ファイズオペレーションズ株式会社の過去求人・中途採用情報

【ラフすぎ面接！？】未経験歓迎／東証上場グループの正社員として物流倉庫の管理をお任せ
具体的な仕事内容
★スマホから閲覧されている方は、ぜひ上記タブの「Pick up!」をクリックください！

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＼今、物流業界は大きく進化しています／
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例えば、『物流ロボット』の導入。
当社の一部拠点でも運用されていますが、倉庫内を無人搬送車や自走式ロボットなどが動き回っています。
また業界では『ドローン配送』などの実証実験が始まっており、ITを駆使して効率的に働く環境改善も進んでいます。
ECサイトの需要も加速し、大幅に成長を続けている業界です！

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＜あなたにお任せする業務は…？＞
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『入荷』『在庫管理』『出荷』の各工程の作業が安全かつ確実に進められるように「スタッフ管理／配置」「進捗管理／報告」「業務計画の作成」「業務改善」などの業務を分担しながら、チームで物流拠点運営をご担当いただきます。

【具体的には―】
■作業者への指示出し
■作業者管理（作業状況に応じた配置の入れ替え等）
■スケジュール管理や報告書の作成
■作業手順書やマニュアル作成
■効率向上に向けた業務改善案の立案　など

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＜知ってほしい！3大ポイント！＞
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◎早期キャリアアップが叶えられる！
急成長を遂げている当社では、新拠点が続々と稼働しているから、ポジションも豊富。
入社後半年で主任に昇進したケースや、20代で役職付きの社員がいるなど、社歴、年齢関わらずキャリア形成が可能です。

◎アイデアを活かせる仕事
日常のオペレーションを見る中で「ここ、もっと効率的に仕事ができるのにな…」そんな気づき・アイデアがあったときは、チームで意見を出し合い良い意見は即実践！

◎成果に見合った待遇を得られる評価制度
成果に対して、誰もが納得できる正当な評価を実施。
定期的に上司と面談を行い、自身の目標達成に向け、必要なアドバイスを受けることができます。
評価基準は明確化されているので努力すべきポイントが分かり、より早期にキャリアUPできます。

チーム／組織構成
前職は、飲食・アパレル・アミューズメント・運送業・フリーター・職人など、未経験の方が多数入社しています。
職場の雰囲気については、本ページ下部の『職場って、どんな雰囲気？』をご覧ください！＾＾

●20代・30代が70%
●女性管理職も活躍中

■男女比：男性75％：女性25％

【人柄重視】★学歴不問★未経験歓迎★第二新卒歓迎！ チャレンジ精神が活躍のカギ！
★経験・学歴・知識も不問！
ファイズで正社員デビューも歓迎！

＜このような方、歓迎いたします！＞
■人とコミュニケーションを取るのが好きな方
■誰かと協力するのが好きな方
■困っている人を放っておけない！という方
■現場をまとめ、頼られる存在へと成長したい方
■後輩によく相談される方
■人に気持ちよく依頼できる方

＜１つでも当てはまる方は優遇いたします♪＞
◎アルバイトリーダー等の経験
◎新人の教育・育成の経験
◎シフト作成・管理の経験
◎物流業界・倉庫作業の経験
◎Excelでの資料作成の経験

「新しいことに挑戦したい！」
そんなマインドの方が活躍できる環境です！

面接は、あなたのことを知ると共に、当社のことを知っていただける場にできればと考えています！
会社の雰囲気や働き方の実態、HPや求人ではわからなかったことなど、気になることは何でもお聞きください♪

＼全国で募集中！／
＜★印は現在・積極採用中！＞
＜★★印は特に急募している拠点です！＞

【東京都】
・ 昭島事業所（昭島市）
★ 青梅事業所（青梅市）


【神奈川県】
★ 鶴見事業所（横浜市鶴見区）
・ 海老名事業所（海老名市）
★ 横浜杉田事業所（横浜市金沢区）


【千葉県】
★ 流山事業所（流山市）
★ 流山第二事業所（流山市）
・ 市川事業所（市川市）


【埼玉県】
★ 川口領家事業所（川口市）
・ 久喜宮代事業所（南埼玉郡宮代町）


【愛知県】
★ 名古屋中村事業所（名古屋市中村区）
★★ 岩倉事業所（岩倉市）


【岐阜県】
・美濃加茂事業所


【大阪府】
・ 堺築港八幡事業所（堺市堺区）


【福岡県】
★★ 門司事業所（北九州市門司区）


※受動喫煙対策：喫煙専用室有

8:00～19:00または19:00～翌8:00の間でシフト制（実働8時間／休憩1時間）

【シフト例】
■日勤／08:00～19:00の間で8時間勤務
■夜勤／19:00～翌08:00の間で8時間勤務

※日勤または夜勤、一定期間時間帯固定
※日勤／夜勤混在のシフトは原則ありません
★日勤のみ／夜勤のみの働き方についてもご相談可能です！
※拠点により異なります
※日勤・夜勤シフト、休日等は、希望を最大限配慮いたしますのでご安心ください

Q．日勤、夜勤はどのように組まれる？
⇒日勤・夜勤は数カ月単位の固定で組むなど、計画的にシフトを組んでいます。
週次で日勤・夜勤がコロコロ変わるような働き方ではないので、プライベートとのバランスも調整しやすい、落ち着いた働き方が実現できます♪

