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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社シンワの過去求人・中途採用情報
株式会社シンワの 募集が終了した求人
ルート営業/未経験歓迎/土日祝休み/業界トップクラスメーカー
- 正社員
- 転勤なし
【既存顧客中心】建築内装資材のルート営業をお任せします
具体的な仕事内容
#基本飛び込み&テレアポなし
#取引のあるお客様が中心
#生活に欠かせない“建物の中”を支える商材
#スケジュールは自分次第で調整OK
これから営業スキルを身につけたい方にも挑戦しやすい環境です。
【お任せする業務内容】
オフィスや工場、学校、温浴施設など、あらゆる建物の内装に欠かせない建築内装資材のルート営業をご担当いただきます。
例えば…
「温泉施設の壁や天井に使われるパネル」
「天井に設置される点検口」
「壁と天井の境目を美しく仕上げる見切縁」など
普段は意識しないかもしれませんが、実は身の回りで多く使われている製品ばかりです。
【入社後の流れ】
入社後3カ月~6カ月は研修期間として、基礎からしっかり学べる体制を完備。未経験の方でも安心してスタートできます。
<研修例>
入社後まずは約1週間の工場研修で、製品知識や製造背景を理解
▼
その後、先輩の商談に同行し、営業の流れや提案方法の習得
※実際の業務に触れながら、段階的に仕事を覚えていきます。商品は1,000点以上ありますが、すべてを暗記する必要はありません。実務の中で、少しずつ習得していきましょう。
【ここがポイント】
◆伴走型の営業スタイル
お客様は内装工事店や建材店など、すでに取引のある企業が中心です。長年お付き合いのあるお客様も多く、関係性を深めながら提案していく“伴走型”の営業スタイル。お客様から新たなお取引先をご紹介いただくこともあります。
◆裁量の大きい営業スタイル
1日の訪問は平均4件ほど。独り立ち後は、訪問スケジュールも自分で調整できます。実際に在籍しているメンバーは、「今日は効率重視で回る」「午後はじっくり商談に充てる」など、自ら裁量をもって行動計画を立てています。
※1カ月に1回程度出張の可能性があります(研修期間中はなし)。
※お客様対応の一環として、配達業務もあり。
※新規開拓に挑戦したい方はチャレンジも可能。
チーム/組織構成
在籍している社員のほとんどが未経験からのスタート。お客様に誠実に向き合い、一つひとつのことにコツコツと取り組めるメンバーが多く活躍しています。
【未経験歓迎/高卒以上】40歳までの方
◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
※未経験歓迎・意欲と人柄重視の採用です
入社時点での知識や経験は一切問いません。お客様との信頼関係を大切にしながら、一歩ずつ経験を積める方であれば、着実に成長できます!
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
福岡県勤務/車通勤OK・駐車場あり/U・Iターン歓迎/転勤なし
【福岡営業所】
福岡県福岡市博多区博多駅南6丁目4番23号
【受動喫煙対策】
あり/屋内禁煙
8:30~17:30(所定労働時間7時間30分/休憩90分)
正社員
※試用期間3カ月あり/期間中の給与・待遇に変動はありません
月給24万円~34万円+各種手当+賞与
※昨年度の昇給実績は月1万5,000円~2万円。頑張りは昇給・賞与でしっかりと評価します。
■賞与
年2回
+決算賞与
■昇給
あり(月1万5,000円~2万円/昨年度実績)
■入社時の想定年収
年収320万円
~420万円
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤交通費(規定あり)
◆時間外手当
◆出張手当
◆扶養手当(配偶者月8,000円/子ども付4,000円)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆財形貯蓄制度
◆制服(上着ブルゾン)支給
<年間休日>
127日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/4)
■GW休暇
■夏季休暇
(8/11~8/16)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社6カ月経過後10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■看護休暇
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出典:doda求人情報(2026年11月時点)
