株式会社中央住宅の過去求人・中途採用情報

【未経験から確かな営業力・知識が身につく】不動産の売買仲介や買取再販など★反響営業だから始めやすい
具体的な仕事内容
マンション・戸建住宅の売買仲介、買取・再販（物件仕入れ・リノベーション）などをお任せします。

【主な業務内容】
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■売買仲介
└物件の仕入れ・調査・価格査定・金額交渉、買主さまへの物件紹介
■買取・再販
└物件の買取・リノベーション・再販
■当社新築分譲住宅の販売
■物件の情報入手のための営業活動
■各種書類の作成　など

＜Point＞
◎営業デビューに最適の環境
┗ネット広告や紹介経由でお問い合わせくださるお客さまへのご対応、反響営業が中心です。開拓する場合も、過去に条件が合わなかったお客さまの中から再アプローチするケースがほとんどなので、効率的に進められます。

◎幅広い物件を取り扱える
┗売主さま所有の物件、当社の新築戸建住宅など、マンション・戸建住宅、新築・中古問わず幅広い物件を取り扱います。多彩な知識が身につくだけでなく、お客さまの要望に沿った提案がしやすく、確かな信頼関係を築いていけます。

◎買取・再販も担当できる
┗「とにかく早く売却したい」などのご要望に応じて不動産を買い取り、リノベーションした上でオリジナル物件として再販もしています。売主さまのご要望を叶えられることはもちろん、改修が必要な箇所は修繕、バリューアップして販売できるため売りやすいというメリットも。買取・再販のノウハウも習得できます。

【入社後は】
ひとり立ちまでは半年～1年程度を想定！（本人の希望やスキルによって変動あり）
※入社後1カ月・3カ月と専属チームによる定期面談・研修を実施。フォローしていきいます。

■人事による導入研修
└創業エピソード・企業理念など、グループ全体の理解を深めます。
■OJT研修
└営業同行等を通し必要な知識・営業ノウハウを身につけていきます。
■部署別研修（随時実施）
└部署ごとのさまざまなプログラムにより、業務に必要な専門知識を学びます。
■ポラスアカデミー
└150種類以上の講座を受講可能！

チーム／組織構成
◎3～4名ほどでチームを組み、協力して目標達成を目指します。
◎社員同士の結びつきが強く、フォローし合える環境です！
◎営業経験も生かせますが、前職が整体師という全くの異業種・異職種から転職して活躍している先輩も！

■組織名称：不動産ソリューション事業部

【未経験歓迎／経験者優遇】イチから営業力を身につけ成長したい方／スキルアップしたい方　※要普免
未経験歓迎！営業スキルや不動産の知識は入社後に学べます。
第二新卒の方も社会人経験10年以上の方もぜひご応募ください！
宅建などの資格をお持ちの方、経験者は即戦力として優遇します♪

＜必須条件＞
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）

＜歓迎条件＞※必須ではありません
■何らかの営業経験、または接客経験
■不動産業界での実務経験（職種問わず）
■宅建・FP・建築士の資格

【こんな方はぜひご応募を】
■営業力・交渉力を磨きたい方
■手厚い研修や実務を通して成長したい方
■お客さまへの貢献を実感しながら働きたい方
■安定性のある企業で腰を据えてキャリアを積みたい方

営業は大変なイメージがあると思いますが、当社は取り組みやすい環境だと社員からも好評。あなたの大切にしている価値観や、その価値観が形成されたきっかけなど、学生時代のご経験や思いを教えてください。

【転居を伴う異動なし】東京都・埼玉県・千葉県のいずれかの拠点
※希望とお住まいを考慮・相談のうえ、勤務地を決定します。

▼埼玉
本社／大宮営業所／与野営業所／朝霞営業所／戸田営業所／南浦和営業所／川口営業所／東川口営業所／春日部営業所／千間台営業所／北越谷営業所／蒲生営業所／草加情報センター／草加営業所／三郷中央営業所／八潮営業所／吉川美南営業所／Re:polus(リポラス)課／不動産開発部

▼千葉
柏営業所／南柏営業所／おおたかの森営業所／松戸北営業所／松戸営業所／船橋営業所／本八幡営業所／南流山営業所

▼東京
竹ノ塚営業所／六町営業所／梅島営業所／綾瀬営業所／金町営業所／北千住営業所

【本社】
埼玉県越谷市南越谷1-21-2

受動喫煙対策：オフィス内禁煙

10:00～19:00（所定労働時間8時間・休憩60分）

◎残業時間はきちんと管理しています
・残業は1日最大3時間まで（始業前1時間・終業後2時間まで）
└規定時間を超えると自動的にPCがシャットダウンされます。
・社用PCや携帯電話は許可なく持ち帰ることができません
・よほどのことがなければ休日出勤はありません。

