日本宅配システム株式会社の過去求人・中途採用情報

実力をしっかり評価・早期昇格も可能／マンション向け宅配ボックスを起点に物流課題の解決を目指す提案営業
具体的な仕事内容
2024年の配送ドライバーの働き方改革を背景に、宅配ボックスは「あると便利な設備」から、物流インフラを支える標準設備へと変化しています。再配達削減や置き配の普及など、社会課題の解決策として注目される今、私たちが目指すのは、宅配ボックスをはじめとする物流ソリューションを通じて、持続可能な物流の仕組みを社会に実装していくことです。

【ミッション】
マンションごとの物流課題に向き合い、宅配ボックスを中心とした設備・サービスを提案します。商材ありきではなく、建物の特性や居住者ニーズを踏まえた最適なソリューションを企画・提案する営業です。

【提案先】
お客様はマンション・デベロッパー、ゼネコン、管理会社、管理組合、物件オーナーなど。既存顧客を中心に、新築・既存マンション双方の案件を担当します。

【具体的な仕事内容】
■新築マンション
・デベロッパーやゼネコンとの打ち合わせ
・図面をもとにした設備計画・仕様の提案
・設計・施工部門と連携した導入プロジェクトの推進

■既存マンション
・管理会社や管理組合への定期提案
・リニューアルや機能追加の提案
・メンテナンス結果を踏まえた改善提案

新築マンションだけでなく、既存マンションのリニューアル・入替え需要も年々拡大。お客様と長期的な信頼関係を築きながら、継続的な提案を行える営業スタイルです。

また、設備を導入するだけではなく、建物の利便性や資産価値の向上につながる提案を行えることも、この仕事の大きな特徴。行政も推進する物流課題の解決と、お客様の利益、その双方に貢献できるからこそ、営業としての介在価値や提案力を磨けます。

チーム／組織構成
＜中途入社のハンデなし＞
営業部は各拠点5～20名ほどが在籍し、20～30代を中心に活躍中。中途入社者の気持ちを理解した先輩が丁寧にフォローするため、安心してスタートできます。

また、社内提案制度を設けており、お客様との商談で得た気づきや現場の声を製品開発へ反映できる機会もあります。年齢や社歴に関係なく、良いアイデアは積極的に採用される風土があり、自ら事業やサービスづくりにも関われる環境です。

【大卒以上／営業経験をお持ちの方】今までの経験を次のステージで活かしたい方・提案力をさらに磨きたい方
【必須】
■大学卒業以上
■営業経験をお持ちの方（業界不問）
■基本的なPCスキル（ExcelやWordなど）
■普通自動車免許（AT限定可）

＜活かせる経験＞
・提案型営業
・課題解決型営業
※業界・商材などは問いません

【 こんな方を歓迎します】
◎営業として市場価値を高めたい方
◎課題解決型の営業に挑戦したい方
◎年齢や社歴ではなく、実力で評価される環境で活躍したい方
◎大手デベロッパーへの提案など、スケールの大きな仕事に挑戦したい方
◎社会貢献性の高い事業に携わりたい方

今回の採用では、営業経験をお持ちの方を対象としています。商材や業界は問いませんが、これまでの営業活動で工夫したことや成果、お客様との信頼関係の築き方などを重視して選考を行います。

【希望勤務地に配属】
札幌・東京・名古屋・大阪・広島・福岡の各拠点
※原則、転勤はありません。

◆札幌支店
北海道札幌市中央区大通西6丁目10番地4　エナスクエア大通ビル8F
地下鉄東西線・東豊線・南北線「大通」駅 徒歩4分

◆東京本社
東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル1F
地下鉄丸ノ内線・銀座線「赤坂見附」駅 10番出口 徒歩5分

◆名古屋本社
愛知県名古屋市東区葵1丁目25番1号　ニッシンビル4F
地下鉄東山線「新栄町」駅 2番出口 徒歩1分

◆関西支社
大阪府大阪市中央区平野町4-2-3　オービック御堂筋ビル8F
地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅 徒歩3分・「本町」駅 徒歩4分

◆広島支店
広島県広島市中区大手町3丁目7番5号　広島パークビル8F
広島電鉄「中電前」駅徒歩1分

◆九州支社
福岡県福岡市中央区天神1-1-1　アクロス福岡5F
西鉄「福岡（天神）」駅 徒歩6分
地下鉄空港線「天神」駅 16番出口 徒歩1分

8:55～17:30
（所定労働時間：7時間35分、休憩：60分）

【提案に集中できる合理的な営業スタイル】
★PCは17:30に自動シャットダウン
IT化や事務スタッフとの分業を進め、営業は提案活動に専念。限られた時間で最大限の成果を生み出せるよう、効率を重視した営業スタイルを推進しています。
■平均残業時間
3.6時間

正社員
試用期間2カ月（※給与・待遇などの条件は変わりません）

月給37万円以上＋賞与年3回


【キャリアアップ例】20代／業界未経験入社
■前職：個人住宅リフォーム営業⇒キャリアアドバイザー
■キャリアステップ
2025年入社⇒半年後に「課長代理」に昇進⇒2026年 管理職「課長」へ

◆POINT◆
実績に応じてインセンティブも支給します。売上などの目標達成はもちろん、日々の行動や取り組む姿勢も評価。努力や成長プロセスもきちんと評価します。

※月給は最低保証額です。経験・スキル等を考慮し決定します。
※中途入社によるハンデは一切ありません。
※みなし残業なし

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当（全額支給）
■出張手当
■営業手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当

■賞与
年3回
（4月・7月・12月）

■昇給
年1回
（3月）

■入社時の想定年収
年収600万円
～800万円

■社員の年収例
年収750万円／37歳
年収650万円／31歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■社員のお子様への就学祝い
■健康診断の拡充（脳ドックの受診など）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

創業30年以上、宅配ボックス業界をけん引してきたリーディングカンパニー。高い認知度と、製造・販売・施工・アフターサービスまで一貫して手掛ける体制を強みに、時代のニーズに応える物流ソリューションを提供しています。

＜ワンストップだから実現できる提案力＞
製品を販売するだけでなく、施工・導入・アフターサービスまでトータルで対応。社内の各部門と連携しながら、お客様に最適な物流インフラを提供できることが当社の強みです。

＜物流の未来を見据えた新たな挑戦＞
■国土交通省認定の置き配システムを開発
■荷物量に応じて柔軟に対応できる宅配ボックスを展開
■冷蔵・冷凍便対応などにも応えるサービスを開発