株式会社施工管理フィールズ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社施工管理フィールズの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 7件あります!
株式会社施工管理フィールズの 募集が終了した求人
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【本社・本部】
大阪本社/大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7
東京本部/東京都品川区大崎1-2-2
【拠点】
■札幌支社/北海道札幌市北区北7条西4-12
■盛岡支社/岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19
■仙台支社/宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65
■水戸支社/茨城県水戸市桜川1-1-25
■高崎支社/群馬県高崎市八島町58-1
■大宮支社/埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1
■千葉支社/千葉県千葉市中央区新町3-13
■横浜支社/神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1
■金沢支社/石川県金沢市広岡1-5-23
■静岡支社/静岡県静岡市葵区御幸町11-30
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区栄3-13-20
■広島支社/広島県広島市中区幟町13-11
■高松支社/香川県高松市寿町1-2-5
■福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅前1-11-27
■沖縄支社/沖縄県那覇市久米2-3-15
8:00~17:00(実働8h/休憩1h)
※但し、配属先により変更となる場合あり
\"働きやすさ重視"のプロジェクト配属も!/
残業は月平均「17.7時間」で、
繁忙期の月でも「20時間程度」です!
"残業なし"のプロジェクトもあるので、
『自由な時間や友達と遊ぶ時間が欲しい』
という方も気兼ねなくご相談ください!
仕事が終わったら、自分の時間♪
資格の勉強をしたり、友人とご飯に行ったり、
推し活を楽しんだり、平日の夜も充実できます◎
プライベートも大切にしながら、
無理なく成長できる環境です!
■平均残業時間
17.7時間
★残業時間の相談も歓迎!
正社員
試用期間を3ヶ月設ける場合あり
その場合、本採用時との待遇に差異はありません
◎当社の「正社員雇用(無期雇用派遣)」です
◆関東圏:月給28.4万円~55万円+各種手当
◆中部圏:月給26.7万円~55万円+各種手当
◆関西圏:月給27.4万円~55万円+各種手当
◆その他:月給23万円~55万円+各種手当
\残業代は別途全額支給!/
働いた分は、しっかりとお給与に還元します!
☆経験者は月給40万円~110万円+各種手当
┗対象:建設業界で何かしらの実務経験がある方
<あれば活かせる資格>
■施工管理技士
■建築士
■電気工事士
■電気主任技術者 など
※経験・スキル・年齢等を考慮の上、
当社規定により優遇いたします!
<業界内でも給与は高水準!>
★基本、前年度との比較で決定(前給を考慮)
┗未経験入社のほとんどが、収入UPを実現!
20代社員の平均月収は「月収30万円」です!
★年齢を重ねても、給与が急に減る心配はありません!
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円(未経験者)
年収500万円
~1,000万円(経験者)
■社員の年収例
■年収450万円/23歳
■年収600万円/28歳
■年収725万円/35歳
<手当>
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆職務手当
◆インセンティブ制度
┗社員紹介1名につき10万円の支給
<福利厚生>
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆資格取得支援制度
◆結婚・出産祝金
◆慶弔見舞金
◆社宅あり
◆副業OK
―以下は配属先プロジェクトにより異なります―
◆屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)
◆制服貸与
◆定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
\充実の『資格取得支援制度』!/
「施工管理技士」や「消防設備士」など、
キャリア形成を後押しする資格取得に向けた
支援制度が整っています!
★受験・講座受講の自己負担なし!
★合格祝い金3万円~10万円を支給!
★合格後の昇給を確約!
(2025年12月現在 ※規定あり)
\上場企業グループで安定性抜群!/
2026年3月に東証プライム・名証プレミアの
上場企業グループの一員となり、
より盤石な経営基盤が築かれています!
今後は、今まで以上に充実した
「教育体制」や「キャリア支援」を整え、
社員一人ひとりが安心して働き続けられる
環境づくりを推進していきます!
<年間休日>
125日
★5日以上の連続休暇も可能!
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
┗連続5日以上可能
■GW休暇
┗連続5日以上可能
■夏季休暇
┗連続5日以上可能
■慶弔休暇
■有給休暇
┗取得率50%以上
■産前・産後休暇
┗取得実績多数あり!
■育児休暇
┗取得実績多数あり!
■結婚休暇
※プロジェクト先により、月1~3回ほど
土曜出社をする場合があります。
その場合、代休or休日出勤手当を支給します。
《長期連休の取得できる!》
有給休暇(初年度10日付与)と土日をつなげて、
連休を取得しやすい風土です!連休を取得して
旅行などに出かける先輩たちもいますよ♪
『家族やペットとの時間を大切にしたい』、
『趣味の時間を充実させたい』など、
一人ひとりに違ったライフスタイルがあり、
年代によって変化していくこともあります。
「20代は色々な経験を積んで給与を上げたい」、
「子どもが生まれるから残業を減らしたい」など
あなたが"その時"に理想とする働き方を
叶えていくことができます!
\Q. 社員に趣味を聞いてみました!/
推し活・イベント参加(YouTuber・声優など)
アニメ/ゲーム/漫画/映画/スポーツ/音楽
動画編集/雑貨・インテリア収集など
資格取得のための講座受講や、
業務に直接活かせる知識が学べる
「e-Learning(オンライン講座)」を
いつでもどこでも受講が可能!
受験費を負担する「資格取得支援」もあり、
学びをサポートする環境が整っています!
自分のペースでステップアップし、
中には“誰もが知るテーマパーク”や
“一等地の商業施設”などのプロジェクトに
携わっている先輩もいます!
ゆくゆくは経験や資格を活かして
大規模な建設プロジェクトに携わり、
「年収1,000万円」以上も目指せます!
【20代男性(入社1年目/元販売職)】
国家資格を会社負担で取得させてもらえて、
“手に職”を付けることができました!
じっくり地に足をつけて成長していけるので、
将来への安心感が他と違うと感じています。
高い定着率(直近1年の定着率96%)も
納得の環境が整っていると思います!
・・・
【30代男性(入社2年目/業界経験者)】
前職は入社4年目になっても月給30万円程度。
当社では以前の経験を考慮してもらい、
入社時点で月給35万円スタートができました。
年収もアップがしただけでなく、
残業が減ってゆとりある生活を過ごせて
家族も安心してくれています!
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出典:doda求人情報(2026年10月時点)