Q．シフトの希望は聞いてもらえる？
⇒もちろん、日勤・夜勤シフト、休日等は、ご希望を最大限配慮いたします。
「この日は友だちとイベントに行く予定がある」
「稼ぎたいからずっと夜勤がいい」
「子どもの運動会の日は休みたい」
など、希望をお伺いしたうえでシフトを調整していきますので、ご安心ください♪
■平均残業時間
15時間

～20時間

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中の条件に変動はありません。

月給285,500円～390,500円（固定残業代・ライフデザイン手当含む）＋各種手当＋賞与
★2026年6月21日ベースアップ実施しました！

※固定残業代は、月25時間分（月44,000円～60,000円）を支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※ライフデザイン手当は月6,000円～55,000円を支給

◇中期経営計画『ONE2027』に基づいて社員への還元を強化中。
給与に関しては、最新の2026年6月21日を含め3年連続でベースアップを実施しました。
給与のベースUPや福利厚生の拡充により、全員の成果とその過程を正当な報酬で還元することを最優先にしており、給与・制度面の見直しを重ねています。

【評価・昇給昇格について】
年に複数回実施する評価面談を通じて、個人目標に向けての進捗やキャリアアップの方向性などを相談する機会があります。設定した目標が給与UP・昇格に直結するため「自分が次何を目指せばよいか」「どんなことをやっていけば評価されるのか」が明確になります！年齢や社歴に関わらず、個人の成長スピードに応じて着実にステップアップできる体制を整えています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給
■残業手当（固定残業超過分）
■資格手当
■役職手当

■賞与
年1回(12月)＋決算賞与(業績による)

■昇給
年1回
査定会議あり

■入社時の想定年収
年収340万円
～450万円　※入社1年目の想定年収です。経験・スキルを考慮のうえ決定します。

■社員の年収例
年収380万円／24歳（月給28万円＋各種手当＋賞与）
年収460万円／29歳・係長（月給32万円＋各種手当＋賞与）
年収520万円／38歳・課長（月給40万円＋各種手当＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
■残業手当（固定残業超過分）
■資格手当
■役職手当
■研修制度充実（基礎研修、管理職研修、安全衛生管理研修、外部研修 など）
■資格取得支援制度（資格取得にかかる費用を負担）
■従業員持株会
■社員紹介制度（リファラル制度）
■車通勤応相談
■フォローアップ面談
■社員寮完備（規定あり）
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■人間ドック補助（協会けんぽ）
■インフルエンザ予防接種費用補助
■ライフデザイン手当
■選択制確定拠出年金制度（選択型DC制度）
└一定額まで退職所得として確定拠出年金に拠出できます。
　拠出上限額から拠出額を除いた金額を
　「ライフデザイン手当」として支給します。

★ここに注目！★
＜従業員持株会＞
上場のファイズホールディングスの株を購入できます！
少額から積み立てで購入でき、さらには会社から奨励金が支給されるので良いことずくめ。
業績が伸びれば配当も上がり、配当金が還元されます。
★「カイゼンマスターズ」という、アイデア・取り組みを評価する体制も！★
業務上の改善案を募集する、全社的なコンテストです。
中には、入社1年目の人のアイデア・取り組みが優秀賞を受賞した実績もあり、その評価を基に入社丸1年でマネージャーに昇格した事例もあります。
全員が平等に意見を言える社風で、社歴に関わらず正当に評価される体制もあるからこそ、モチベーション高く業務に臨める環境があります！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
シフト制（月8日～10日休み）　※年間の休日取得平均は116日＋有休取得率75%
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有給休暇取得率75％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）

当社の所属する『ファイズホールディングスグループ』は設立わずか5年で上場を果たしました。その約6割にも当たる売上を占め、右肩上がりで成長を続けている会社が、当社『ファイズオペレーションズ株式会社』です。
グループ全体・企業単体でも堅調な経営を誇り、2023年度には全国で9つもの物流拠点を開設！
直近2024年度の売上高は316億円（直近3年間で約175%増）、事業利益は14.6億円（直近3年間で約250%増）と、衝撃的な成長を続けている企業です。

安定した経営基盤のもと将来へ向けた投資も積極的に続けている企業だからこそ、入社後も安心して長く働いていただける環境があると自負しています！

当社では、
■お掃除ロボットのような見た目の無人輸送車（AGV）
■商品を梱包した後、ラベルを自動で貼り付けるロボット
■人の力を借りず、重いモノを運んでくれる「機械の手」がついた自走式ロボット
etc…さまざまなロボットとはたらく機会もあります。

ただ、これだけ物流の自動化・DX化が進んでも、人の手で行われる仕事もたくさんあり、ロボットもスタッフさんも管理するのは人の仕事。
入社後養われていく知識・ノウハウを活用して、物流倉庫・アルバイトスタッフを管理していくのがこの仕事の醍醐味！

あなたも「物流のプロ」となって、これからの物流業界で活躍できる「先進的な手に職」を身につけていきませんか？

仕事中は、
「もうそんなに仕事を覚えたの！？」と声をかける上司がいたり、
「今の専門用語わかった？」と隣で新人を気に掛ける先輩がいたり、
「こんな改善策はどう？」とアイデアを出し合ったり、
チームワークを大切に、一人ひとりの成長をみんなで支え合うような雰囲気が特徴的です！

また、休憩中は、
「近くのおすすめのラーメン屋教えて！」
「明日発売のゲーム、買う？」
「今度一緒に釣りに行かない？」
そんな学校の休み時間に友だちと話すような雑談が飛び交っています！

仕事の中では助け合いながら、プライベートでも仲が良い社員もたくさん！
雰囲気の良い職場だからこそ、長期就業も見据えて働ける職場です♪