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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社LAVA International の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 29件あります!
株式会社LAVA International の 募集が終了した求人
ブランドマーケティング責任者候補/事業部直下でブランドを牽引
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【マーケティング責任者候補】jump One・BurnesStyleのブランドマーケティングをお任せ
具体的な仕事内容
jump One・BurnesStyleのブランド価値向上から会員獲得までを一貫して担うマーケティングポジションです。ブランド認知拡大、ファン形成、体験予約、入会促進までを横断的に担い、事業成長を牽引していただきます。
【具体的な業務】
■ブランド戦略・マーケティング企画
・ブランド戦略および年間マーケティング計画の策定
・ターゲット戦略、ブランドポジショニング設計
・予算管理、投資配分の最適化
■ブランド認知拡大施策
・SNS戦略立案、コンテンツ企画・運用
・インフルエンサー施策、PR企画、メディアタイアップ企画
・ブランドキャンペーンの企画・実行
■集客マーケティング
・広告戦略の立案・実行(Google/Meta/YouTube 等)
・LINE施策、LP改善、Webサイト改善
・広告代理店のディレクションおよび効果分析
■ファンコミュニティ形成
・会員エンゲージメント向上施策の企画
・イベント/コミュニティ企画、ブランド体験設計
・SNSコミュニティ活性化施策の推進
■CRM・データマーケティング
・顧客データ分析、LTV向上施策
・継続率向上、リピート促進施策
・会員コミュニケーションの設計・最適化
★ブランド成長の中核へ
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広告運用だけでなく、SNS・PR・イベント・CRMまで一気通貫で関わりながら、将来的にはチームマネジメントや新規ブランド立ち上げにも挑戦可能!ブランドと事業の両面を成長させる中心人物として活躍を期待します!
★ブランドを“体験価値”として育てる
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本ポジションの魅力は集客だけではなく、ブランドへの共感や熱量を生み出すこと。インストラクターやスタジオ体験、コミュニティを含めた“感情価値”を設計し、長く愛されるブランドを育てていけます。
★スピード感ある環境で戦略を実現
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事業部長直下のため意思決定が速く、企画から実行までをダイレクトに推進可能。考えた施策をすぐに形にでき、成果を実感しやすい環境です。
チーム/組織構成
【事業部長直下のポジションです】
店舗運営、採用、商品企画、育成など多くの部門と連携しながらブランド成長を推進。年齢や社歴に関係なく提案できる風土があり、挑戦を歓迎する文化です。
★女性メンバーも多数活躍中!
【業界経験不問/学歴不問】ブランドづくりや事業成長に興味をお持ちの方
【必須条件】
以下いずれかのご経験
■ブランドマーケティング・PR・プロモーション経験
■Webマーケティング経験
■広告代理店での企画経験
■事業会社でのマーケティング経験
【歓迎条件】
□BtoCサービスのマーケティング経験
□フィットネス・美容・アパレル業界経験
□SNSマーケティング・CRM運用経験
□イベント企画経験
□マネジメント経験
【こんな方をお待ちしています】
◎ブランドを育てる仕事がしたい
◎マーケティングを通じて事業成長に貢献したい
◎広告運用だけでは物足りない
◎裁量の大きな環境で挑戦したい
◎将来的に事業責任者を目指したい
◎業界未経験歓迎/または職種未経験歓迎
【東京本社/転勤なし】東京メトロ半蔵門・銀座線「青山一丁目」駅直結
★U・Iターン歓迎(面接や入社日程はご相談に応じます)
■東京本社:東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9階
※大阪・福岡にも本部機能があり、将来的に異動することも可能です。
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LAVA Internationalの
本社メンバーのポイント!
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(1)ブランド成長を仕掛ける中核ポジション!
★jump one・BurnesStyleのブランドマーケティング責任者として活躍!
★ブランド戦略から集客・ファン形成まで一貫して担当
★SNS・PR・広告・イベント・CRMなど多様な手法を横断して推進
★事業部長直下で意思決定が速く、施策をスピーディに実行可能!
(2)“熱狂”を生み出し事業を動かすやりがい!
★jump One100店舗/BurnesStyle70店舗に向けた成長フェーズに参画
★単なる集客ではなく、ブランドの世界観・価値づくりに関われる
★戦略立案から実行・改善まで一貫して担い、成果をダイレクトに実感
★将来的には組織構築や新規ブランド立ち上げ、事業責任者も目指せる!
■企画業務型裁量労働制 または フレックスタイム制
1日のみなし労働時間:8時間
休憩時間:60分
・コアタイム:10:00~15:00
・フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
試用期間:3カ月
※期間中の給与・待遇に変動はありません
年俸600万円~800万円
※12分割して1/12を月々支給(月あたり約50万円~66万円)
※スキル・経験・業績に応じて決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【各種手当】
■交通費全額支給
■出張手当
■住宅手当(月3万円~5万円)※規定あり
■時間外手当
■賞与
年1回
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収600万円
~800万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■転居を伴う異動、海外赴任の際の費用サポート
■服装自由
【子育て支援】
■育休産休制度
■育児時短勤務制度(小学3年生まで/入社1年後から適用)
【施設・サービス利用】
■特定医療機関割引制度(予防医療・美容施術を特別価格で利用可)
■保養施設(ハワイ・熱海・軽井沢など)
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
■SUMIグループ社員割引制度(フェイシャルエステやフィットネスを特別価格で利用可)
■ウェアサポート制度(自社ブランドを3~7割引で購入可)
■ヨガレッスン無料受講
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(累計400名以上の取得実績あり/復帰率95%以上)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能
・ホットヨガスタジオLAVA
・ピラティス
・暗闇キックボクシング
・EMSボディスーツ着用のフィットネスジム
・トランポリンフィットネス
・フェイシャルサロン
・介護予防を目的とした機能訓練特化型デイサービス
・子ども向けスポーツ事業
・アパレル事業
・大人専用カフェ、漫画喫茶
…など、多種多様な事業展開に挑戦しています。
★ピラティス・トレーニング・整体を融合させた『パーソナルジム ALUC』、定額制の美容サロン『BIONAS』、キックボクシング『UPPER9』など、若手社員が企画・提案し実現している事業もあります!
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出典:doda求人情報(2026年9月時点)
