信成興業株式会社の過去求人・中途採用情報

【約1年かけて育てます】百貨店やショッピングモール、マンションの一室などの内装解体をお任せします。
具体的な仕事内容
百貨店やショッピングモール、マンションの一室など、さまざまな建物の内装解体を行うお仕事です。屋内作業がメインなので、天候に関係なく毎月安定して働けます。

＜主な仕事内容＞
・内装解体作業（壁・床・天井など）
・養生作業（周囲を傷つけないためのビニールシート貼り）
・解体した資材・廃材の搬出
・現場への資材積み込み
・工具・機械の操作　など

＜入社後の流れ＞
▼入社～3カ月：道具の名前から覚える
最初の仕事は養生シートを貼ること、解体した資材を運び出すことから。先輩と2人～3人チームで動きながら、工具の使い方を身につけていきます。

▼3カ月～1年：先輩がそばで教え続ける
わからないことはその場で聞ける環境。現場での立ち回り、段取りの組み方、技術の幅を着実に広げていきます。

▼1年：独り立ち、収入も変わる
個人差はありますが、入社1年を目安に独り立ち。27歳で未経験入社した先輩は、1年半で現場リーダーに。独り立ちすると職長手当・車両手当がつき、収入も大きく変わります。

★学歴・職歴・経験、一切不問
現在のメンバーも、ほとんどが未経験からスタートしています。「建設現場に入ったことがない」「体力に自信がない」、そんな不安は入社後すぐに解消されます。

★室内作業だから体への負担が少ないです♪
メインの現場は百貨店やショッピングモールなど屋内。雨風にさらされることなく働けるので、体力的なハードルは思っているより低いです。

★仕事終わりに無料でジムと整体が使えます！
本社1Fには24時間使えるトレーニングジムと整体院を完備。現場で動いた体をそのままケアできる環境があります。仕事終わりに筋トレして帰ることが日常になっている社員もいます。

★頑張りが、数字で見える評価制度
大きな資格がなくても、「今日これが一人でできるようになった」という日々の成長でスキルアップ手当がつきます。努力が見えない環境にいた方こそ、変わるチャンスです！

チーム／組織構成
現在のメンバーは12名。30～40代が中心で、落ち着いた雰囲気のチームです。基本的には1人で現場を担当し、協力会社のスタッフと連携しながら作業を進めます。未経験のうちは先輩と2人～3人のチームで動くため、いきなり一人で現場に立つことはありません。

【社会人未経験・第二新卒歓迎】学歴・職歴不問／手に職をつけ稼ぎたい方歓迎★ご応募いただいた方全員面接
「正社員として安定して働きたい」
「手に職をつけたい」
「今の環境を変えたい」
そんな気持ちがあれば、経験や学歴は一切問いません。
現在のメンバーもほとんどが未経験スタートです。

＜次のいずれかに当てはまる方は歓迎します！＞
・体を動かすことが好きな方
・コツコツ真面目に仕事に取り組める方
・チームで協力しながら働ける方
・社会人経験が浅い方、フリーターから正社員を目指したい方

【転勤なし】
埼玉本社／埼玉県八潮市八潮8-6-22　SHINSEIビル3F
アクセス：「八潮駅」バス13分、「草加駅」バス20分

上野オフィス／東京都台東区東上野5-4-19 第一佐藤ビル2F
アクセス：「稲荷町駅」徒歩1分

※転居を伴う転勤はありません。
受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）

8:00～翌5:00の間でシフト制（実働8時間）

＜シフト例＞
8:00～17:00
20:00～翌5:00

正社員
試用期間3カ月あり（期間中の給与・その他条件面に変更はありません）

月給33万円～65万円（月23日勤務の場合）
※日給月給制
※残業代は別途全額支給します。

■賞与
年2回
（4月・12月）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収460万円
～900万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■長期勤務手当（勤続1年で10万円、2年目に5万円、3年目に15万円を支給）
■資格手当（受験料、講習費、運転免許補助など会社が負担）
■社内ジム24時間無料利用可（本社1F）
■制服・工具支給
■健康診断（年1回）
■整体院利用可(無料)

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日曜日、隔週土曜日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です！

信成興業には「勤続手当」という制度があります。1年目に10万円、2年目に5万円、3年目に15万円と、給与とは別に支給されます。在籍3年で合計30万円のプラス。資格手当やスキルアップ手当と合わせると、長く働くほど収入が積み上がる仕組みです。「続けること」がそのまま評価される環境です。

「今月はガッツリ稼ぎたい」「来月は少し休みたい」、そんな相談ができる会社です。夜勤メインでバリバリ働けば月収50万円以上も可能。日勤メインで週休2日を守りながら働けば、月収35万円で安定収入をキープできます。ライフスタイルに合わせて働き方を変えられるのは、案件が安定して供給されているからこそです。

以前のこの会社は、今とは違う姿でした。それを変えたのは、現場で働くメンバーの声でした。「働き方をこう変えたい」「お金の使い方をこうしてほしい」。役職に関係なく意見を言い続けた結果、働く環境は大きく変わり、今では一緒に働きたいと思ってもらえる現場になっています。あなたの意見も、ここでは力になります。