株式会社エールの過去求人・中途採用情報

自社オリジナルのぬいぐるみや雑貨などの企画・開発を「デザイン」「進行管理」の両面からサポート
具体的な仕事内容
クレーンゲームやカプセルトイなどのアミューズメント商品をはじめ、様々なキャラクター商品を企画・デザイン・制作している当社。
商品の9割以上がオリジナルで、
「つぶらな瞳シリーズ」
「すくっとたっちさん」
「いきものかもしれない」
などメディアで話題の商品も多数。毎月100種類以上の新商品を生み出しています！

【スキルに応じて少しずつ業務の幅を広げられます！】
プランナーが新商品の企画・開発に集中できるよう、以下の業務をお任せします。

◆デザイン・制作アシスト
・企画に沿ったデザイン画、設定資料、入稿データの作成

◆イラスト作成
・SNSやイベント、販促物用のイラスト制作

◆進行管理
・商品仕様書の作成
・中国工場へのサンプル依頼、修正指示

◆その他
・イベントや展示会の準備など

できる業務から徐々にお任せします。
プランナーがサポートしますので、分からないことは気軽に相談してください！

★幅広い分野にチャレンジできる環境です！
社内にはプロフェッショナルが多数在籍。
部署を越えて意見を交わしながら新しい分野にも挑戦でき、「やってみたい」気持ちを大切にしています。
意欲次第で担当領域を広げ、スキルアップしながら成長できる環境です。

★プランナーへのキャリアUPも可能！
ゆくゆくは、商品デザインの根幹を担うプランナーになることも可能です。
適性や入社後のスキル次第で、プランナーとして0から商品のデザイン・企画にチャレンジできる環境です。
実際にアシスタントとして入社した先輩で、入社2年後にプランナーになった実績あり！

チーム／組織構成
現在、アシスタントは20代の女性3名。
未経験からスタートした方や、財布など雑貨の企画・デザイン・進行管理の経験がある方など、前職や経験はさまざま。
それぞれの個性や持ち味を活かして、協力して仕事をしています。(女性管理職活躍中）

■定着率：95％以上（1年以内）

【実務経験不問／学歴不問】IllustratorやPhotoshopが使える方
【必須／以下いずれかに該当する方】
◆普段から絵を描いている（趣味でもOK）
◆キャラクターをデザインしたことがある（趣味でもOK）
◆小物や雑貨、日用品などの企画～生産管理に関わったことがある

【以下1つでも当てはまる方歓迎】
◆ぬいぐるみなど、かわいいものが好き
◆クレーンゲームやカプセルトイが好き
◆モノづくりの世界で働きたい
◆コミュニケーション力や調整・折衝力がある
◆誰かを支える仕事が好き
◆クリエイティブな仕事やデザインに関連した仕事に挑戦したい

※第二新卒歓迎

【転勤なし／新御徒町駅から徒歩1分／2025年9月新築の新オフィス】
本社／東京都台東区台東4-24-8 スイテ新御徒町6F
★2025年9月より新築のオフィスビルへ移転しました

※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

《アクセス》
都営地下鉄大江戸線・つくばエクスプレス「新御徒町」駅より徒歩1分
東京メトロ日比谷線「仲御徒町」駅より徒歩7分
東京メトロ銀座線「稲荷町」駅より徒歩7分
JR山手線・京浜東北線「御徒町」駅より徒歩8分

10：00～18：00（★実働7時間／休憩60分）

【メリハリをつけて働けます！】
業務の優先順位をつけ、効率よく業務が進められるよう工夫できるようになれば、スケジュールの調整により有給休暇も取得しやすい環境です。

実際に社内の有給取得率も高く、仕事とプライベートの両立がしやすいのも魅力です！
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間：6カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません

■月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月6万7020円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与は、年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します

【 頑張りはしっかり還元！】
ヒット商品や売上拡大など会社の業績に大きく貢献した際には、社員のがんばりを賞与という形できちんと反映◎
収入UPも叶うチャンスがありますので、モチベーションを維持しながら作業に取り組めます♪

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費（全額支給）※規定あり
■時間外手当（固定残業代の超過分）
■近距離住宅手当（会社から3kmの範囲に住んでいる社員を対象に月2万円支給）※規定あり

■賞与
年2回
（7月・12月）＋業績により決算賞与あり（3月）

■昇給
年1回
（4月）★明確な評価基準と面談に基づいた評価制度あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～420万円

■社員の年収例
年収500万円（入社5年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■髪・ネイル・服装等自由
■各種研修制度（DTPや一眼レフの勉強会など）
■資格取得支援制度（ソフトの勉強や業務に関わる講習の受講など）※規定あり
■副業OK　※規定あり
■社員旅行（過去にはハワイ・北海道・沖縄など）※自由参加
■U・Iターン支援あり　★関東以外からのご応募の場合、面接の交通費を支給　※規定あり
■時短勤務制度
└ライフステージの変更などの状況により、柔軟に対応しています（応相談）
■年間表彰
└年1回の表彰式では、「MVP賞」「優秀賞」「ナイスネーミング賞」など、多彩な賞が用意され、賞金も支給されます
■女性管理職活躍中
└育休・産休から復帰 したメンバーも在籍！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（年末年始に1週間程度）
■GW休暇
■夏季休暇
（8月中旬に5日間程度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得年10日）
■産前・産後休暇
（取得復帰実績100％）
■育児休暇
（取得復帰実績100％）
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK

だからこそ、プランナーのイメージや想いをくみ取り、形にしていく力が大切になります。

また、複数の商品を並行して進めることも多いため、スケジュールを管理しながら仕事を進める力や、モノづくりを行う上で社内のさまざまな部署と連携するため、コミュニケーション力も磨かれていきます。

最初はプランナーを支えるポジションですが、経験を積むほど任される仕事の幅も広がります。成長や成果は正当に評価し、キャリアアップできる環境です。