株式会社松源の過去求人・中途採用情報

急成長を遂げるスーパー「松源」の店舗運営／年齢序列に縛られず昇進可能／頑張りを評価する体制◎
具体的な仕事内容
売場づくりから人材管理、売上管理まで、スーパー「松源」の店舗経営に関わる業務をお任せします。

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具体的な業務内容
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■商品の陳列・補充、売場づくり
■価格設定や販促企画の実施
■接客、レジ対応、お客様対応
■売上管理、在庫管理、発注業務
■スタッフの教育、シフト管理　など

★焦らなくても大丈夫。少しずつ成長できる職場です★
仕事内容は多岐にわたりますが、すぐに全てをできるようになる必要はありません。
少しずつ業務をこなしているうちに、いつのまにか独り立ちできるので、未経験でも安心してスタートできます！

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入社後の流れ
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配属先で現場に入って業務スタート。
すぐに実務に取り掛かるのではなく、まずは業務の流れについて学びます。
店長や主任など経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートしますので、分からないことや不安があれば何でもすぐにご相談ください。

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努力を評価する環境
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「別のスーパーで働いていましたが、年功序列の文化でなかなか評価される機会がありませんでした。松源は、一人ひとりの頑張りを見逃さず、評価として待遇や給与に反映してくれるので、働きやすさを感じています」
Uさん（20代）

「自分のアイデアが店舗の運営に活かせることがやりがいです。現在も、周りの先輩社員の意見を聞いたりして、試行錯誤を繰り返しています。『次はどういう工夫をしよう？』とワクワクしながら仕事に取り組むことができ、成果を出せば必ず評価にもつながるので、常にモチベーション高く働ける環境です」
Yさん（20代）

チーム／組織構成
20代・30代の若手を中心に、20代～60代まで幅広い年代の方が活躍しています！

★女性店長も多数活躍中

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家族にも勧めたくなる職場
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「母と姉が『働きやすいよ』と勧めてくれたことをきっかけに応募しましたが、実際にあたたかくて優しい方ばかりです。どれだけ忙しくても、時間をつくって分からないことを解決してくれる環境なので、積極的に質問することができます」
Uさん（20代）

【学歴不問・未経験歓迎】マネジメントに挑戦したい方歓迎！あなたのキャリアを応援します
【歓迎条件】
■人と接することが好きな方
■チームワークを大切にできる方
■自分のアイデアを活かして売場づくりに関わりたい方
■指示待ちではなく、主体的に動くことができる方
■コツコツと業務を覚え、着実に成長していきたい方
■将来的に店長やマネジメントに挑戦したい方
■未経験から新しいことにチャレンジしたい方

※上記1つでも当てはまる人は歓迎します！

【以下の経験があれば活かせます】
■販売、接客、営業など

＃学歴不問
＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎
＃社会人経験10年以上歓迎
＃経験者優遇

これまでのご経験や、今後挑戦してみたい業務についてお聞かせください◎
かしこまった場ではないので、リラックスしてお越しください！

【U・Iターン歓迎／借り上げ社宅あり／車・バイク通勤可】
和歌山県、大阪府、奈良県、京都府に店舗あり！

※希望を最大限配慮して配属先を決定いたします。

★転居を伴わない勤務形態を選択可能

■和歌山県エリア
西庄店／貴志川店／元寺店／栄谷店／小雑賀店／内原店／西浜店／海南日方店／海南阪井店／湯浅店／吉備店／御坊店／田辺店／橋本店／橋本林間店／下津店／箕島店／上富田店／岩出中迫店／岩出中黒店／和歌山インター店／打田店／粉河店／伏原店／高野口店

■大阪府エリア
住之江店／吹田インター青葉丘店／外環八尾店／河内長野店／泉北高倉台店／熊取五門店／和泉砂川店／北条店／コムボックス光明池店／光明池店／アルザタウン泉大津店／岸和田中井店／岸和田西之内店／貝塚鳥羽店／パレード泉佐野店／泉佐野安松店／泉佐野店／阪南店／アクロスプラザ堺中央店

■奈良県エリア
桜井店／橿原八木店／平群店

■京都府内エリア
久御山店／精華台店

★新店舗も続々誕生中！

本社／和歌山県和歌山市田屋138番地　
アクセス：JR阪和線 紀伊駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【シフト制】
【1】6:30～15:30
【2】7:00～16:00
【3】8:00～17:00

※実働8時間　休憩1時間
■平均残業時間
15時間

程度

正社員
試用期間3カ月　※条件変動なし

月給27万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4616円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■残業手当

■賞与
年2回
（6月、12月）

■昇給
年2回
（6月、12月）

■入社時の想定年収
年収390万円
～650万円　

■社員の年収例
26歳 年収400万円／月給28万円＋賞与（勤務2年）
32歳 年収600万円／月給37万円＋役職手当＋賞与（勤務3年）
39歳 年収770万円／月給40万円＋役職手当+賞与（他社店長経験有：勤務2年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■借り上げ社宅あり
■退職金制度：勤続3年以上
■再雇用あり（65歳まで）
■研修制度あり※外部研修
■出産・育児支援制度
■従業員専用駐車場あり
■利子補給付き財形貯蓄制度
■社内商品券割増制度
■定期健康診断
■労働組合
■髪色自由

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
※休日はシフト制
■年末年始休暇　
（3日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績多数
■育児休暇
育休後復帰率100%
★子育て世代も活躍中！ライフステージが変わっても安心★
産休＆育休の取得実績多数！そして育休後の復帰率は「100％」！
家族が増えても安心して長く働き続けやすい環境です。

「お子さんがいると急な熱やトラブル、イベントなどもあるかと思いますが、有給を取りやすい環境です。チーム全体でフォローする文化が根付いています。」
Mさん（30代／人事）　

スーパー松源が地域に根付いている理由は、地域密着の店舗運営にあります。
現場スタッフのアイデアを活かした企画や販促も積極的に行われており、季節や客層に応じた柔軟な売場展開が実現されています。

特定店舗では、ご自宅近くまで伺う移動販売やお買い物バスの運行など、来店が難しい方への支援にも取り組んでいます。地域のお客様との距離が近く、丁寧であたたかい接客を大切にしていることも信頼につながり、日々の暮らしに寄り添う存在として長く愛され続けています！

「地域に根付いて働きたい」
「社会や街への貢献につながる仕事がしたい」
そんな思いを持つ方を歓迎します。