株式会社ファイネックスの過去求人・中途採用情報

◆訪日観光メディア「att.JAPAN」を活用し、日本の魅力を世界へ届ける企画営業
具体的な仕事内容
インバウンド向け観光プロモーションの企画提案を、ご担当いただきます。

全国の自治体や観光協会、企業、宿泊施設、飲食店などに対し、訪日観光メディア「att.JAPAN」を活用したプロモーションや多言語ツール制作など、幅広い施策を提案します。

単なる広告掲載ではなく、訪日観光客の関心や旅行シーンに合わせて、広告主の魅力を効果的に伝える企画を立案・提案します。

「観光客や宿泊客の増加」「特産品の販売促進」など、お客様が抱える課題に合わせて、集客や地域の魅力発信につながる施策を企画。プロモーションを通じて、お客様の売上拡大や集客向上に貢献していきます。

※新規顧客の開拓も行います（新規：既存顧客＝5：5）。
※海外の旅行博に参加するチャンスあり（2025年は台湾、タイの旅行博に出展しました）

【具体的な業務内容】
◆取材・記事企画
実際に地域を訪問して自治体などから状況のヒアリングを実施。社内の編集制作部と連携しながら、特集企画を作り上げていきます。
※全国出張のチャンスあり

◆インバウンド市場のリサーチ
訪日観光客の動向やトレンドを分析し、どんな体験や地域が注目されているのかを調査。企画や営業提案に活かしていきます。

◆掲載後のフォロー
掲載後の反響や集客状況を確認し、次の企画やプロモーションにつなげます。

【入社後の教育制度】
入社後の数カ月は、先輩メンバーに同行しながら、自社メディアやインバウンド業界の動向や営業の進め方を学びます。

その後は徐々に担当エリアを持ち、企画提案から取材、掲載まで一貫して担当していきます。

チーム／組織構成
自社メディア「att.JAPAN」やSNSを活用したインバウンド向けのプロモーションプランおよび広告を提案・営業を行う「インバウンド推進部」への配属となります。

現在、企画営業は25歳～40歳までの日本人スタッフが在籍しています。

◆先輩メンバーKより
「先輩方が優しく、小さなことでも相談しやすい雰囲気が当社の良いところ。分からないことは丁寧に教えてもらえるので、安心して取り組めます」

■組織名称：インバウンド推進部
■年齢構成：25歳～40歳のメンバーが中心

大卒以上／未経験歓迎／要普通免許（AT限定可）／Excel、PowerPointで資料作成できる方　
※業界・職種共に未経験者歓迎
※第二新卒歓迎

【必須条件】
◆大卒以上
◆日本語能力試験N1相当（目安）かつ、日本語で円滑なコミュニケーションが可能な方

【こんな方を歓迎します！】
・明るく前向きな対応ができる方
・行動力を活かして活躍したい方
・新しいことにも積極的に挑戦し、成長を楽しめる方
・アイデアを活かして企画することが好きな方
・お客様に寄り添い、課題解決に向けた提案をしたい方

【こんな経験が活かせます！】
・新規開拓営業の経験がある方
・法人営業経験がある方
※自治体や観光協会、宿泊施設、飲食業界への営業経験をお持ちの方は優遇します。

意欲と人柄重視の採用です！
「旅行が好き」「新しい街や文化に触れることが好き」…そんな好奇心が、この仕事の大きな強みになります。そのため、当社では経験ではなく「挑戦してみたい気持ち」を求めています。

転勤なし／入社半年経過後はテレワーク・フレックス制度などの利用OK／直行直帰あり

【東京本社】
東京都東京都新宿区四谷2-12-5 四谷ISYビル６F
＜アクセス＞
・地下鉄「四谷三丁目」駅より徒歩5分
・JR/地下鉄「四ツ谷」駅より徒歩7分

【大阪支社】
大阪府淀川区西中島4-3-21 NLCセントラルビル5階
＜アクセス＞
・地下鉄「西中島南方」駅より徒歩5分
・阪急電鉄「南方」駅より徒歩7分

【受動喫煙対策】あり

9:30～18:30（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

前後※業務により月ごとに多少波はあり ます

正社員
※研修期間を兼ねた試用期間（最大6カ月）あり／期間中の給与・待遇に変動はありません。

月給25万円～(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6,000円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します

■賞与
年2回
／業績により別途、決算賞与あり

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収330万円
～

■社員の年収例
年収400万円／入社2年目／月給27万5,000円＋賞与
年収440万円／入社3年目／月給30万円＋賞与
年収510万円／入社5年目／月給35万円＋賞与

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費全額支給
◆報奨旅行
◆インセンティブ
◆海外遊学生制度（海外遊学のための時間とお金を付与する制度）
※業績・能力に応じて総合的に判断。実際にトルコやヨーロッパに行ったメンバーもいます
◆資格取得支援制度
※会社奨励資格合格の場合は 受験料補助＆合格祝い金を支給／会社奨励資格例として、東京シティガイド検定、インバウンド実務主任者認定試験など

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月に1回程度の土曜出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/3）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
10日（初年度）

★勤務時間★
取材先への直行・直帰や、業務状況に応じて早上がりなど
勤務スケジュールは自分で調整できます。

★勤務地★
入社から半年は原則、毎日出社していただきますが、
その後は「テレワーク」や「フレックス制度」など
業務状況に応じて利用できます。

★キャリアステップ★
先輩教育を経て独り立ちし、
経験を重ねてプロジェクトのディレクションまで担えるようになれば、
さらに自由度の高い働き方も可能に。

出張先から編集チームとオンライン会議を行ったり、
直行直帰でクライアント先を訪問したりと、
経験を積めば積むほど、より自由度の高い自分のスタイルで
効率よく成果を追求できる体制です。