、経営に近い業務にもチャレンジできるポジションです
◆業務内容
【必須】
(1)資金繰り管理
・日次資金繰り管理
・月次資金繰り表作成
・資金予実管理
(2)支払管理実務
・支払予定管理
・支払データ作成
・振込実務
(3)入金管理・債権管理
・債権消込
・入金確認
・未収管理など
【経験・スキルに応じて任せる業務】
・借入実務
・財務分析
・グループ資金管理
・予算実績管理、KPI進捗管理、差異分析などのFP&A業務
・子会社業績の月次レビュー、業績管理
・経営会議用資料の作成
・業績改善に向けたデータ分析、改善提案
・子会社の成長戦略支援
など
★このポジションの魅力★
財務経理部は経営陣との距離が近く、日常的に事業部門やグループ会社と連携しながら業務を進めています
単に決められた業務をこなすだけではなく、自ら課題を発見し、改善策を考え、実行することが期待されるポジションです
将来的には、経営会議用資料の作成や業績改善提案、子会社の成長戦略支援などにも携わることができ、財務・経営管理領域で専門性を高めたい方にとってやりがいを感じられる環境です
◆入社後は
まずは会社概要や事業内容、組織体制、社内ルールなどを理解していただきます
その後はOJTを通じて資金繰り管理や支払管理などの業務を習得し、担当業務を徐々に引き継いでいただきます
経験や習熟度に応じて、金融機関対応や予算管理、グループ会社管理などにも携わりながら、財務領域の専門性を高めていただく予定です
◆キャリアビジョン
当社は事業拡大やM&A、海外展開を進めているため、資金調達、金融機関対応、子会社管理、PMI、業務改善プロジェクトなど、幅広い経験を積むことが可能です
将来的には財務の専門性を高めながら業務領域を広げ、財務部門を牽引する課長候補としての活躍を期待しています
チーム/組織構成
財務課メンバーは現在1名。
組織体制強化のための増員募集です。
■組織名称:財務経理部 財務課
【業界未経験歓迎/学歴不問】上場企業でキャリアを築いていきたい方/グローバル企業で活躍したい方
【必須スキル】
■会計知識:BS/PL/CF理解、仕訳理解
■excelスキル:SUMIF、XLOOKUP、ピボット、IFERRORなど
【こんな方を求めています!】
■正確性が高く守秘意識が高い方
■数字感覚をお持ちの方
■会社とともに成長して行きたいという気概がある方
【以下のご経験・スキルが活かせます】※必須ではありません
◎資金繰り表作成(CF計算書など)
◎銀行折衝経験(借入交渉・資料提出・条件交渉など)
◎借入管理経験(返済計画・契約管理・利払い管理など)
◎グループ資金管理経験(子会社資金管理、資金融通管理など)
◎財務分析経験(CCC分析、運転資本分析など)
【宇都宮本社勤務/転勤なし】栃木県宇都宮市大通り1丁目4番22号 MSC第2ビル2階
アクセス:「宇都宮駅」西口2より徒歩約8分
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
18時間
正社員
試用期間3カ月間(期間中の条件に差異はありません)
月給25~35万円+各種手当+賞与年2回
※月給は経験やスキルにより変動します。
※残業代は1分単位で全額支給します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当(配偶者:月2万円、子ども1人:月5000円)
■資格手当
※それぞれ規定があるため詳細は面談時にご確認ください。
■賞与
年2回
(6月、11月)★賞与実績:3.5カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円
■社員の年収例
27歳/入社6年/年収500万円
33歳/入社11年/年収550万円
42歳/入社8年/年収600万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断受診料
■インフルエンザ予防接種補助金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■食事補助制度
■独身寮完備(対象規定あり)
■確定拠出年金制度(401k)
■資格取得支援制度(第二種衛生管理者、防火管理責任者、食品衛生責任者等)
<相談窓口完備で安心>
仕事内で困ったときは、社内はじめ、社外と連携している「相談窓口」がありますのでご安心ください。
そのほかにも、上司や人事へも気軽に相談しやすい環境です!
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★全国40,000店以上の飲食店が最大50%OFF
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そのほか、ホテル・温泉・レジャー・スポーツ・美容・ショッピング・育児サービス・介護サービス…ここへは書ききれないほどの膨大な数の制度をご用意しております!
<年間休日>
115日
+有給休暇5日必須取得=実質120日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日祝を中心に月9~10日休み)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
(取得率100%)
■育児休暇
■特別休暇
■生理休暇
■介護休業休暇
■防疫のための休暇
当社は寿司レストランチェーン業界のリーディングカンパニーとして『元気寿司』『魚べい』『千両』の3ブランドを展開。全国で194店以上、世界各国に250店以上の店舗を運営しています。
2024年8月1日には、世界の日本食ニーズに応えるため、元気寿司株式会社から『株式会社Genki Global Dining Concepts』に社名を変更。東京本社を新設し、新たなスタートを切りました。
また、焼き肉店の出店など、さらなる成長に向けて寿司以外の新業態の展開も積極的に取組んでおります。世界に愛される日本食ブランドとして成長を続ける当社には、目指せるキャリアやチャンスが無限に広がっています!
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出典:doda求人情報(2026年9月時点)
