株式会社プレグリップエナジーの過去求人・中途採用情報

【スキルアップ】経理業務、見積書・契約書、各種資料作成など幅広くご対応いただきます／時差勤務OK
具体的な仕事内容
新設された「事業管理室」は、会社の重要案件を集約し、より高い品質でお客様へサービスを提供するために立ち上がった部署です。
お任せするのは、太陽光発電所の建設工事に関わる各種事務を中心としたバックオフィス業務。
経営層に近い立場で会社の信頼を支える、重要な役割を担っていただきます。

【具体的には…】
■経理関連業務
・請求書の作成
・入出金管理
・決算書類管理
その他、総務・保険関連業務などもお任せします。

■営業事務
・見積書・契約書など各種書類の作成
・工事関連資料（工程表・要領書など）の作成
・協力会社への手配・日程調整
・発電所オーナー様への進捗報告

【入社後は…】
先輩社員によるOJTを通じて、仕事の流れや専門知識を習得。
再生可能エネルギー業界未経験の方も歓迎しており、工事の流れや専門用語も一つずつ丁寧にお教えします。

【キャリアビジョン】
半年程度で担当業務を一通り習得し、自分でスケジュールやタスクを管理できる状態を目指します。
評価では納期厳守や確認の徹底、責任感ある仕事への取り組みを重視。
経営層の近くで働くからこそ、会社全体を俯瞰する視点や、ワンランク上のバックオフィススキルが身につきます。

★求職者の皆様へ★
専門知識については入社後に一から学べる機会を設けていますので、業界経験は問いません。
その一方で、当社では仕事の「正確さ」を何より大切にしています。
例えば金融機関や経理業務など、数字を扱う仕事では、書類を提出する前に上司や周囲へ確認を取り、ダブルチェックを徹底する文化があります。
当社でも同様に、自己判断で進めるのではなく、確認を徹底しながら業務を進める姿勢を大切にしています。

チーム／組織構成
役職員25名の少人数組織だからこそ、部署の垣根を越えて協力し合う場面も少なくありません。
周囲と連携しながら柔軟に行動し、会社全体を見渡しながら仕事へ取り組める方であれば、業界を問わず早期にご活躍いただけると考えています。

■組織名称：事業管理室
■男女比：男性2：女性1

【大卒以上・社会人経験3年程度】業種未経験OK！培ってきた事務スキルを活かして活躍できます
■必須
・大卒以上
・社会人経験が3年程度ある方（※基本的なビジネスマナーを身につけている方）
・PCの基本操作（ファイル、ブラウザ操作）ができる方（※システム等の操作習得に抵抗がない方）

■活かせる経験やスキル
・金融機関での勤務経験
・経理や会計など、数字を扱う事務業務の経験
・少人数組織で周囲と連携しながら業務へ取り組んだ経験

■お人柄や取り組み方
・正確性を大切に仕事へ取り組める方
・報連相を適切に行い、周囲と連携していきたい方
・確認を怠らず、責任感を持って業務を推進していきたい方
・変化やイレギュラーな状況にも柔軟に対応する意思のある方
・経営層に近い環境でスキルアップしたい方

【転勤なし／駅チカ】
勤務地：東京都中央区日本橋人形町3-10-1　かしきち人形町ビル2階
アクセス：東京メトロ日比谷線、都営浅草線「人形町駅」より徒歩1～2分

受動喫煙対策：屋内禁煙

9：00～17：00（実働7時間、休憩60分）

★リモートOK！（最大週2日まで、水曜日は出社固定）
★前後2時間の範囲での時差勤務も可！
★サマータイム導入制度あり！
■平均残業時間
5時間

程度

正社員
試用期間3カ月（同条件）

◎前職の年収を考慮
年俸400万円～700万円
・上記を16分割して、1/16を月々支給。半年に1度賞与として、残りの4/16を半分ずつ支給。
※年俸額は経験・スキルに応じて規定により決定いたします。

＜支給例＞
■年俸400万円（分割回数16回）の場合
【年俸内訳】
給与（月額25万円）＋賞与年2回（100万円）
【月額内訳】
月額：18万5402円
みなし残業代：6万4598円（月40時間分)


■年俸700万円（分割回数16回）の場合
【年俸内訳】
給与（月額43万7500円）＋賞与（175万円）
【月額内訳】
月額：32万4,454円
みなし残業代：11万3046円（月40時間分)

※補足※
・月40時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。ただし、実態として月平均残業時間は5時間程度のため基本的に超過しない想定です。

【雇用形態について】
原則は正社員募集ですが、フレキシブルな働き方をご希望される方は契約社員としてご入社いただくことも可能です。
詳しくはぜひ面接でご相談ください。

■賞与
年2回
（7月・12月）※年俸に基づく確定賞与額を支給します。（入退職時は日割り計算）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～700万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■再雇用制度あり（定年60歳より5年の継続雇用）
■交通費支給
■研修制度あり
■資格取得制度あり（受講料・教材費などの負担）
■服装自由（オフィスカジュアルOK）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（実績あり）
■介護休暇