定められた時間内に集中して業務に取り組み、休むときはしっかり休む。
メリハリをつけた働き方が可能です！
■平均残業時間
25時間

程度（残業代全額支給）

正社員
試用期間：3カ月（※期間中の給与や待遇に変更はありません）

月給30万円～月給40万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績6.4ヶ月分）

※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定
※残業代は1分単位で全額支給

★今年4月に給与月2万5000円UP！
★11年連続で全体の給与がベースアップしています！
★報奨金制度あり
★昨年度賞与実績6.4カ月分

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限月5万円）
■時間外手当
■住宅手当
■子ども手当
■資格手当（宅地建物取引士）
■外勤手当
■車両手当
■報奨金制度

■賞与
年2回
（7月・12月）
※実績：約6.4カ月分（業績、評価等に連動）

■昇給
年1回
（4月）※賃金改定

■入社時の想定年収
年収550万円
～700万円

■社員の年収例
年収800万円（入社9年目）
年収650万円（入社5年目）
年収590万円（入社3年目）

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■優秀社員表彰
■退職金制度
■社有アパート家賃補助制度
■住宅購入時の割引制度あり
■企業型確定拠出年金
■育児支援（時短制度・時間有休あり）
■社内浦和レッズファンクラブ（希望者入会可能！）
■研修制度（ポラスアカデミー）
■社員共済会（慶弔見舞金、各種クラブ活動支援など）
└野球やフットサル、ゴルフ、生け花など多数。自分でクラブを立ち上げた場合は活動支援金を支給します！
■資格取得支援制度
■勤続旅行（5年毎）
└国内は北海道～沖縄まで自由に選択可能！国外ではハワイ・シンガポール・ヨーロッパなど
◎キャリアパスについて
事業拡大中のため、成果・意欲次第で早期からキャリアアップも可能！
20代後半～30代前半の若手層の中にも、リーダー・マネージャーとして活躍している方がいます。
グループで幅広く事業を展開しているため、キャリアパスも多彩。異動の希望も定期的に申請が可能です。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（2022年度グループ全体実績：取得率88％）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）★男性取得率100％：平均日数30.8日
■長期休暇
■特別休暇

★5日以上の連続休暇取得あり！

【当社は、子育てとの両立も応援しています！】
男女問わず、産休・育休の取得実績も多数あります。また、育児支援のための時短勤務や時間休制度もあるため、この先のライフステージの変化に対応できる環境です◎

定着率も高く、職場の満足度も抜群。安心して長期的に働ける環境を提供しています。

ポラスグループが大切にしているのは、お客さま目線に立つための「地域密着型経営」と「一貫施工体制」です。

商圏は埼玉県東部・さいたま市周辺、千葉県北西部、東京都城東地区に絞り、万が一問題が発生した場合に駆け付けられる範囲に限定して事業を展開しています。地域に密着した経営により、その地域の文化や生活環境、地盤などのデータも蓄積しており、多角的な情報の提供とご要望に合った提案が可能に。

施工についても下請け業者に任せるのではなく、全ての工程をグループ内で対応。全てに責任を持って携わることで、迅速かつ確実な対応が可能になり、お客さまの安心・安全な暮らしに繋がっています。

■23年連続でグッドデザイン賞を受賞（2025年度12点同時受賞、通算受賞点数108点）
■2024年度低層住宅着工棟数企業グループ部門14市区でNo.1を獲得
※2024年度実績「住宅産業研究所」調べ（2025年度認定）

全27のグループ会社があるからこそさまざまな職種の経験ができ、ポストも多数ご用意が可能な為、キャリアの幅が広いことが特徴です！

・ポラス株式会社
・株式会社中央住宅
・ポラテック株式会社
・株式会社住宅資材センター
・中央グリーン開発株式会社
・株式会社中央ビル管理
・ポラスガーデンヒルズ株式会社
・ポラスハウジング協同組合
・ポラスマイホームプラザ株式会社
・ポラスグランテック株式会社
・第一エネルギー設備株式会社
・住宅品質保証株式会社
・グローバルホーム株式会社
・ポラスタウン開発株式会社
・株式会社ポラス暮し科学研究所
ほか