ジェコス株式会社の過去求人・中途採用情報

【入社後研修あり】営業と連携しながら、鋼材のデリバリー業務や書類作成を行っていただきます。
具体的な仕事内容
九州支店の営業事務として、以下の業務を担当いただきます。

【担当いただく業務】
■鋼材のデリバリー業務
■鋼材の納品に関する車両手配
■請求書の作成
■安全書類の作成　など

【入社後の研修について】
配属先の九州支店で、先輩の事務スタッフに一連の業務を教わっていただきます。不明点があればいつでも気軽に質問・相談ができます。あなたのペースに合わせて継続的にフォローいたします。

建設に関する商品知識・用語を覚える必要がありますが、マニュアルや検索ツールをご用意しておりますので、ご安心ください。

【1日の流れ（例）】
09:00～10:00　出社後にメールチェック
10:00～12:00　鋼材のデリバリー業務
12:00～13:00　昼休憩
13:00～14:00　鋼材のデリバリー業務
14:00～16:00　請求書の作成
16:00～17:00　資料の作成
17:00～17:30　明日の準備を済ませて退社！

【幅広い業務にチャレンジできます】
分業制ではありませんので、事務職として幅広い業務に携われます。希望に応じて書類整理や契約書の作成などにも挑戦できるので、やってみたい仕事があれば周りの仲間や先輩にアピールしてみましょう！

【社内研修でスキルアップが可能！】
営業事務としてさらなる活躍を目指す方は、ぜひ当社の社内研修制度をご利用ください。見積もりの作成や図面の読み方など、建設業界での実用的なスキルを数多く学べます！

チーム／組織構成
九州支店には17名のスタッフが在籍。支店長を含めた7名の営業と、5名の工事スタッフ、5名の事務スタッフが在籍しています。

★女性のキャリアアップを応援！地域限定総合職でも女性管理職の登用実績あり。
★仕事と子育ての両立支援に取り組む企業として「くるみん認定」「健康経営優良法人2026」を取得しています。

【第二新卒歓迎】経験は不問！事務職デビューしたい方、安定した環境で長く働き続けたい方はぜひ！
【対象となる方】
■PC操作の基礎知識をお持ちの方

【以下に当てはまる方は歓迎】※無くてもOKです！
■事務職の経験をお持ちの方
■社会インフラを支える企業で、バックオフィスから貢献するというやりがいを感じたい方
■コミュニケーション力を活かした、社内外を円滑につなぐ仕事をしたい方
■建設業界に関する知識をお持ちの方
■周囲をサポートする仕事にやりがいを感じる方
■安定基盤のもと長く活躍したい方

★第二新卒歓迎
★未経験歓迎
★学歴不問

★転勤なし！箱崎線「呉服町駅」から徒歩1分
九州支店：福岡県福岡市博多区上呉服町10-1（博多三井ビル 5階）

★在宅勤務制度も利用可能
★受動喫煙対策あり

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイムなし
コアタイム／10:00～15:00
標準的な勤務例／9:00～17:30
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月※給与・待遇の変更なし

月給23万円～

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤交通費（全額）
■住宅手当
■技能（資格免許）手当

■賞与
年2回
（7月・12月）※賞与実績：4カ月～5カ月程度

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■服装自由
■退職金制度あり
■確定拠出年金
■確定給付企業年金
■従業員持株制度
■財形貯蓄
■教育・研修制度
■資格取得支援制度
■育休フォロー手当完備
■保養所・社員厚生施設あり

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（12日～20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■創立記念日（6月の指定金曜日）
■特別休暇

★産休・育休の取得率・復帰率ともに100%！
★5日以上の連続休暇OK

JFEグループとは、2002年9月に川崎製鉄とNKK（日本鋼管）が経営統合して発足した、JFEホールディングス株式会社が中心となっている企業グループです。

鉄の製造・加工をメインに手がけ、国内外に拠点を拡大しながら成長。2025年の売上規模は4兆5392億円と、業界内でもトップクラスの実績を築いています。

当社もJFEの安定した鋼材供給体制など、グループ内のシナジーを活かしたビジネスを展開しております。

常に社員にとって働きやすい会社を目指して取り組んできた当社。その成果はしっかりと数字にも表れています。

2025年の調べでは、平均の勤続年数は17.1年、3年以内の離職率は8.2%となりました。将来を見据えて、長期的に働き続けられる環境となっています。

また、有給を取りやすい社風が定着しており、メリハリをつけた働き方を実現できます。平均有給休暇取得日数は13.7日、平均有給休暇取得率は72%になりました。